Senior Product Manager

Wir bauen Nomina: eine Plattform, die es Power-Usern ermöglicht, auf Onchain-Märkte zuzugreifen und komplexe Handelsstrategien in einer einzigen Schnittstelle auszuführen. Wir suchen nach frühen Teammitgliedern, die uns helfen, diese ehrgeizige Vision zum Leben zu erwecken. Wir sind ein Team, das bereits eine Plattform entwickelt hat, die über 70 Millionen Dollar verarbeitet hat, was zu unserer Fundraising-Runde von 18 Millionen Dollar bei führenden Investoren wie Pantera, Two Sigma Ventures, Coinbase Ventures sowie Angel-Investoren wie Stani Kulechov (Gründer von Aave), Sandeep Nailwal (Mitgründer von Polygon) und anderen geführt hat. Wir wachsen schnell und benötigen ehrgeizige und erfahrene Teammitglieder, um die Zukunft von Krypto mitzugestalten.

Über die Rolle

• Weltklasse-Praktiken zur Produktentdeckung etablieren und unser erstes Nischenangebot im Onchain-Handelsökosystem identifizieren und dominieren, um die Grundlage für unsere Vision zu schaffen, das bevorzugte Terminal der Onchain-Wirtschaft zu werden.

Ergebnisse

• Monat 1: Implementierung eines strukturierten Nutzerforschungsprozesses und Durchführung von über 20 Nutzerinterviews. Zusammenarbeit mit dem CEO zur Aggregation des Nutzerfeedbacks und Priorisierung der Entwicklung. Zusammenarbeit mit dem CTO, um Nutzerfeedback in konkrete Ingenieurpläne umzusetzen.
• Monat 2: Erste Experimente live mit messbaren Erfolgskriterien. Durchführung von Nutzerinterviews, die vom CEO begleitet werden. Durchführung von Engineering-Standups, Planung, Retrospektiven und Priorisierung der Ingenieurarbeit unter Aufsicht des CTO.
• Monat 3: Build-Measure-Learn-Schleifen sind in vollem Gange, schnelle Iteration des Produkts als Reaktion auf kontinuierliches Nutzerfeedback. Vollständige Verantwortung für Nutzerforschungsgespräche. Vollständige Verantwortung für die Planung und Priorisierung der Ingenieure.

Was Erfolg aussieht

• Du sprichst täglich mit Nutzern und versendest wöchentliche Verbesserungen.
• Ingenieure kommen zu dir, begeistert von den Nutzererkenntnissen.
• Wir haben innerhalb von 90 Tagen eine klare These zu unserer ersten Nische.

Anforderungen

• 5+ Jahre PM-Erfahrung, davon mindestens 2 Jahre in der Produktentdeckung/0-zu-1.
• Starkes Fachwissen über Finanzprodukte (Spot, Futures, Erträge, Optionen, Perpetuals). Du musst in der Lage sein, über die Funktionsweise dieser Produkte, ihre Mechanik und die Interessen der Händler nachzudenken.
• Erfahrung als Händler, Quant, Analyst oder in diesem Bereich ist von Vorteil.
• Nachweisliche Erfolge bei der Findung von PMF in unklaren Bereichen.
• Exzellenz in der Nutzerforschung und Synthese.
• Ansässig in den USA oder Europa.
• Fähigkeit, Nutzerforschung schnell und effizient in umsetzbare Ingenieurarbeit umzuwandeln.

Kompetenzen

• Kundenorientierung – denkt aktiv darüber nach, wie die Nutzererfahrung beim Handel auf Nomina verbessert werden kann.
• Meisterschaft in der Nutzerforschung – designen und durchführen von Nutzerforschung, dauerhafte Beziehungen zu Nutzern aufbauen, qualitative Erkenntnisse in quantitative Experimente umwandeln.
• Detailorientiert – jeder Pixel zählt. Sicherstellen, dass die Nutzererfahrung perfekt ist.
• Autonom – sucht aktiv nach mehr Verantwortung und Eigentum und gedeiht in seinem persönlichen Wachstum.
• Handlungsorientiert – wir suchen Menschen, die standardmäßig handeln und kontinuierlich Fortschritte vorantreiben, ohne um Erlaubnis zu fragen.
• Hochintelligent – lernt schnell und kann an abstrakten, intellektuell anregenden Gesprächen teilnehmen.
• Effektive Kommunikation – artikuliert Ideen klar und führt produktive Debatten, die zu besseren Entscheidungen führen.

Nice to Haves

• Erfahrung mit Handelsplattformen oder Finanzprodukten.
• Vertrautheit mit Krypto/DeFi (kann erlernt werden, wenn du scharfsinnig bist).
• Technischer Hintergrund (hilfreich, aber nicht erforderlich).

Vorteile

Unsere Vorteile umfassen wettbewerbsfähige Vergütung, Token-Pakete für alle Mitarbeiter, regelmäßige Teamausflüge rund um die Welt und unbegrenzten Urlaub. Darüber hinaus wirst du Teil eines Teams von hochkarätigen Personen, die an der Spitze von Krypto innovieren und zusammenarbeiten, um einander bei der Beschleunigung ihres persönlichen Wachstums zu helfen.

Werte

Wir sind ein mission-driven Unternehmen. Wir glauben fest daran, dass wir durch Softwareengineering eine selbstbestimmte Gesellschaft aufbauen können. In unserem Alltag treffen wir Entscheidungen basierend auf unseren Unternehmenswerten und Betriebsprinzipien:

• Unternehmenswerte: Kundenorientierung, langfristige Orientierung, Mut.
• Betriebsprinzipien: Hohe Vertrauensbasis & Autonomie, Freundlichkeit & Respekt, Zusammenarbeit, Demut & niedriger Ego, Transparenz, datengetrieben, präzise Kommunikation, ergebnisorientiert.

Die Zukunft gehört uns allen, unabhängig von unseren Ursprüngen. Nomina ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, Religion, Farbe, sexueller Orientierung, Geschlecht oder einem anderen Status, der durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist.