Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Neugestaltung und Implementierung des internen Kontrollrahmens bei Olympus.
- Arbeitgeber: Olympus ist ein globales Unternehmen, das innovative Lösungen in der Medizintechnik bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 60% Homeoffice und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit, fördere eine Kultur des Risikobewusstseins und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in einem relevanten Bereich und Erfahrung in internationalen Organisationen erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Arbeit in verschiedenen EMEA-Ländern und Teilnahme an Unternehmenssportgruppen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Jetzt bewerben Internal Controls Framework Lead, Global (m/f/d) Olympus Europa SE & Co. KG (OEKG) | Corporate Division Beschäftigungsart: Festanstellung Funktion: Standort: Hamburg Stellenreferenz: 80212043-02062025 Kontakt: Claudia Wasik Webseite: https://www.olympus-europa.com This position can be filled in any country within the EMEA region where our company is present. Ihre Aufgaben – Lead the end-to-end re-design and implementation of Olympus Internal Controls Framework (ICF). – Assess existing internal control structures, identify gaps, and develop remediation plans. – Align internal controls with industry leading practices (e.g., COSO, ISO 31000) and regulatory requirements (e.g. J-SOX). – Develop and document standardized internal control activities, processes, policies, and procedures. – Evaluate processes and systems to identify relevant risks and required controls. – Ensure internal controls are embedded within key business processes to mitigate financial, operational, and compliance risks. – Assess, test and monitor defined controls to identify and resolve potential gaps. – Partner with functions (e.g. Finance, Risk, IT, Compliance and Internal Audit) to ensure alignment across the organization with internal policies and external regulations. – Conduct risk and control assessments and advise leadership on weaknesses and areas for improvement incl. development of stakeholder reporting. – Support internal and external audits, addressing control deficiencies and implementing corrective actions. – Build and maintain a functioning internal controls organization/ community in alignment with and to integrate into the existing Governance, Risk and Compliance (GRC) organization. – Identify opportunities for automation and digital transformation to enhance control efficiency. – Collaborate with IT to implement GRC (Governance, Risk & Compliance) tools and other technology solutions. – Standardize and streamline workflows to drive operational excellence. – Develop and deliver training programs to increase awareness and compliance with internal controls. – Promote a strong culture of risk awareness and accountability across the organization. – Act as a trusted advisor to regional and local stakeholders and functions, providing guidance on control-related matters. Ihre Qualifikationen – Masters degree in Accounting, Finance, Business, or a related field. – Professional certifications such as CPA, CIA, CISA, or CRMA are highly desirable. – Proven experience in designing and implementing internal controls frameworks in an international organization and/or complex environment. – Experience with regulatory requirements such as SOX/J-SOX, and compliance frameworks (e.g. COSO, ISO 31000). – Experience working with GRC systems and internal control automation tools. – Medical device, pharmaceutical, life science, or healthcare industries experience with experience implementing risk and compliance programs is preferred. – Experience working in multi-national organization and leading projects involving stakeholders from different jurisdictions and functions. Exposure to Asian cultures is an asset. – Strong knowledge of financial controls, operational risk, and compliance frameworks. – Excellent analytical and problem-solving skills to assess risks and recommend solutions. – Strong project management skills, with experience leading cross-functional initiatives. – Fluent in English. German and/or Japanese is a plus. – Ability to influence and drive change across multiple departments. – Exceptional communication and stakeholder management abilities. – Self-driven, accountable, motivated, team-player and goal-oriented. Ihre Vorteile – Flexible working hours, remote work possible (up to 60%) – 30 days of holidays per year – Modern office and an inspiring working environment – Employee restaurant with live cooking and healthy food (subsidized) – Public transport ticket (100 % subsidized) or free parking space – Company sport groups and an inhouse company gym – Employee Assistance Program to support your health, mental and emotional well-being – A comprehensive company pension scheme – Company medical officer and vaccination offers – Childcare through our ‘Buttje&Deern’ partner – Bike leasing These benefits apply to our EMEA headquarters in Hamburg, Germany. Benefits at other Olympus locations may vary. Jetzt bewerben Teilen: Twitter Xing
Internal Controls Framework Lead, Global (m/f/d) Arbeitgeber: Olympus
Kontaktperson:
Olympus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internal Controls Framework Lead, Global (m/f/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Olympus oder in der Medizintechnik tätig sind, und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich interne Kontrollen und Compliance, insbesondere in der Medizintechnik. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Implementierung von internen Kontrollsystemen belegen. Überlege dir auch, wie du deine Kenntnisse über COSO und ISO 31000 in die Diskussion einbringen kannst.
✨Kulturelle Sensibilität zeigen
Da die Position internationale Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Arbeit in multikulturellen Teams zu betonen. Zeige, dass du offen für verschiedene Kulturen bist und bereit bist, dich an unterschiedliche Arbeitsweisen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internal Controls Framework Lead, Global (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone relevante Projekte oder Positionen, die deine Fähigkeiten im Bereich interne Kontrollen und Risikomanagement zeigen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit internen Kontrollsystemen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie gründlich durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Olympus vorbereitest
✨Verstehe die internen Kontrollrahmen
Mach dich mit den gängigen internen Kontrollrahmen wie COSO und ISO 31000 vertraut. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien und deren Anwendung in der Praxis verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du interne Kontrollen entworfen oder implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Da die Rolle Projektmanagement erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten zu sprechen. Betone, wie du verschiedene Stakeholder koordiniert und erfolgreich Ergebnisse erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Position ist es wichtig, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermittelt hast.