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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Angebote und manage Kundenbeziehungen im digitalen Vertrieb.
- Arbeitgeber: Olympia-Verlag ist ein führendes Medienunternehmen mit Leidenschaft für Sport und Journalismus.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 13,5 Monatsgehälter und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite in einem innovativen Umfeld mit viel Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Digital-Vermarktung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Bedingungen und Förderung von New-Work-Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Olympia-Verlag mit seinen starken Medienmarken kicker und ALPIN steht für Begeisterung am Sport und hochwertigen Journalismus mit Leidenschaft. Gegründet 1920 begeistert kicker seine über 13 Millionen Fans pro Monat auf allen Kanälen. Die wichtigste Ressource unseres Unternehmens sind unsere Mitarbeitenden. Unterschiedlichste Werdegänge und vielfältige Talente prägen unsere offene Unternehmenskultur.
Werde ein Teil des kicker-Teams und verstärke unser kicker-Sales-Team als Digital Sales-Manager Direct Client/Agency (m/w/d) in einer Vollzeitbeschäftigung.
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche und proaktive Initiative im Bereich New Business für das 360° Eco-System der Marke kicker
- Strategische Entwicklung von individuellen Angeboten für Direktkunden & Agenturen und aktive Führung der Sales Pitches
- Key-Account-Management für eigene Kunden & Agenturen inkl. regelmäßiger Besuche
- Aktive Teilnahme an Branchen-Events und Repräsentation der Marke kicker im Markt
- Enge Abstimmung mit allen vermarktungsrelevanten Schnittstellen in unserem Unternehmen sowie unserem Digital-Vermarkter und unseren namhaften Kooperationspartnern
- Selbstständiges Vor- und Nachbereiten von Kundengesprächen sowie entsprechendes Reporting und Pflege des CRM-Systems
Deine Qualifikation:
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medienkauffrau/-mann (oder vergleichbar) bzw. ein abgeschlossenes Studium
- Du verfügst über mehrjährige, fundierte Erfahrung in der Digital-Vermarktung
- Eine souveräne, authentische Kommunikation sowie ein hohes Maß an Verbindlichkeit und Kundenorientierung prägen deinen Arbeitsstil
- Du zeichnest dich durch ein lösungsorientiertes Verhandlungs- und Verkaufsgeschick aus
- Du besitzt die Fähigkeit zur Selbstorganisation und zu einem intensiven Kundenbeziehungsmanagement
- Hohe Sportmedienkompetenz, insbesondere im Bereich der digitalen Medien, ist für dich selbstverständlich
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Freude am Networking sowie am Auf- und Ausbau von langfristigen Kundenbeziehungen runden dein Profil ab
- Dienstreisen innerhalb von Deutschland stellen für dich kein Hindernis dar
Das bieten wir dir:
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeiten
- Größtmögliche Flexibilität bei der Wahl deines Arbeitsortes – ob in hellen, modernen Büroräumen oder in Mobile Work bzw. im Home-Office
- 13,5 Monatsgehälter p.a. laut Manteltarifvertrag
- Umfangreiche Sozialleistungen (z.B. diverse Sonderurlaube und –zuwendungen)
- Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch jährliche Mitarbeitergespräche
- Die Möglichkeit, über Jobrad ein Fahrrad zu leasen, um nachhaltig und hochmotiviert ins Büro zu kommen oder für deinen sportlichen Freizeitausgleich
- Einen Zuschuss für ein Firmenabo des öffentlichen Nahverkehrs
- Umfangreiche Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Training, Webinare, Obstkorb, Mineralwasser, Business-Massagen, usw.
- Business-Du und allgemeine Duz-Kultur mit flachen Hierarchien
- Förderung des New-Work-Gedankens im „Projekt Gold“ nach unserem Leitsatz: „Sportbegeisterung leben. Innovation fördern. An jedem Tag.“
- Letztlich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Teamgeist
Interessiert? Überzeuge uns von deiner Kompetenz und sende uns deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf den Kontakt mit dir.
Olympia-Verlag GmbH
Human Resources
Badstraße 4 – 6
90402 Nürnberg
Digital Sales Strategist Arbeitgeber: Olympia-Verlag GmbH
Kontaktperson:
Olympia-Verlag GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Sales Strategist
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Sport- und Medienbranche zu knüpfen. Besuche relevante Branchen-Events und Konferenzen, um dich mit anderen Fachleuten auszutauschen und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im digitalen Vertrieb und in der Sportmedienlandschaft. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft von kicker beeinflussen könnten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung überlegst, die deine Fähigkeiten im Key-Account-Management und in der Kundenakquise verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Sport und Medien in allen Interaktionen. Teile deine eigenen Erfahrungen und Interessen im Sportbereich, um eine persönliche Verbindung zu den Interviewern herzustellen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Sales Strategist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über den Olympia-Verlag und seine Marken wie kicker. Verstehe die Unternehmenswerte, die Zielgruppe und die aktuellen Trends im Sportjournalismus, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Digital-Vermarktung und im Key-Account-Management hervorhebt. Betone deine Erfolge und Fähigkeiten, die direkt auf die Anforderungen der Stelle als Digital Sales Strategist zutreffen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Sportmedien und deine Kommunikationsfähigkeiten darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des kicker-Sales-Teams beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit klar angegeben sind, um Missverständnisse zu vermeiden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Olympia-Verlag GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich gründlich über die Sportmedienbranche und insbesondere über die Marke kicker. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie du mit deinem Wissen zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Vorbereitung auf Sales Pitches
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten im Bereich Sales Pitches zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Angebote für Kunden entwickelt hast, und sei bereit, diese im Gespräch zu präsentieren.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe deine kundenorientierte Denkweise hervor. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um langfristigen Erfolg zu sichern.
✨Teamfähigkeit und Networking
Betone deine Teamfähigkeit und deine Freude am Networking. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein.
