Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung und Entwicklung unseres Händlernetzwerks in Deutschland.
- Unternehmen: OMODA & JAECOO Deutschland GmbH, Teil der innovativen Chery Group.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisegelegenheiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich, spannende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilmarktes mit und erweitere unser Händlernetz.
- Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung im Händlernetzwerk-Management, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
OMODA & JAECOO Deutschland GmbH ist verantwortlich für die Entwicklung, den Vertrieb und die Servicenetzwerke der Marken OMODA und JAECOO in Deutschland. Chery Group hat mehr als 20 Jahre globale Erfahrung in der Automobilindustrie und bedient Kunden in über 80 Ländern mit einem starken Engagement für Innovation und hochwertige Produkte. Wir beschleunigen nun unsere Expansion des deutschen Händlernetzwerks und suchen Fachleute mit Erfahrung in der Händlerentwicklung und im Management von Einzelhandelsnetzwerken.
Der Dealer Network Development (DND) Manager wird die Planung, Entwicklung und das Management unseres Händlernetzwerks in Deutschland leiten. Die Rolle wird eng mit der Zentrale und dem europäischen Team zusammenarbeiten, um ein strategisches Netzwerkwachstum, die Einhaltung der Markenstandards und erfolgreiche Neueröffnungen zu gewährleisten.
Verantwortlichkeiten
- Unterstützung des strategischen Plans der Zentrale und lokale Marktanalysen zur Entwicklung der Einzelhandelsnetzstrategie und des Umsetzungsplans für Deutschland.
- Analyse von Marktchancen, Definition von Prioritätsregionen und Vorschlag von Händlerabdeckungsplänen.
- Identifizierung, Bewertung und Rekrutierung potenzieller Händler und Händlergruppen gemäß den Markenanforderungen.
- Führung von kommerziellen Verhandlungen mit Händlerkandidaten und Vorbereitung von Kooperationsvorschlägen.
- Koordination des Genehmigungsprozesses, Vertragsunterzeichnung und Einarbeitung neuer Händler.
Erweiterung und Aktivierung des Einzelhandelsnetzwerks
- Management des gesamten Netzwerkaufbaus, einschließlich Standortbewertung, architektonischer Überprüfung und Einhaltung der Marken-VI/SI-Standards.
- Leitung der Aktivierungsprozesse für Geschäfte: Einrichtung der Einrichtungen, Merchandising-Standards, Vorbereitung des Personals und Aktivitäten vor der Eröffnung.
Leistungsüberwachung
- Überwachung und Bewertung der Händlerleistung, Bereitstellung von Verbesserungsvorschlägen und Sicherstellung der operativen Compliance.
- Bereitstellung zeitnaher Markt- und Wettbewerbsinformationen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung.
Projekt- und Veranstaltungsmanagement
- Leitung der Planung und Durchführung von Pop-up-Stores, Ausstellungen und Markenveranstaltungen, einschließlich Standortauswahl und Umsetzung.
Anforderungen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums in Marketing, Betriebswirtschaft, Automobiltechnik, Wirtschaft oder verwandten Bereichen.
- Über 10 Jahre Erfahrung in der Händlernetzentwicklung oder im Management von Einzelhandelsnetzwerken in der Automobilindustrie.
- Mindestens 5 Jahre als Netzwerkdirektor/Manager oder in einer gleichwertigen leitenden Position.
- Starkes Ressourcen-Netzwerk und Beziehungen zu Händlergruppen in Deutschland/EU (bevorzugt).
- Starke Projektmanagementfähigkeiten, einschließlich Standortplanung, Genehmigung von Einrichtungen und Prozessen im Einzelhandel.
- Exzellente Kommunikations-, Verhandlungs- und Koordinationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, mit einer proaktiven und innovativen Denkweise.
- Arbeitssprache: Englisch; Deutschkenntnisse sind stark bevorzugt.
- Bereitschaft zu häufigen Reisen in der Region.
Dealer Network Development (DND) Manager Arbeitgeber: OMODA & JAECOO Deutschland
OMODA & JAECOO ist ein schnell wachsendes globales Automobilunternehmen, das innovative Designs und fortschrittliche Technologien nach Deutschland bringt. Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische Arbeitsumgebung, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Teamgeist und der Chance, an der Gestaltung zukunftsweisender Mobilitätslösungen mitzuwirken.
Kontaktdaten:
OMODA & JAECOO Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dealer Network Development (DND) Manager erhalten könntest
✨Netzwerk aufbauen
Nutze dein bestehendes Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Branchenkontakten. Oftmals sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Vorbereitung ist alles
Mach dich mit dem Unternehmen und der Branche vertraut. Zeig, dass du die Marke OMODA & JAECOO verstehst und wie du zur Expansion des Händlernetzwerks beitragen kannst. Bereite konkrete Ideen vor!
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Erfolge im Bereich Händlerentwicklung vor. Zahlen und Fakten sprechen oft lauter als Worte. Zeig, was du erreicht hast und wie das dem neuen Arbeitgeber helfen kann.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich in den Auswahlprozess einsteigst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dealer Network Development (DND) Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das bei uns umsetzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OMODA & JAECOO Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Automobilbranche vertraut. Informiere dich über OMODA und JAECOO, ihre Markenwerte und Strategien. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im deutschen Markt verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Netzwerkentwicklung und im Projektmanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Verhandlungen zu tun hat, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Überlege dir, wie du erfolgreich mit Händlern oder Partnern verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Das wird zeigen, dass du für die Position geeignet bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Zielen von OMODA und JAECOO in Deutschland oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
