Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 17 Personen und definiere die IT-Strategie.
- Unternehmen: Biotechnologieunternehmen mit Fokus auf Innovation und digitale Initiativen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeiten in einem regulierten Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Funktion und habe einen direkten Einfluss auf die Unternehmensleistung.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in IT oder verwandten Bereichen und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Head of IT für unseren Biotech-Produktionsstandort und Hauptsitz in Meyrin. Sie berichten direkt an den Chief Technical Officer und leiten ein Team von 17 Personen. Ihre Mission ist es, die IT-Vision und -Strategie zu definieren und voranzutreiben sowie robuste, sichere und konforme IT-Betriebe sicherzustellen, die die Geschäftsprioritäten und digitalen Initiativen des Unternehmens effektiv unterstützen.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten sind wie folgt:
- Definieren und Leiten der IT-Vision, -Mission und -Strategie, um die Ausrichtung an den Geschäftszielen sicherzustellen
- Gesamtverantwortung für strategische Planung und Ausführung über alle IT-Funktionen hinweg
- Als zentraler IT-Ansprechpartner für Mitglieder des Exekutivkomitees, erste Linienfunktionen und externe Stakeholder fungieren
- IT-Beiträge zu Unternehmensprojekten und funktionsübergreifenden Initiativen leiten
- Überwachung der Identifizierung, Implementierung und des Betriebs von Technologielösungen, Systemen und Werkzeugen, einschließlich Infrastruktur und Cybersicherheit
- Sicherstellen von GxP-, Risikomanagement- und Sicherheitskonformität über den gesamten Lebenszyklus relevanter Systeme und Komponenten
- IT-Governance, KPI-Dashboards, Berichterstattung und Leistungsüberwachung besitzen
- IT-CAPEX und OPEX verwalten, um kosteneffektive Investitionen und Ressourcenzuteilung sicherzustellen
- Unternehmensweite digitale Initiativen leiten und Innovation fördern, während die betriebliche Exzellenz aufrechterhalten wird
- Die IT-Organisation entwickeln, coachen und engagieren, um Leistung zu erbringen und Fähigkeiten zu stärken
- Eine IT-Organisationsstruktur, Abteilungsziele und Betriebsverfahren definieren und aufrechterhalten
- Beschaffung und externe Dienstleister verwalten sowie Risiken im Zusammenhang mit IT-Investitionen und -Initiativen bewerten und kommunizieren
Um diese Mission zu erfüllen, suchen wir einen praktischen Kandidaten mit folgendem Profil:
- Master-Abschluss oder gleichwertig in Informationstechnologie, Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Management von Mitarbeitern, idealerweise innerhalb kleiner bis mittelgroßer Teams
- Nachweisbare praktische Erfahrung in IT-Rollen mit starkem technischem Hintergrund (Infrastruktur, Anwendungen, Sicherheit)
- Solide Erfahrung im IT-Programm-/Projektmanagement; agile Methoden sind von Vorteil
- Nachweisliche Erfolge im Management externer Dienstleister und Lösungsanbieter
- Erfahrung in der Kontrolle von IT-Budgets (CAPEX und OPEX)
- Fließend in Französisch und Englisch, schriftlich und mündlich
- Fähigkeit, funktionsübergreifende Projekte zu leiten und effektiv mit hochrangigen Stakeholdern, einschließlich Mitgliedern des Exekutivkomitees, zu kommunizieren
Sie sind ein dienender Führer mit einer starken unternehmerischen Denkweise, der strategisches Denken mit pragmatischer Umsetzung kombiniert. Sie kommunizieren wirkungsvoll, bauen Vertrauen über Funktionen hinweg auf und fühlen sich wohl dabei, hochrangige Stakeholder zu beeinflussen, während Sie eng mit den Abläufen verbunden bleiben. Sie gedeihen in dynamischen und regulierten Umgebungen, bringen Struktur, ohne die Agilität zu verlieren, und suchen konsequent nach Lösungen, die Leistung, Compliance und Geschäftswert stärken.
Wenn Sie einen greifbaren Einfluss auf die Unternehmensleistung haben möchten, indem Sie eine IT-Funktion gestalten und leiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Head of IT - Geneva Arbeitgeber: Ompharma
Als Arbeitgeber in der Biotechnologiebranche bietet unser Standort in Meyrin nicht nur eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kreativität schätzt, und bieten attraktive Benefits sowie ein wettbewerbsfähiges Gehalt. Bei uns haben Sie die Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und einen direkten Einfluss auf die Unternehmensstrategie zu nehmen.
