Regional Director - Professional Services

Regional Director - Professional Services

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Omni

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein erfahrenes Team und forme die Kundenbindung in der Region Nordamerika.
  • Unternehmen: Omni, eine innovative AI-Analytics-Plattform mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, unbegrenzter Urlaub und 401(k)-Plan.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und Karrierechancen bietet.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von AI-Analytics und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in SaaS oder Consulting und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Omni ist die KI-Analytikplattform, die Unternehmensdaten in eine vertrauenswürdige Quelle der Wahrheit für KI verwandelt. Omni gibt Unternehmen einen verwalteten Kontextgraphen für Analytik und KI. Teams nutzen Omni, um Fragen in einfacher Sprache zu stellen, Antworten in Arbeitsmappen zu verfeinern und vertrauenswürdige Daten in Tools wie Claude, ChatGPT, Cursor und Slack zu integrieren.

Omni sucht einen Regional Director, um unser nordamerikanisches Professional Services-Team zu leiten und auszubauen. Sie werden hochqualifizierte Architekten und Engagement-Manager führen, eng mit der Vertriebsleitung zusammenarbeiten und verantwortlich sein für die Abgrenzung, das Management von Partnerunterauftragnehmern, die Lieferung von Kundenergebnissen und die Teamentwicklung in Ihrer Region. Sie berichten an den VP of Professional Services und sind eine wichtige Stimme bei der Gestaltung des Kundenerlebnisses und der Implementierung bei Omni.

Sie werden:

  • Die Teamleistung über zentrale Kennzahlen hinweg verantworten: abrechenbare Nutzung, Kundenergebnisse und finanzielle Leistung.
  • Ein leistungsstarkes Team von Managing Architects & Engagement Managers einstellen, entwickeln und halten.
  • Architekten in Bezug auf Deal- und Projektstrategien coachen und mit EMs zusammenarbeiten, um Prozesshygiene voranzutreiben und Effizienz zu steigern.
  • Außergewöhnliche Beziehungen zu Subunternehmern verwalten und pflegen, um Kapazitäten, Fähigkeiten und besondere Bedürfnisse zu berücksichtigen.
  • Muster in den Kundenbedürfnissen und Projekten identifizieren und Erkenntnisse an Produkt, Marketing und Enablement zurückmelden.
  • Der letzte verantwortliche Ansprechpartner für Backoffice-Prozesse in Ihrer Region sein und mit internen Stakeholdern wie Finanzen, Betrieb und Vertrieb zusammenarbeiten.
  • Mit Führungskräften bei Interessenten, Kunden und Partnern netzwerken.
  • Cross-funktional mit CS, Marketing und Produkt an der GTM-Strategie zusammenarbeiten.
  • Ein dynamischer und reaktionsschneller Führer sein, der antizipiert und sich auf eine sich ständig weiterentwickelnde Landschaft der Kundenbedürfnisse einstellt.

Über Sie:

  • 7+ Jahre Erfahrung in SaaS, Beratung, Daten oder anderen relevanten Bereichen.
  • Nachweisliche Erfolge bei der Übertreffung von Leistungszielen als Einzelbeitragender oder Manager.
  • Exzellente cross-funktionale Zusammenarbeit, insbesondere mit Vertriebsteams.
  • Builder-Mentalität – wohlfühlen in einem Umfeld, in dem Prozesse noch in der Entwicklung sind.
  • Klare, direkte Kommunikation, die frühzeitig und häufig Feedback gibt.

Wünschenswert:

  • Erfahrung in der Implementierung von Analytik oder eingebetteter Analytik.
  • 3+ Jahre Erfahrung in der Teamleitung stark bevorzugt.
  • Vertrautheit mit dbt, Snowflake oder modernen Datenstack-Tools.
  • Vorherige Erfahrung in einem schnell wachsenden Series B/C-Unternehmen.

Standort & Reisen: Die Rolle ist in unserem Hauptsitz in San Francisco angesiedelt, aber wir sind offen für starke Kandidaten in den USA. Reisen können bis zu 30 % betragen, basierend auf den Kundenbedürfnissen.

Warum uns beitreten:

  • Leidenschaftliches, eng verbundenes Team mit umfangreicher Erfahrung in diesem Bereich, einschließlich Gründer von Looker und Stitch.
  • Gesundheits-, Zahn- und Augenversicherung.
  • 401(k)-Plan.
  • Unbegrenzter PTO.

Omni ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir schätzen Vielfalt und ermutigen Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht jede einzelne Anforderung erfüllen. Bitte lassen Sie uns wissen, ob Sie während des Bewerbungsprozesses angemessene Vorkehrungen benötigen.

Vergütung: $230K – $250K • Angebote von Eigenkapital.

Regional Director - Professional Services Arbeitgeber: Omni

Omni ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten im Bereich B2B-Vertrieb und Datenanalyse weiterentwickeln können. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket, einschließlich Aktienoptionen und umfassenden Sozialleistungen, fördert Omni eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Wachstums, während die Büros in San Francisco und Santa Cruz eine inspirierende Umgebung für kreative und engagierte Teammitglieder bieten.

Omni

Kontaktdaten:

Omni Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Regional Director - Professional Services erhalten könntest

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Omni, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Omni im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Omni echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Omni zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Director - Professional Services mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Projektmanagement
Kundenbeziehungsmanagement
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Omni reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Omni vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Omni tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.