Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Schuhleisten für unsere innovativen Produkte.
- Unternehmen: On, ein führendes Unternehmen im Bereich Performance-Schuhe.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schuhdesigns und verbessere das Trageerlebnis weltweit.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Leistenentwicklung und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Überblick
Bei On beginnt das Geheimnis unseres charakteristischen, cloud‑ähnlichen Gefühls von innen heraus. Der Leisten ist die Grundlage unseres Schuhwerks und bestimmt Passform, Leistung und Ästhetik. Wir suchen einen visionären Senior Lead - Last Engineer, der die Erstellung, Optimierung und Verwaltung unserer Schuhleisten in allen Produktkategorien vorantreibt.
Ihre Mission
In dieser entscheidenden Rolle überbrücken Sie die Lücke zwischen Biomechanik, Design und Fertigung. Sie sind die zentrale Autorität für alle leistenspezifischen Themen und stellen sicher, dass unsere Performance-Laufschuhe, Mode- und Lifestyle-Schuhe die ultimative Passform und Erfahrung für unsere globale Gemeinschaft bieten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Standardisierung & Konsolidierung: Etablierung klarer Standards und Best Practices für alle neuen Leistenkreationen. Förderung der Umsetzung dieser Richtlinien in internen Teams und bei Lieferanten zur strategischen Konsolidierung und Optimierung unserer bestehenden Leistenbibliothek.
- Leistenkreation & interne Beratung: Leitung der praktischen Erstellung neuer Leisten und fungieren als primärer technischer Berater für Design-, Entwicklungs- und Innovationsteams hinsichtlich Leistenbewertung, Auswahl und Passformoptimierung für neue und bestehende Projekte.
- Lieferantenbeziehungsmanagement: Aufbau und Pflege starker, kollaborativer Beziehungen zu externen Leistensuppliern und Herstellern, um Qualität, Präzision und termingerechte Lieferung sicherzustellen.
- Bibliotheksmanagement: Verantwortung für die sorgfältige Pflege unserer umfassenden digitalen und physischen Leistenbibliotheken, um sicherzustellen, dass alle Daten genau, organisiert und für funktionsübergreifende Teams leicht zugänglich sind.
- Beschaffungs- & Produktionsunterstützung: Zusammenarbeit mit den Beschaffungs- und Fertigungsteams zur Lösung technischer Herausforderungen im Zusammenhang mit Leisten, zur Optimierung von Produktionsprozessen und zur Bereitstellung fachkundiger Unterstützung zu leistenspezifischen Themen auf Werksebene.
- Prozessinnovation: Kontinuierliche Bewertung und Verbesserung unserer Leistenentwicklungsabläufe unter Integration der neuesten 3D-Modellierungstechnologien und Passformdaten-Insights.
Qualifikationen
- Umfassende Leistenmodellierungsexpertise: Über 8 Jahre praktische Erfahrung in der Leistenentwicklung sowohl im Bereich Hochleistungs-Laufschuhe als auch Mode-/Lifestyle-Schuhwerk. Tiefes Verständnis für dynamische Passform, Fußanatomie, Biomechanik und die Fähigkeit, ästhetische und kommerzielle Passformstandards auszubalancieren.
- Programm- & Bibliotheksmanagement: Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung umfassender Leistenentwicklungsprogramme für eine Sport- oder Performance-Schuhmarke, mit außergewöhnlichen organisatorischen Fähigkeiten zur Erstellung, Konsolidierung und Verwaltung umfangreicher digitaler und physischer Leistenbibliotheken bei gleichzeitiger Handhabung mehrerer Entwicklungszeitpläne.
- Betrieb von Fertigungsgeräten: Praktische Fähigkeit zur Nutzung physischer Leistenfertigungs- und Digitalisierungsgeräte, insbesondere 3D-Scanner und Fräsmaschinen, zur Erstellung, Rückentwicklung und Modifikation physischer Modelle.
- Technische & CAD-Kompetenz: Fortgeschrittene Fähigkeiten in 3D-CAD-Software, die für das Leisten-Design und die Modifikation relevant sind (z.B. Romans CAD, Rhino oder ähnliche schuhspezifische Ingenieurtools).
- Branchenkenntnis: Umfassendes Verständnis der Prozesse der Schuhherstellung, der Werkzeuge und der Bewertungsprinzipien.
- Projektmanagement: Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, umfangreiche digitale und physische Bibliotheken zu verwalten und mehrere Entwicklungszeitpläne gleichzeitig zu jonglieren.
- Kommunikationsfähigkeiten: Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, um komplexe technische Konzepte effektiv an nicht-technische Stakeholder und externe Lieferanten zu vermitteln.
Über das Team
Das Footwear Engineering-Team ist ein hochspezialisiertes Kollektiv aus Pattern Engineers, Tooling Engineers und Last Engineers, die die Schlüssel zur ultimativen Passform, zum Gefühl und zur Performance jedes On-Schuhs halten. Verankert in unserem stolzen Erbe präziser Schweizer Ingenieurskunst, obsessieren wir uns über jeden Millimeter und jedes Material, um die absolut besten Performance-Produkte für Elite-Athleten und alltägliche Verbraucher zu schaffen. Wir sind die kritische Brücke zwischen radikalem Design und physischer Realität und arbeiten in einer schnelllebigen, hochgradig kollaborativen Umgebung, in der datengestützte Präzision unser unermüdliches Engagement für menschliche Bewegung antreibt.
Was wir bieten
On ist ein Ort, der auf Wachstum und Fortschritt ausgerichtet ist. Wir bieten eine Umgebung, die darauf ausgelegt ist, den Menschen die Werkzeuge zu geben, um ganzheitlich zu wachsen – aktiv zu bleiben, zu lernen, zu erkunden und zu innovieren. Unser unverwechselbarer Ansatz kombiniert eine unterstützende, teamorientierte Atmosphäre mit Zugang zu persönlicher Selbstfürsorge für körperliches und geistiges Wohlbefinden, sodass jede Person von einem Ziel geleitet wird.
Chancengleichheits-Erklärung
On ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns dafür ein, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das fair und inklusiv ist, in dem alle Entscheidungen im Zusammenhang mit Rekrutierung, Aufstieg und Bindung frei von Diskriminierung sind.
Senior Lead - Last Engineer Arbeitgeber: ON.com
On ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und persönliches Wachstum gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Selbstfürsorge ermöglicht On seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in einem hochspezialisierten Umfeld zu entwickeln und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die globale Gemeinschaft von Sportlern und Alltagsverbrauchern auszuüben.