Technicien Calculation

Transformez des projets de construction ambitieux en offres gagnantes, au sein d'un acteur majeur et solide de l'arc lémanique.

Notre client est une entreprise de premier plan du secteur de la construction et du génie civil, solidement implantée dans l'arc lémanique et adossée à un groupe familial pérenne de dimension nationale. Reconnue pour son expertise technique sur des ouvrages complexes et d'envergure, elle intervient sur plusieurs cantons romands, avec la stabilité et la vision long terme d'une entreprise dirigée par ses fondateurs.

Pour renforcer ses équipes techniques, elle recherche un Technicien calculation rigoureux, capable de transformer des enjeux complexes en solutions compétitives et performantes.

Vos missions

• Prendre en charge l'intégralité du processus de calcul et des méthodes pour des projets variés : constructions neuves, transformations, rénovations, surélévations et démolitions.
• Gérer les dossiers d'appels d'offres en toute autonomie — de la préparation technique jusqu'à la négociation commerciale avec les maîtres d'ouvrage.
• Affiner les stratégies de soumission afin de maximiser la compétitivité des offres.
• Définir les modes opératoires et concevoir les plans d'installation de chantier, en garantissant une planification fluide et efficace.
• Conduire des analyses techniques approfondies et proposer des variantes innovantes pour optimiser les coûts et les délais, sans compromis sur la qualité.

Votre profil

• Formation technique solide de Conducteur de travaux ES (ou équivalent), avec plusieurs années d'expérience dans le secteur de la construction.
• Au moins 3 ans d'expérience professionnelle en Suisse (indispensable).
• Un esprit analytique et réactif — capable d'imaginer des solutions techniques et de calculer rapidement des soumissions complexes.
• D'excellentes compétences en communication et un réel talent pour la négociation.
• Maîtrise des outils clés : Baubit (ou équivalent), MS Office, AutoCAD, Microsoft Project (BIM un plus).
• Français — langue maternelle / bilingue (indispensable).
• Disposer déjà du droit de travailler en Suisse — le client n'accepte pas les candidatures nécessitant des démarches de permis de travail / titre de séjour.

Ce que nous offrons

• CDI, basé dans le canton de Vaud.
• Rémunération compétitive et véhicule de fonction.
• 5 semaines de vacances + 8 jours de compensation.
• Un rôle clé, à impact direct, avec un champ de responsabilités qui s'élargit.
• De réelles perspectives d'évolution interne — tous les postes peuvent évoluer au sein du groupe — ainsi que des formations adaptées et un réseau professionnel puissant.

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