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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Produkte von der Idee bis zum Launch und unterstütze Marketingaktivitäten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Pharmabranche mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 25 Urlaubstage pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Rx-Produkten und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Marketing und Erfahrung im Pharmamarketing.
- Andere Informationen: Modernes Büro mit Blick auf den Rheinfall und angenehmes Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre AufgabenIn dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eine Doppelrolle aus eigenverantwortlichem Produktmanagement und Marketingunterstützung für das weitere Portfolio. Sie rapportieren dabei direkt an den Chief Commercial Officer (CCO) der Schweizer Niederlassung:Produktmanagement für neues Rx-Produkt:Entwicklung und Umsetzung des Marketingplans für den Produktlaunch 2026 unter der strategischen Leitung des CCODurchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen inkl. HandlungsempfehlungenUmsetzung taktischer und operativer MarketingaktivitätenErstellung von Absatz-/Umsatz-Plänen sowie der gesamten Produkte-P&LVerantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus (Launch bis Ausphasung)Koordination mit anderen Abteilungen (z.B. Regulatory, Compliance, Quality) und Behörden wie Swissmedic oder BAGZusammenarbeit mit Aussendienst, Key Opinion Leadern und PartnernMarketingunterstützung für weiteres Portfolio:Unterstützung der Produktmanagerin bei Marketingkampagnen für Rx- und Consumer-Produkte, Aufbereitung von Wettbewerbsanalysen Erstellung und Koordination von Marketingmaterialien für Ärzte, Apotheken und PatientenMitwirkung bei Kongressen, Veranstaltungen und AussendienstmassnahmenOrganisation von Bestellwesen, Mustern und PromotionsmaterialienKoordination von Übersetzungsprojekten, Grafik- und DruckaufträgenIhr ProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder Naturwissenschaften oder eine entsprechende höhere AusbildungMehrjährige Berufserfahrung im Pharmamarketing oder Produktmanagement (Rx oder OTC), idealerweise mit ophthalmologischem BezugFähigkeit, eigenständig ein Produkt zu führen und gleichzeitig breiter im Team mitzuwirkenAusgeprägtes Projektmanagement- und OrganisationstalentKommunikationsstärke und Freude an Schnittstellenarbeit mit unterschiedlichen AbteilungenHands-on-Mentalität, Eigeninitiative und strukturierte ArbeitsweisePerfektes Deutsch, fliessendes Französisch; Italienisch ist ein PlusWir bieten IhnenAttraktives Gehaltspaket – mit überobligatorischen PensionskassenbeiträgenFlexible Arbeitsgestaltung – mit der Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Zeitgemässe Ferienregelung – 25 Ferientage pro Jahr Modernste Ausstattung – effizientes Arbeiten dank zeitgemässer IT-InfrastrukturTraum-Arbeitsplatz – helles, stilvolles Büro mit direktem Blick auf den Rheinfall Angenehmes Arbeitsklima – flache Hierarchien und eine ungezwungene ArbeitskulturKlingt dies interessant für Sie?Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbung (Anschreiben mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintritts, Lebenslauf sowie Zeugnisse) . Herrn Francisco Lopez, Senior Human Resources Manager.Wir bitten Personalagenturen von einer Kontaktaufnahme mit der OmniVision AG abzusehen. jidc56eb5ea jit1042a jiy25a
Product Manager Arbeitgeber: OmniVision GmbH
Kontaktperson:
OmniVision GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Sprich uns direkt an und zeig, dass du dich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst. Erzähl uns, warum du genau bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position als Product Manager reizt.
Zeig deine Erfahrungen klar auf: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen im Pharmamarketing oder Produktmanagement hervorhebst. Nutze konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Sei strukturiert und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Halte dich an die geforderten Unterlagen und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung anzugeben!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Lass uns wissen, wann du starten kannst und wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OmniVision GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Produktmanagers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung unterstreichen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über den Markt und die Wettbewerber im Pharmabereich, insbesondere im ophthalmologischen Sektor. Zeige während des Interviews, dass du aktuelle Trends und Herausforderungen kennst und wie du diese in deine Marketingstrategien einbeziehen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Schnittstellenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im kommenden Jahr erwartet, oder nach der Unternehmenskultur.
