Reporter (m/w/d)

Reporter (m/w/d)

Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entdecke spannende Nachrichten und berichte darüber in verschiedenen Formaten.
  • Arbeitgeber: Dynamische Mediengruppe mit Fokus auf Lokaljournalismus und digitalem Wandel.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, mobiles Arbeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld im Ecopark.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und präge die lokale Berichterstattung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Journalismus und gute Recherchefähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die OM-Mediengruppe gibt in den Landkreisen Cloppenburg und Vechta die Münsterländische Tageszeitung und die Oldenburgische Volkszeitung heraus. Sie betreibt das Nachrichtenportal OM-Online und weitere Online- und Rubrikenportale, hält zudem Beteiligungen an Hörfunk- und Start-up-Unternehmen der Medienbranche.

Das sollten Sie mitbringen:

  • Sie spüren täglich Nachrichten auf, die Menschen vor Ort interessieren.
  • Sie recherchieren seriös, formulieren pointiert und sind meinungsfreudig.
  • Sie denken und handeln nach dem Digital-First-Prinzip.
  • Sie liefern neben Text und Foto auch Bewegtbild und Audio.
  • Sie pflegen ihr Netzwerk in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft vor Ort.
  • Sie arbeiten im Team und beherrschen auch komplexe Nachrichtenlagen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine Redaktion, die sich als Team versteht, das mit Leidenschaft auf allen Kanälen hochwertigen Lokaljournalismus abseits des Terminjournalismus produziert.
  • Eine Redaktion, die datenbasiert Leserbedürfnisse bedient und Themenschwerpunkte setzt.
  • Kurze Entscheidungswege und Investitionsbereitschaft in einem erfolgreichen Medienhaus, das den digitalen Wandel zielstrebig vorantreibt.
  • Ein intaktes Arbeitsumfeld mit netten Kollegen, einer flachen Hierarchie und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Einen modernen Arbeitsplatz im OM-Medienhaus im Ecopark in Emstek.
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung und Vergünstigungen wie E-Paper-Abo, Hansefit, E-Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents u.v.m.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail an die OM-Medien GmbH & Co. KG · Chefredakteur Ulrich Suffner OM-Allee 7 · 49685 Emstek · ulrich.suffner@om-medien.de

Reporter (m/w/d) Arbeitgeber: OM-Medien GmbH & Co. KG

Die OM-Mediengruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team, kurzen Entscheidungswegen und einer klaren Ausrichtung auf digitalen Journalismus fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einem modernen Arbeitsplatz im Ecopark in Emstek, der eine ideale Balance zwischen Arbeit und Freizeit ermöglicht.
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Kontaktperson:

OM-Medien GmbH & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Reporter (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche lokale Veranstaltungen, treffe dich mit anderen Journalisten und knüpfe Kontakte in der Politik und Wirtschaft. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, spannende Geschichten zu finden und deine Recherchen zu unterstützen.

Digital-First denken

Denke immer an das Digital-First-Prinzip! Überlege dir, wie du deine Geschichten online präsentieren kannst, sei es durch Videos, Podcasts oder interaktive Grafiken. Zeige, dass du die neuesten Trends im digitalen Journalismus verstehst und bereit bist, diese umzusetzen.

Vorbereitung ist alles

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die OM-Mediengruppe, ihre Projekte und die Themen, die sie abdecken. Zeige, dass du nicht nur ein Interesse an der Stelle hast, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Medienlandschaft in der Region.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die OM-Mediengruppe interessierst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung optimal zu gestalten und alle wichtigen Informationen auf einen Blick zu haben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reporter (m/w/d)

Nachrichtenrecherche
Textformulierung
Meinungsäußerung
Digital-First-Prinzip
Fotografie
Bewegtbildproduktion
Audioaufnahme
Netzwerkpflege
Teamarbeit
Umgang mit komplexen Nachrichtenlagen
Datenbasierte Entscheidungsfindung
Lokaljournalismus
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement an die Sache herangehen.

Mach deine Recherche!: Informiere dich über die OM-Mediengruppe und unsere Projekte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du weißt, worum es bei uns geht, beeindruckt das uns sehr!

Schreibe klar und präzise!: Vermeide lange Schachtelsätze und komm auf den Punkt. Wir schätzen eine klare Ausdrucksweise, die deine Ideen und Erfahrungen gut rüberbringt.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OM-Medien GmbH & Co. KG vorbereitest

Recherchiere gründlich

Informiere dich über die OM-Mediengruppe und ihre Publikationen. Schau dir an, welche Themen aktuell in den Zeitungen behandelt werden und welche Art von Berichterstattung sie bevorzugen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Recherchieren, Schreiben und Netzwerken zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige deine digitale Affinität

Da die Stelle nach dem Digital-First-Prinzip verlangt, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen mit digitalen Medien und Plattformen parat haben. Erkläre, wie du soziale Medien oder andere digitale Tools genutzt hast, um Geschichten zu verbreiten oder mit deinem Publikum zu interagieren.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise der Redaktion zu erfahren.

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