Auf einen Blick
- Aufgaben: Gründe lebendige Gemeinschaften von Jesus-Nachfolgern in Österreich.
- Unternehmen: Engagierte Organisation mit Fokus auf Gemeindegründung und Gemeinschaftsaufbau.
- Vorteile: Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen und langfristig in Österreich zu leben.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem unterstützenden Team mit Raum für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Bewegung, die das Evangelium unter den am wenigsten Erreichten teilt.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Gemeindegründung und Teamarbeit, Grundkenntnisse der Theologie von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31500 - 38500 € pro Jahr.
Haben Sie eine Leidenschaft für Jesus und teilen Sie unser Bestreben, lebendige Gemeinschaften von Jesus-Nachfolgern zu gründen? In Partnerschaft mit dem Austria Training Center (ATC) sowie mit Kirchen und Denominationen ist es unser Ziel, dass Gemeinschaften von mindestens 50 Jesus-Nachfolgern pro 5000 Einwohner in ganz Österreich gegründet werden.
Anforderungen:
- Persönliche Integration vor Ort und Kontextualisierung der guten Nachricht unter den am wenigsten Erreichten in Österreich (säkularisierte Bevölkerung, abgelegene Gebiete, Einwanderer)
- Entwicklung von Jüngern, die wiederum Jünger machen
- Aufbau und Co-Leitung eines Teams zur Kirchengründung aus lokalen Christen
- Einrichtung nachhaltiger, selbsttragender und lokaler Kirchenstrukturen
- Vernetzung mit anderen Kirchengründern und Kirchen in Österreich
- Leidenschaft und grundlegendes Verständnis für Kirchengründung unter den am wenigsten Erreichten
- Grundlegende theologische Ausbildung (nicht unbedingt erforderlich)
- Perspektive und Leidenschaft für langfristiges Leben und Arbeiten in Österreich
- Pionier und Initiator in einer demütigen, dienenden und lernenden Haltung
- Team-, Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten (Sprache: Deutsch)
- Initiative und Flexibilität
- Geduld und Ausdauer, auch wenn es über einen längeren Zeitraum keine sichtbaren Ergebnisse gibt
- Eine Kirche, die Ihr Dienst unterstützt und genehmigt
Church Planter Arbeitgeber: OM Canada
Als Arbeitgeber bieten wir eine einzigartige Gelegenheit, in einer dynamischen und unterstützenden Umgebung zu arbeiten, die sich leidenschaftlich für die Gründung lebendiger Gemeinschaften von Jesus-Nachfolgern in Österreich einsetzt. Unsere Kultur fördert Teamarbeit, persönliche Entwicklung und langfristige Engagements, während wir gemeinsam an der Vision arbeiten, nachhaltige und selbsttragende Kirchenstrukturen zu etablieren. Mit einem starken Netzwerk von Partnern und einer klaren Mission sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern bedeutungsvolle Wachstums- und Lernmöglichkeiten zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Church Planter erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei OM Canada haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei OM Canada zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OM Canada vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
