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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Kabel und arbeite an spannenden Energieprojekten.
- Arbeitgeber: Omexom, Teil von VINCI Energies, mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, tarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich, Teamfähigkeit und Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Quereinsteiger willkommen, mit gezielter Einarbeitung und Aufstiegsmöglichkeiten.
Overview
Wir suchen Sie ab sofort als Elektriker / Elektroniker / Kabelmonteur (m/w/d) für Nieder- und Mittelspannung.
Ihre Aufgaben
- Montagearbeiten an 1- bis 20-kV-Kunststoffkabeln im Bereich der Energieversorgung
- Verlegung von Niederspannungs- und Mittelspannungskabeln
- Instandhaltung von Netzanschlüssen, Trafostationen und Beleuchtungsanlagen
- Kabelverlegung sowie Montage von Muffen und Durchführung von Anschlussarbeiten
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen (z.B. als Elektroniker oder Elektriker (m/w/d)) oder im handwerklichen Bereich, Erfahrung in der Kabelmontage ist von Vorteil
- Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich, Klasse C/CE wäre wünschenswert
- Teamfähigkeit sowie selbstständiges Arbeiten
- Wir geben auch Quereinsteigenden mit gezielter Einarbeitung sowie Schulungen eine Chance
Ihre Vorteile
- Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, aktiv die Energiewende mitzugestalten
- Bezahlung nach dem Tarif Elektrohandwerk der IG Metall, 37-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung und kurzen Entscheidungswegen
- Wir qualifizieren Sie weiter und bieten Ihnen interne Aufstiegsmöglichkeiten
- Erwerb vergünstigter VINCI Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiterbeteiligungsprogramms
Ihre Bewerbung
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal zu.
Eine Gruppe, viele Möglichkeiten
Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies, die mit über 100.000 Mitarbeitenden in 61 Ländern einen Umsatz von mehr als 20 Mrd. Euro erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in über 40 Ländern mit 24.000 Mitarbeitenden einen Umsatz in Höhe von mehr als 5 Mrd. Euro und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energie-Infrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die ca. 800 Mitarbeitenden derOmexom GA Süd GmbHsind spezialisiert auf die Verteilnetze im Südwesten Deutschlands.
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Kabelmonteur:in (m/w/d) Biberach Arbeitgeber: Omexom Offshore
Kontaktperson:
Omexom Offshore HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kabelmonteur:in (m/w/d) Biberach
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kabelmonteur:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel zum Erfolg sein!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Energiewende zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kabelmonteur:in (m/w/d) Biberach
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Kabelmonteur:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Kabelmontage oder im elektrotechnischen Bereich hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, was du gemacht hast und welche Fähigkeiten du mitbringst. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unser Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Omexom Offshore vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Kabelmontage-Techniken und die verwendeten Materialien. Zeige im Interview, dass du die Grundlagen der Niederspannungs- und Mittelspannungstechnik verstehst und bereit bist, dein Wissen anzuwenden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Elektriker oder Kabelmonteur unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten zu demonstrieren.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte technische Fragen oder sogar praktische Tests während des Interviews. Übe vorher, wie du Kabel verlegst oder Muffen montierst, um sicherzustellen, dass du auch in der Praxis überzeugen kannst.
✨Zeige deine Motivation für die Energiewende
Unterstreiche dein Interesse an der Energieversorgung und der Mitgestaltung der Energiewende. Unternehmen suchen nach Mitarbeitenden, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen mitbringen.
