Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Omnea in DACH auf, akquiriere Kunden und forme unsere Markteintrittsstrategie.
- Unternehmen: Omnea ist ein schnell wachsendes KI-Startup mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Gehälter, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung für zukünftige Gründer.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich, mit klaren Aufstiegschancen in einem wachsenden Markt.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Beschaffung.
- Qualifikationen: 3-7 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb und fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Our
Mission: Omnea is the agentic operating system for procurement.
Procurement touches every pound a business spends, yet requests still stall for weeks and approvals get lost in inboxes.
Our AI-first platform changes that: our agents capture requests, route approvals, onboard suppliers, flag risk and track every renewal, while anyone in the business can ask a question and get an answer grounded in their own company’s data.
Buying becomes painless for everyone, procurement gets a seat at the table, and our customers have saved more than 100,000 hours of manual work so far.
Companies like Spotify, Pay Pal, T.
Rowe Price, Just Eat, Adyen and S&P Global run procurement on Omnea.
We’re backed by $75M from Khosla Ventures, Insight Partners and Accel, and we’ve been named the UK’s number one startup in the Startups 100, ranked 11th on Sifted’s 2026 list of Europe’s fastest-growing companies, and recognised as one of Fast Company’s Most Innovative Companies.
Talent density matters more to us than almost anything else.
We keep the bar high in every team, so everyone here has real ownership and real impact.
Our team is full of former founders and operators who’ve scaled unicorns, and we’re looking for people who want to do the best work of their careers alongside them.
Find out more about the team and life at Omnea here .
The role in one line Be Omnea's first Enterprise Account Executive in DACH, as one of Europe's fastest-growing AI companies expands globally.
Why now Omnea is the UK's number one startup for 2026 and the 11th fastest-growing tech company in Europe.
We're in the middle of a major global expansion and hiring Enterprise Account Executives to lead it in each region.
The product, customers and sales motion are proven.
What's missing is the person who takes them into DACH.
- We win 86% of live RFPs against our biggest competitor
- More than 3x ARR growth in the last 12 months, with 40% in Q3 alone
- Under 20% of enterprises use modern procurement software today. Gartner expects that to reach 50% by 2027
- Global enterprises including Spotify, Wise, Adecco and Mc Afee already run on Omnea
- What you’ll do
- Open DACH from Frankfurt or Munich: build pipeline, run complex enterprise cycles and close our first wave of local customers
- Run multi-stakeholder new business deals across Finance, Procurement, Legal, Security and IT, from first meeting to signature
- Shape how Omnea goes to market in DACH: messaging, target verticals, partners and events
- Take what you hear from buyers straight to product and engineering, and see it shipped
- Lay the foundations for the team that follows you
- Who this is for
- 3 to 7 years in B2B Saa S sales, with a record of closing enterprise new business in DACH
- Fluent German and English
- Consistently at or near the top of the leaderboard
- Comfortable building pipeline from zero, before there's a local team around you
- At home in long, complex cycles and the stakeholders that come with them
- Bonus: you've been an early hire, a founding rep or a founder before
- Where this goes
We run as a meritocracy, and the trajectory scales with the market you build.
As DACH grows, there's a clear path into bigger accounts and leading the team that follows you.
We've also signed the Future Founder Promise, so if you want to start your own company one day, we'll back that too.
How you’ll work
This role is remote while we build our presence in DACH.
At Omnea, we embrace diversity.
To build a product that's loved by everyone, we're best served by a team with all sorts of backgrounds, experiences, and perspectives.
We encourage you to apply even if your experience doesn't quite match the full job spec!
And regardless of your race, religion, colour, gender, or anything else!
- A few things to note
- We offer competitive geo-localised benefits, and you can check out our UK Benefits Package here and our US Benefits Package here .
- We work Tuesdays, Wednesdays & Thursdays in-person at our offices.
At this early stage of our company life-cycle it's important to us that we get this together-time, and you can read more about why we believe this is a winning move here
• We’re commercial, ambitious and we don't pretend otherwise!
We're actively seeking folks looking to make the most of a career-defining opportunity, with the hunger to be part of building something really impressive .
- You can see our values here and our Omnea Future Founder's fund here !
- We sometimes use AI note-takers to help us transcribe interview notes, so we can be more present in your interview.
If you'd like to opt out of us using automatic transcribers, please note this in the free text field in your application, otherwise we'll take your application as confirmation that you're happy for us to use notetakers (whether added to video calls or in the background).
Legal note
Legal note: if you are viewing this posting outside of the Omnea careers' page, this may be an auto-generated advertisement and may lack the full range of advertised information - please click through to the posting at to view additional advertised information on this posting.
Additionally, where roles have hard-specified requirements (e. g. (x) days in office, unable to provide visas, etc), if in your application you provide deterministic check-box confirmation that you do not meet the hard-specified requirements, deterministic (not AI or subjective) automatic rejection criteria are in place.
Founding Enterprise Account Executive, DACH Arbeitgeber: Omnea
Omnea ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, als erster 'Quota-Carrier' im DACH-Markt eine entscheidende Rolle in einem schnell wachsenden Unternehmen zu spielen. Mit einer dynamischen und unterstützenden Unternehmenskultur, die auf Leistung und persönlichem Wachstum basiert, haben Sie die Chance, Ihre Karriere in einem innovativen Umfeld voranzutreiben und von einem erfahrenen Team zu lernen. Darüber hinaus profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, in einem internationalen Kontext zu arbeiten, während Sie gleichzeitig wertvolle Beziehungen zu Führungskräften in der Branche aufbauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Founding Enterprise Account Executive, DACH erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Omnea treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Omnea empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Omnea dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Omnea bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Enterprise Account Executive, DACH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Omnea bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Omnea erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Omnea vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!