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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Vertriebsstrategien und motiviere dein Team für nachhaltiges Wachstum.
- Arbeitgeber: Marktführer für elektrische Betriebssicherheit mit klaren Werten und einem starken Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und beste Karrierechancen in einem dynamischen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der elektrischen Sicherheit und erlebe echten Teamzusammenhalt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Vertriebserfahrung und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Suchst du ein Unternehmen, das Sicherheit, Zusammenhalt und Zukunft verbindet? Als Marktführer für elektrische Betriebssicherheit in Deutschland und größter spezialisierter Dienstleister für die Prüfung elektrischer Anlagen und Geräte in der DACH-Region sorgen mehr als 1.200 Mitarbeitende täglich dafür, dass Arbeitsplätze sicherer werden - mit Leidenschaft, Qualität und Innovationskraft.
Als Unternehmen mit klaren Werten - Mehrwerte, Verantwortung, Respekt und Demut - wachsen wir stetig weiter und gestalten gemeinsam die Zukunft der elektrischen Sicherheit. Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege, echte Entwicklungschancen und ein Team, das zusammenhält.
- Du entwickelst Vertriebsstrategien, setzt Verkaufsziele, steuerst KPIs und verantwortest Budgets - immer mit Blick auf nachhaltiges Wachstum.
- Du begleitest, coachst und motivierst dein Team - von Zielvereinbarungen über Feedbackgespräche bis hin zur individuellen Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden.
- Du analysierst Markttrends und leitest daraus Maßnahmen zur Weiterentwicklung deines Verantwortungsbereichs ab. Dabei beobachtest du aktiv den Markt, erkennst Potenziale und bringst neue Impulse in den Vertrieb ein.
- Du optimierst Vertriebsprozesse, bringst digitale Lösungen voran und arbeitest eng mit Service, Technik und Marketing zusammen, um den Vertrieb ganzheitlich zu stärken.
- Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mit mehrjähriger Vertriebserfahrung im B2B-Bereich.
- Du bringst erste Führungserfahrung mit oder hast bereits Verantwortung in Projekten oder Teams übernommen.
- Du bist digital affin (CRM, MS Office) und hast Spaß daran, neue Tools und Prozesse aktiv voranzubringen.
- Ein Führerschein der Klasse B ermöglicht dir, dein Team und Kunden vor Ort zu begleiten.
Wir bieten:
- Attraktives Fixgehalt + Provision.
- ~30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- ~ Firmenwagen (E-Modell) zur privaten Nutzung inklusive Ladekarte.
- ~ Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten: individuelle Trainings, interne Karrierepfade und Führungsprogramme.
- ~ Beste Karrierechancen: rund 80 % unserer Führungskräfte stammen aus den eigenen Reihen.
- ~ Modernes Arbeitsumfeld und Kununu-Top-Company-Status.
- ~ Deine Gesundheit zählt: Trainiere flexibel mit EGYM Wellpass - mehr als 10.000 Fitnessstudios und zahlreiche Online-Fitnesskurse warten auf dich.
- ~ Erlebe unseren starken Teamzusammenhalt bei gemeinsamen Events - von Abteilungsausflügen über Firmenveranstaltungen bis hin zu Weihnachts- und Jubiläumsfeiern.
Sales Manager/ Führungskraft im Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: OMS Vertriebsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
OMS Vertriebsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager/ Führungskraft im Vertrieb (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Branche auszutauschen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Position zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch dein Team motivieren und entwickeln kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Ideen. Der Vertrieb verändert sich ständig, also sei bereit, digitale Lösungen und neue Tools zu integrieren. Das zeigt, dass du mit der Zeit gehst und bereit bist, den Vertrieb aktiv zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager/ Führungskraft im Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unseren Werten passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfolge sprichst, sei spezifisch! Nenne Zahlen, Fakten und Beispiele, die zeigen, wie du Vertriebsstrategien entwickelt oder dein Team motiviert hast. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Können.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OMS Vertriebsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten des Unternehmens vertraut, wie Mehrwerte, Verantwortung, Respekt und Demut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit verkörpern konntest und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Vertriebsstrategien vor
Da die Position einen starken Fokus auf Vertriebsstrategien hat, solltest du dir Gedanken über mögliche Strategien machen, die du umsetzen würdest. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren und zu erklären, wie du Markttrends analysieren und darauf reagieren würdest.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Wenn du bereits Führungserfahrung hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Wenn nicht, überlege dir, wie du in Projekten Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Digital Affinität demonstrieren
Da digitale Lösungen im Vertrieb wichtig sind, sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Systemen und anderen digitalen Tools zu sprechen. Zeige, dass du offen für neue Technologien bist und bereit, Prozesse aktiv zu verbessern.