Business Impact Manager – Strategy, Transformation & AI

Bei Oliver Wyman, einem Unternehmen von Marsh (NYSE: MRSH), bringen wir tiefes Branchenwissen, mutige Innovationen und einen kollaborativen Ansatz, der durch Komplexität hindurchführt, um Organisationen zu helfen, ihre entscheidenden Transformationsmomente zu navigieren.

Rollenbeschreibung

Helfen Sie mit, wie Oliver Wyman seine wichtigsten regionalen Prioritäten in Europa umsetzt. Als Business Impact Manager – Europe Strategic Initiatives & AI werden Sie strategische Ambitionen in koordinierte Maßnahmen umsetzen. In enger Zusammenarbeit mit der regionalen Führung werden Sie komplexe Initiativen von der Planung bis zur Ausführung leiten, informierte Entscheidungen ermöglichen, die operative Effizienz verbessern und intelligentere Arbeitsweisen einführen – einschließlich praktischer Anwendungen von KI – um dem Unternehmen zu helfen, größere Auswirkungen zu erzielen.

Ihr Tagesgeschäft

• Strategische Initiativen in Europa vorantreiben: Leiten Sie die Planung und Umsetzung hochpriorisierter regionaler Initiativen von der Mobilisierung bis zur Implementierung. Übersetzen Sie strategische Prioritäten in strukturierte Arbeitspläne, Governance-Rahmen und Lieferfahrpläne, während Sie Risiken, Abhängigkeiten und Meilensteine proaktiv verwalten.
• Operative Effizienz verbessern: Identifizieren Sie Möglichkeiten zur Vereinfachung regionaler Prozesse und führen Sie skalierbare Betriebsrhythmen ein, die Transparenz, Konsistenz und Ausführung verbessern.
• KI-gestützte Arbeitsweisen beschleunigen: Unterstützen Sie die Einführung von KI- und Produktivitätswerkzeugen, indem Sie Implementierungsaktivitäten koordinieren und erfolgreiche Anwendungsfälle erfassen.
• Kommunikation, Engagement und Zusammenarbeit fördern: Entwickeln Sie klare Kommunikationsstrategien, Führungsupdates und Veränderungsbotschaften, die den Kollegen helfen, regionale Prioritäten zu verstehen.
• Das Business Impact Team stärken: Tragen Sie aktiv zur kontinuierlichen Entwicklung des Europe Business Impact Teams bei, indem Sie Best Practices teilen und Kollegen unterstützen.

Fähigkeiten und was Sie ins Team einbringen werden

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer strategischer Initiativen, PMOs oder Transformationsprogramme in professionellen Dienstleistungen oder ähnlichen schnelllebigen Umgebungen.
• Neugier auf KI und aufkommende Technologien mit praktischer Erfahrung oder starkem Interesse an deren Anwendung zur Verbesserung von Produktivität, Zusammenarbeit und Entscheidungsfindung.
• Starke Projekt- und Programmmanagementfähigkeiten, einschließlich Planung, Governance, Stakeholder-Koordination, Abhängigkeitsmanagement und Risikominderung.
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
• Starke analytische Fähigkeiten und das Vertrauen, Daten in bedeutungsvolle Erkenntnisse und Empfehlungen zu übersetzen.
• Die Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen über Funktionen, Geografien und Hierarchieebenen hinweg aufzubauen.

Was Sie hervorheben wird

• Erfahrung in der Unterstützung von Führungsteams auf regionaler Ebene innerhalb einer matrixartigen Organisation.
• Erfahrung in der Leitung von KI-gestützten Transformations- oder Technologieeinführungsinitiativen.
• Erfahrung in der Arbeit über mehrere europäische Märkte und Kulturen.

Arbeitsmodell und Standort

Dies ist eine hybrid basierte Rolle in Europa. Der Kollege kann in jedem Oliver Wyman Büro in Europa ansässig sein und muss die lokalen Büro- und Zusammengehörigkeitsanforderungen erfüllen. Die Rolle kann gelegentliche Reisen innerhalb Europas für Führungstreffen, Workshops oder priorisierte Initiativen erfordern.