Reporter (m/w/d)

Reporter (m/w/d)

Emstek Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entdecke spannende Nachrichten und berichte darüber in Text, Bild und Video.
  • Arbeitgeber: OM-Mediengruppe, ein innovatives Medienhaus mit einem leidenschaftlichen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, mobiles Arbeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld im Ecopark Emstek.
  • Warum dieser Job: Gestalte die lokale Berichterstattung und beeinflusse die Community mit deinen Geschichten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Journalismus, Recherchefähigkeiten und Teamarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die OM-Mediengruppe gibt in den Landkreisen Cloppenburg und Vechta die Münsterländische Tageszeitung und die Oldenburgische Volkszeitung heraus. Sie betreibt das Nachrichtenportal OM-Online und weitere Online- und Rubrikenportale, hält zudem Beteiligungen an Hörfunk- und Start-up-Unternehmen der Medienbranche.

Zur Verstärkung unseres Reporterteams sucht die OM-Medien GmbH & Co. KG einen Reporter m/w/d.

Das sollten Sie mitbringen:

  • Sie spüren täglich Nachrichten auf, die Menschen vor Ort interessieren.
  • Sie recherchieren seriös, formulieren pointiert und sind meinungsfreudig.
  • Sie denken und handeln nach dem Digital-First-Prinzip.
  • Sie liefern neben Text und Foto auch Bewegtbild und Audio.
  • Sie pflegen ihr Netzwerk in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft vor Ort.
  • Sie arbeiten im Team und beherrschen auch komplexe Nachrichtenlagen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine Redaktion, die sich als Team versteht, das mit Leidenschaft auf allen Kanälen hochwertigen Lokaljournalismus abseits des Terminjournalismus produziert.
  • Eine Redaktion, die datenbasiert Leserbedürfnisse bedient und Themenschwerpunkte setzt.
  • Kurze Entscheidungswege und Investitionsbereitschaft in einem erfolgreichen Medienhaus, das den digitalen Wandel zielstrebig vorantreibt.
  • Ein intaktes Arbeitsumfeld mit netten Kollegen, einer flachen Hierarchie und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Einen modernen Arbeitsplatz im OM-Medienhaus im Ecopark in Emstek.
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung und Vergünstigungen wie E-Paper-Abo, Hansefit, E-Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents u.v.m.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail an die OM-Medien GmbH & Co. KG · Chefredakteur Ulrich Suffner OM-Allee 7 · 49685 Emstek · ulrich.suffner@om-medien.de

Reporter (m/w/d) Arbeitgeber: OM-Medien GmbH & Co. KG

Die OM-Mediengruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen und einem modernen Arbeitsplatz im Ecopark in Emstek, was die Arbeit hier besonders reizvoll macht.
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Kontaktperson:

OM-Medien GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Reporter (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche lokale Veranstaltungen, treffe dich mit anderen Journalisten und knüpfe Kontakte in der Politik und Wirtschaft. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, spannende Geschichten zu finden und deine Chancen auf den Job zu erhöhen.

Sei digital präsent!

Denke immer an das Digital-First-Prinzip! Teile deine Arbeiten auf sozialen Medien und zeige, dass du mit den neuesten Trends vertraut bist. Das hilft nicht nur, deine Sichtbarkeit zu erhöhen, sondern zeigt auch, dass du die digitale Welt verstehst – ein Muss für jeden Reporter heutzutage!

Bereite dich auf Interviews vor!

Wenn du die Chance auf ein Interview bekommst, bereite dich gut vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielte Fragen stellen kannst. Zeige dein Interesse und deine Leidenschaft für den Journalismus – das kommt immer gut an!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Zeig uns, was du drauf hast und warum du perfekt ins Team passt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reporter (m/w/d)

Nachrichtenrecherche
Textgestaltung
Meinungsäußerung
Digital-First-Denken
Fotografie
Bewegtbildproduktion
Audio-Produktion
Netzwerkpflege
Teamarbeit
Umgang mit komplexen Nachrichtenlagen
Datenbasierte Entscheidungsfindung
Lokaljournalismus
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Neugierde an die Sache herangehen.

Mach deine Recherche!: Informiere dich über die OM-Mediengruppe und unsere Projekte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du weißt, worum es bei uns geht, beeindruckt das uns sehr!

Schreibe klar und präzise!: Vermeide lange Schachtelsätze und komm auf den Punkt. Wir schätzen eine klare Ausdrucksweise, die auch in der Berichterstattung wichtig ist. Zeig uns, dass du das kannst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So hast du die besten Chancen, dass sie schnell bei uns landet und wir uns umgehend bei dir melden können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OM-Medien GmbH & Co. KG vorbereitest

Recherchiere die OM-Mediengruppe

Informiere dich über die OM-Mediengruppe und ihre Publikationen. Schau dir an, welche Themen sie abdecken und welche Art von Journalismus sie betreiben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Recherchieren, Schreiben und Netzwerken zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Digital-First-Prinzip verstehen

Mach dich mit dem Digital-First-Prinzip vertraut und überlege, wie du dieses in deiner Arbeit umsetzen kannst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Inhalte für verschiedene digitale Plattformen erstellen würdest.

Fragen zur Teamarbeit

Da Teamarbeit wichtig ist, überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer positiven Teamdynamik interessiert bist und wie du zur Zusammenarbeit beitragen kannst.

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