Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Optimierung unserer Marketing-Technologie und manage CRM-Daten für bessere Kampagnen.
- Arbeitgeber: OMR ist ein wachsendes Medienunternehmen, das sich auf Digital Business und Marketing spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein modernes Büro und zahlreiche Gesundheits- und Weiterbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der SaaS-Bewertungen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise in der B2B-SaaS-Branche.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
(SENIOR) MARKETING OPERATIONS MANAGER*IN (m/w/d)
1 month ago Be among the first 25 applicants
Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.
Das Team
OMR Reviews hat als jüngstes Mitglied des OMR Kosmos die Ambition, sich als führende Software-Bewertungsplattform im DACH-Markt zu etablieren. Auf OMR Reviews bringen Erfahrungsberichte echter Nutzer*innen Transparenz in den SaaS-Markt. So geben wir Entscheider*innen Orientierung und Sicherheit beim Kauf von Software-Produkten und helfen gleichzeitig Software-Unternehmen, Reichweite, Reputation und neue Kundenpotenziale aufzubauen.
Bock auf maximale Freiheiten in einem unternehmerischen Umfeld? Du hast Erfahrung in Marketing Operations und bist idealerweise in der SaaS- und Digital-Industrie zuhause? Dann verstärke unser kleines aber feines OMR Reviews Marketing Team als (Senior) Marketing Operations Manager*in (m/w/d) und bring uns bei der Automatisierung und Optimierung unserer Marketingprozesse voran!
Das sind deine Aufgaben
- Du verantwortest die Implementierung und Optimierung unseres Marketing-Technologie-Stacks, einschließlich der Verwaltung und Integration von HubSpot, Google Tag Manager und weiteren Tools
- Du managst unsere Abonnentendaten im CRM-Tool und optimierst ihre Eigenschaften, um eine bestmögliche Segmentierung und Berichterstattung zu ermöglichen
- Du arbeitest eng mit unserem Marketing, Revenue Operations und Sales Team zusammen, um Inbound-Prozesse zu optimieren sowie datengetriebene Lead-Nurtering-Kampagnen zu erstellen
- Du agierst als strategische*r Ansprechpartner*in für das Revenue Operations Team und unterstützt dabei, neue Prozesse und Strukturen zu entwickeln
- Du übernimmst die technische Umsetzung und Dokumentation von Workflows, die zur Optimierung der Revenue Organisation beitragen
- Du nimmst einfache Codierungsaufgaben (z.B. HTML/CSS für Landing Pages oder E-Mail-Templates) selbst in die Hand und arbeitest bei komplexeren Anforderungen eng mit unserem Tech Team zusammen
- Du entwickelst und implementierst Tracking- und Analyse-Strategien, um die Performance von Marketingkampagnen kontinuierlich zu überwachen und zu optimieren
- Du analysierst und interpretierst Marketingdaten, um strategische Empfehlungen zu geben und Maßnahmen zur Verbesserung der KPIs zu erarbeiten
Das erwarten wir von dir
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von HubSpot oder anderen Tools, insbesondere im Bereich Marketing Automation und CRM
- Erfahrung im Tag Management, starke analytische Fähigkeiten und erste Erfahrung im Umgang mit Web-Analyse-Tools (z.B. Google Analytics)
- Erste Erfahrungen in Low-Code & No-Code Lösungen, um beispielsweise Webhooks selbstständig zu bearbeiten
- Teamwork, Stakeholder Management und eine ausgeprägte Fähigkeit, unsere Zielgruppe und deren Bedürfnisse zu verstehen
- Verhandlungssicheres Deutsch und sichere Kommunikation in Wort und Schrift
Nice-to-haves:
- Grundlegende Fähigkeiten in HTML/CSS, um kleinere Anpassungen selbstständig durchführen zu können
- Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im operativen Marketing oder einem verwandten Bereich, vorzugsweise in der B2B-SaaS-Industrie
Und das bieten wir dir
- Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen
- Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tische, Massage-Sessel, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel
- Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot
- Firmenfitness über Urban Sports Club, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge
- heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr Vereinbarkeit im Alltag
- Fahrrad-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte
- Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern
- Flexibles hybrides Arbeiten – mit einer Homebase im Raum Hamburg und mindestens 50%iger Office-Präsenz
- Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen
Kontakt
Wenn wir dein Interesse geweckt haben und du zukünftig morgens mit guter Laune ins Büro fahren willst, freut sich Marvin Müller auf deine Bewerbung 🙂
Sollte dein Profil nicht alle Kriterien erfüllen, bewirb dich gern trotzdem bei uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Come and be as you are.
Über uns
Hinter der Medienmarke OMR steht die Ramp106 GmbH, ein wachsendes 360°- Medienunternehmen mit Fokus auf Digital Business, Marketing, Finance und Tech mit Sitz in der Hamburger Sternschanze und aktuell rund 400 Mitarbeiter*innen.
Mit dem OMR Festival veranstalten wir eines der weltweit größten Präsenz-Events für die Digital-Branche mit zuletzt knapp 70.000 Besucher*innen in 2024.
Auf omr.com sorgen wir täglich für Inspiration und Wissen rund um digitale Fachthemen in Form von Analysen, Erfolgsstorys, abgefahrene Growth Hacks, Adtech-, Mobile- und Social-Themen oder Exklusiv-Interviews.
Unsere Tochterfirma Podstars konzipiert, produziert und/oder vermarktet über 100 Podcast-Formate, darunter den OMR Podcast mit Philipp Westermeyer, Fußball MML und Fast & Curious mit Lea-Sophie Cramer und Verena Pausder.
OMR Reviews ist auf bestem Wege, sich als führende Plattform für Bewertungen von Software-Produkten im DACH Markt zu etablieren. Erfahrungsberichte echter Nutzer*innen bringen Transparenz in den SaaS-Markt. Mit unserem Service sorgen wir für Orientierung in einem unübersichtlichen Markt und geben Entscheider*innen Sicherheit beim Kauf von Software-Produkten.
Unsere Tochterfirma OMR Education GmbH entwickelt und vermittelt unterschiedliche Weiterbildungsformate zum Thema Digital und Marketing. Hierzu gehört der Online Campus OMR Academy, unsere Seminarreihe OMR Deep Dive sowie unsere OMR Reports als praxisnahe Leitfäden zu den wichtigsten Online Marketing Kanälen.
Das OMR Jobs & HR Team kümmert sich um alle Aktivitäten rund um die Themen Recruiting & Employer Branding. Von der Digital- und Marketing-Jobbörse OMR Jobs über unsere Recruitingevents bis hin zu gezielten ganzjährigen Employer Branding Kampagnen und Projekten über die gängigen OMR-Kanäle.
Weitere Standbeine sind die Medienmarke FINANCE FWD für die Fintech-Branche und der Betrieb des Hamburger Fernsehturms (gemeinsam mit der Messe Hamburg und Home United).
Weitere Informationen unter
Seniority level
-
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Marketing
-
Industries
Technology, Information and Internet
Referrals increase your chances of interviewing at OMR by 2x
(SENIOR) MARKETING OPERATIONS MANAGER*IN (m/w/d)
(Senior) Performance Marketing Manager (m/w/d) Search & Display
We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.
#J-18808-Ljbffr
(SENIOR) MARKETING OPERATIONS MANAGER*IN (m/w/d) Arbeitgeber: OMR
Kontaktperson:
OMR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (SENIOR) MARKETING OPERATIONS MANAGER*IN (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von OMR, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Bereich Marketing Operations konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du Marketing-Technologie-Stacks optimiert hast oder welche Tools du erfolgreich implementiert hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der SaaS-Industrie und Marketing Automation. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Optimierung von Prozessen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, insbesondere zu HubSpot, Google Tag Manager und Web-Analyse-Tools. Eine gute Vorbereitung auf technische Aspekte kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (SENIOR) MARKETING OPERATIONS MANAGER*IN (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des (Senior) Marketing Operations Managers gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Erwartungen der Stelle eingeht. Hebe deine Erfahrungen in der Marketing-Automatisierung und im Umgang mit Tools wie HubSpot hervor und erläutere, wie du zur Optimierung der Marketingprozesse beitragen kannst.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Rolle starke analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Analyse von Marketingdaten und zur Ableitung strategischer Empfehlungen zeigen.
Zeige Teamarbeit und Kommunikation: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Inbound-Prozesse zu optimieren. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf Stakeholder-Management.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OMR vorbereitest
✨Verstehe die Marketing-Technologie
Da die Rolle des (Senior) Marketing Operations Managers stark auf der Implementierung und Optimierung von Marketing-Technologien basiert, solltest du dich im Vorfeld intensiv mit Tools wie HubSpot und Google Tag Manager auseinandersetzen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Die Position erfordert starke analytische Fähigkeiten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Reporting zu teilen. Überlege dir, wie du Marketingdaten interpretiert hast, um strategische Entscheidungen zu treffen und KPIs zu verbessern.
✨Teamarbeit betonen
In dieser Rolle ist enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams entscheidend. Bereite Geschichten vor, die deine Teamarbeit und dein Stakeholder-Management verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Technisches Know-how hervorheben
Ein gewisses technisches Verständnis ist wichtig, insbesondere in Bezug auf HTML/CSS und Low-Code-Lösungen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit technischen Aufgaben zu sprechen und wie du diese Fähigkeiten in deiner bisherigen Karriere angewendet hast.
