Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle überzeugende Angebote und gewinne Ausschreibungen für den öffentlichen Nahverkehr.
- Unternehmen: OMNY GmbH - ein wachstumsorientiertes Unternehmen mit einem herzlichen Team.
- Vorteile: Faires Gehalt, Boni, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des öffentlichen Verkehrs und trage zum Unternehmenserfolg bei.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Angebotserstellung und Durchsetzungsvermögen sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41600 - 55000 € pro Jahr.
Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum. Ein faires Fixgehalt ergänzt um leistungsabhängige Boni. Flexibilität durch Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeitmodelle. 30 Tage Urlaub für Deine Erholung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Ein wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Kollegiale Zusammenarbeit in einem wertschätzenden und herzlichen Team.
Die OMNY GmbH ist aus einem traditionsreichen Omnibusunternehmen hervorgegangen. Von der vorhandenen Erfahrung profitieren wir, gleichzeitig bauen wir unsere Strukturen weiter aus und sind auf Wachstumskurs. Wir investieren gezielt in moderne Systeme, neue Standorte und unser Team. Unser Kerngeschäft ist der öffentliche Personennahverkehr, ergänzt um Schienenersatz- und Charterverkehre. An verschiedenen Einsatzorten in Bayern bewegen wir täglich über 100 Omnibusse und befördern unsere Fahrgäste sicher von A nach B. Bei uns geht was - dynamisch, zukunftsorientiert und mit kurzen Entscheidungswegen.
Für einen unserer Standorte in Elsenfeld, Westheim oder Freising suchen wir ab sofort eine:n Angebots- und Umlaufplaner:in (m/w/d) in Vollzeit. Hybrid- evtl. Remotearbeit möglich.
Du kennst Dich aus mit Ausschreibungen und Angeboten, arbeitest erfolgsorientiert und tust alles, um den Zuschlag zu erhalten? Dann suchen wir genau Dich: Als Verkehrsplaner:in (m/w/d) mit Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Engagement gewinnst Du Ausschreibungen für unsere Linien- und Ersatzverkehre und trägst damit direkt zum Erfolg von OMNY bei.
Deine Aufgaben:
- Du erstellst überzeugende und effiziente Angebote für ausgeschriebene Linien- und Ersatzverkehre - und sorgst für die fristgerechte Abgabe.
- Du screenst aktiv nach zu uns passenden Ausschreibungen.
- Du trägst maßgeblich zum Gewinn neuer Aufträge bei - Dein Erfolg ist unser Unternehmenserfolg.
- Du entwickelst die Betriebskonzepte für Ausschreibungen und stimmst Dich dazu mit Aufgabenträgern, Verkehrsunternehmen und internen Abteilungen ab.
- Du bleibst über mehrere Vergaberunden hinweg hartnäckig am Ball, bis der Zuschlag steht.
- Du gehst intern durchsetzungsstark in den Lead, um Dir alles zu sichern, was Du für ein starkes, fristgerechtes Angebot brauchst.
- Nach Zuschlag strukturierst Du die Grundlagen für die nachgelagerte Umlauf- und Dienstplanung.
Dein Profil:
- Du hast Erfahrung im Erstellen und Gewinnen von Angeboten bzw. Ausschreibungen - nicht zwingenderweise im Verkehrsbereich.
- Du bist durchsetzungsstark bei der Beschaffung von Zahlen und Informationen und ausdauernd, auch über mehrere Verhandlungsrunden hinweg.
- Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ein absolutes Muss für die richtige Form der Angebotsunterlagen.
- Wir arbeiten mit modernen Systemen. Kenntnisse in Umlaufplanung und entsprechender Software sind ein Plus, aber keine Voraussetzung - wir bringen sie Dir bei.
- Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Standorte
Angebots- und Umlaufplaner:in (m/w/d) Arbeitgeber: OMNY GmbH
Die OMNY GmbH bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und wachstumsorientiertes Umfeld, in dem Mitarbeiter:innen viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung übernehmen können. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem unbefristeten Arbeitsvertrag fördert das Unternehmen eine wertschätzende Teamkultur und investiert gezielt in die Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. An den Standorten in Elsenfeld, Westheim und Freising profitieren die Angestellten von modernen Systemen und kurzen Entscheidungswegen, was die Arbeit sowohl effizient als auch erfüllend macht.
