HEAD OF (m/w/d) PRODUCTION (AUDIO / VIDEO)

HEAD OF (m/w/d) PRODUCTION (AUDIO / VIDEO)

Hamburg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktion von Branded Podcasts und entwickle innovative Video-Strategien.
  • Unternehmen: Podstars by OMR, ein führendes Unternehmen im Podcast-Bereich.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Büro, Firmenfitness und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit tollen Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienproduktion und arbeite mit kreativen Köpfen zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Medienproduktion und technisches Know-how sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Podstars by OMR ist ein führender Experte für Branded Podcasts, Auftragsproduktionen aller Branchen und der führende Vermarkter von Wirtschafts- und Business-Podcasts im DACH-Raum. Mit einem Team von rund 40 engagierten Kolleg*innen produzieren, vermarkten und beraten wir hochklassige Podcast-Formate.

Wo du wirklich was bewegst:

  • Du leitest unsere Teamleads aus Produktion und Projektmanagement an und übernimmst die strategische Steuerung des Bereichs für Branded Podcasts.
  • Du verantwortest den gesamten Ablauf unserer Produktionsstrukturen - von der Implementierung KI-gestützter Workflows bis hin zur nahtlosen Verzahnung von Projektmanagement und Produktion - und entwickelst diesen stetig weiter.
  • Du steuerst die ganzheitliche Audio- und Videoproduktion unserer vielfältigen Podcast-Formate von der ersten Idee bis zur finalen Veröffentlichung.
  • Du entwickelst unsere Video-Strategie innovativ weiter und baust den Bereich für visuelle Begleitmaterialien stark aus.
  • Du verantwortest das Budget für den gesamten Produktionsbereich und stellst eine profitable Umsetzung aller Projekte sicher.
  • Du steuerst die professionelle Zusammenarbeit mit unseren Podcaster*innen, Kund*innen sowie externen Freelancer*innen und sicherst dauerhaft höchste Qualitätsstandards.

Was dich auszeichnet:

  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Rolle im Bereich Audio- und Videoproduktion oder generell in der Medienproduktion in einem modernen Medienunternehmen mit.
  • Du besitzt tiefgehendes technisches Know-how in der Studio-Produktion sowie in gängigen Schnitt- und Bearbeitungsprogrammen.
  • Du denkst stark unternehmerisch und steuerst komplexe Budgets sowie Ressourcen absolut sicher.
  • Du begeisterst dich leidenschaftlich für digitale Medientrends und treibst technologische Innovationen wie KI-Workflows proaktiv voran.
  • Du kommunizierst empathisch sowie durchsetzungsstark und bindest unterschiedliche Stakeholder*innen erfolgreich ein.

Was für dich drin ist:

  • Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen.
  • Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tischen, Massage-Sesseln, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel.
  • Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot.
  • Firmenfitness über EGYM Wellpass, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge.
  • Flexible Arbeitszeiten und heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr Vereinbarkeit im Alltag.
  • Fahrrad-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard, JobAuto und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte.
  • Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern.
  • Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen.

OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.

HEAD OF (m/w/d) PRODUCTION (AUDIO / VIDEO) Arbeitgeber: OMR

Podstars by OMR ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Teamarbeit fördert. Mit einem modernen Büro im Herzen von Hamburg, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier kannst du deine Leidenschaft für digitale Medientrends ausleben und aktiv zur Gestaltung der Zukunft der Podcast-Produktion beitragen.

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Kontaktdaten:

OMR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so HEAD OF (m/w/d) PRODUCTION (AUDIO / VIDEO) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends in der Audio- und Videoproduktion recherchierst. Sei bereit, deine Meinung zu aktuellen Entwicklungen zu teilen und zeige, dass du am Puls der Zeit bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Podcasts! Bereite Beispiele deiner Lieblingsformate vor und erkläre, warum sie erfolgreich sind. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HEAD OF (m/w/d) PRODUCTION (AUDIO / VIDEO) mit Bravour zu bestehen

Leitung von Produktionsteams
Projektmanagement
Audio- und Videoproduktion
Technisches Know-how in Studio-Produktion
Schnitt- und Bearbeitungsprogramme
Budgetverwaltung
Unternehmerisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich für die Rolle als Head of Production begeistert.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und den Ergebnissen, die du erzielt hast.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst direkt loslegen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OMR vorbereitet

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Mach dich mit den neuesten Trends in der Audio- und Videoproduktion vertraut. Informiere dich über Podstars by OMR und deren Podcast-Formate. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Medienproduktion unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du innovative Lösungen gefunden hast, um Budgets und Ressourcen effektiv zu steuern.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine leitende Rolle umfasst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Teammanagement und in der strategischen Steuerung klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, wie du Teamleads anleitest und wie du die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern förderst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsweise und die Kultur bei Podstars by OMR zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.