Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Abwicklung von Baustellen in der elektrischen Energieversorgung.
- Arbeitgeber: Omexom, Teil von VINCI Energies, mit über 100.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, 30 Tage Urlaub, Dienstfahrzeug und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker- oder Meisterausbildung in Elektrotechnik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und interne Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Abwicklung und Betreuung von Baustellen im Bereich der elektrischen Energieversorgung
- Koordination von Terminen mit den Projektbeteiligten im laufenden Projekt bis zur Abnahme
- Materialdisposition, Erstellung von Aufmaßen und Rapporten für die Abrechnungen
- Steuerung und Kontrolle von Subunternehmen sowie die Einhaltung von Projektzielen und -kosten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik oder ähnliche Qualifikation
- Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
- Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
- Führerschein der Klasse B
- Eigenverantwortliches, engagiertes und motiviertes Arbeiten gehört zu Ihren Stärken
- Sie sind teamfähig, effizient in der Kommunikation und der Durchsetzung, flexibel und belastbar
Ihre Vorteile
- Sicherer, unbefristeter und zukunftsfähiger Job zur Mitgestaltung der Energiewende
- Bezahlung nach dem Tarif Elektrohandwerk der IG Metall sowie 30 Tage Urlaub
- Spannende und vielseitige Projekte mit viel Gestaltungsspielraum
- Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Weiterqualifizierung und interne Aufstiegsmöglichkeiten
- Umfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen (z.B. Bike-Leasing, Corporate Benefits, Erwerb vergünstigter VINCI-Aktien sowie 3.000€ für eine erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung)
Ihre Bewerbung
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Eine Gruppe, viele Möglichkeiten
Omexom ist die Marke für Energie-Infrastructures von VINCI Energies, die mit über 100.000 Mitarbeitenden in 61 Ländern einen Umsatz von mehr als 20 Mrd. Euro erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in über 40 Ländern mit 24.000 Mitarbeitenden einen Umsatz in Höhe von mehr als 5 Mrd. Euro und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energie-Infrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die ca. 800 Mitarbeitenden der Omexom GA Süd GmbH sind spezialisiert auf die Verteilnetze im Südwesten Deutschlands.
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Bauleiter (m/w/d) Anlagentechnik Arbeitgeber: Omexom Offshore
Kontaktperson:
Omexom Offshore HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) Anlagentechnik
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Bereich Anlagentechnik arbeiten – sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Bauleiter durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und Teamführung zeigen. So kannst du selbstbewusst auftreten und überzeugen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du dich bei uns bewirbst, erwähne spezifische Projekte oder Herausforderungen, die dich interessieren. Das zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal für deine Bewerbung! Es ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Und vergiss nicht, deine Stärken in der Kommunikation und Teamarbeit hervorzuheben – das sind genau die Eigenschaften, die wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) Anlagentechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bauleiter (m/w/d) Anlagentechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Elektrotechnik und Baustellenmanagement. Wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Projekte erfolgreich abzuwickeln.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unser Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Omexom Offshore vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Omexom und deren Projekte im Bereich der Energieinfrastruktur. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Baustellen geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Koordination mit Projektbeteiligten und Subunternehmen wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite auch Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung.