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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung von Software-Anwendungen sowie technische Problemlösung.
- Arbeitgeber: Ein internationales Familienunternehmen mit innovativem Ansatz und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem motivierten Umfeld mit echten Entwicklungsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und Erfahrung in der Datenbankadministration.
- Andere Informationen: Moderne IT-Strukturen und eine gründliche Einarbeitung warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Ein international tätiges Familienunternehmen mit langer Tradition und einem klaren Blick in die Zukunft sucht Verstärkung im IT-Bereich. Mit rund 900 Mitarbeitenden an weltweit verteilten Standorten gestalten wir unsere Prozesse kontinuierlich weiter – innovativ, digital und zukunftsorientiert. In einem motivierten Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen erwarten Sie spannende Aufgaben und echte Entwicklungsperspektiven.
Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Software-Anwendungen sowie zugehöriger Schnittstellen
- Aktive Mitgestaltung bei der digitalen Transformation interner Prozesse
- Analyse technischer Probleme und deren Behebung im First- und Second-Level-Support
- Koordination externer Dienstleister im In- und Ausland
- Unterstützung bei der Datenbankadministration (Microsoft SQL Server)
- Aufnahme und Umsetzung von Anforderungen und Änderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern
- Durchführung von Tests sowie fachliche Ansprechperson für interne Nutzerinnen und Nutzer
- Dokumentation von Anwendungen, Supportanfragen und Lösungen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT/Informatik
- Praxiserfahrung in der Datenbankadministration, idealerweise mit Microsoft SQL Server
- Analytische Denkweise und strukturierte Problemlösungskompetenz
- Sicher im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern, serviceorientiert und kommunikationsstark
- Erfahrung im technischen Support und in der Fehleranalyse
- Selbstständige und organisierte Arbeitsweise mit Teamgeist
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschüsse und betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur Workation
- Kantine mit vergünstigten Mahlzeiten, Gesundheits- und Fitnessangebote sowie JobRad, Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte
- Gründliche Einarbeitung, moderne IT-Strukturen und eine langfristige Perspektive in einem stabilen, werteorientierten Unternehmen
IT Application Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Oliver Parks
Kontaktperson:
Oliver Parks HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Application Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der digitalen Transformation und Datenbankadministration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst, insbesondere im Zusammenhang mit Microsoft SQL Server.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Job den Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit und Kundenservice in deinen Gesprächen einbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Application Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT Application Manager.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im IT-Bereich wichtig sind, insbesondere in Bezug auf Datenbankadministration und technischen Support.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die digitale Transformation und deine analytischen Fähigkeiten darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung der Software-Anwendungen beitragen kannst.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine sehr guten Deutschkenntnisse (mindestens C1) und guten Englischkenntnisse im Lebenslauf und Motivationsschreiben klar darstellst, da diese für die Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern entscheidend sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oliver Parks vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT Application Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Datenbankadministration, insbesondere Microsoft SQL Server, vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Problemlösung und im technischen Support zeigen.
✨Verstehe die digitale Transformation
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und wie sie die internen Prozesse eines Unternehmens beeinflussen können. Sei bereit, deine Ideen zur Mitgestaltung dieser Prozesse zu teilen und zu erläutern, wie du zur Weiterentwicklung bestehender Software-Anwendungen beitragen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch den Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um technische Probleme zu lösen oder Anforderungen zu klären.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der digitalen Transformation sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des IT Application Managers. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Zukunft des Unternehmens interessierst.
