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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Sicherheitsstrategie für Cloud, Plattformen und Anwendungen.
- Arbeitgeber: Führende Sportmarke in der Schweiz mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitsarchitektur und fördere Innovation in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Über 15 Jahre Erfahrung in der Sicherheitsarchitektur und DevSecOps.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und zur Förderung von Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Ein führendes Laufmarke in der Schweiz sucht einen Leiter für Sicherheitsplattformen und Architektur, um die technische Sicherheitsstrategie über Cloud, Plattform, Anwendung und Daten zu definieren und zu leiten. Diese Rolle erfordert einen nachgewiesenen Sicherheitsleiter mit über 15 Jahren Erfahrung, starkem architektonischen Urteilsvermögen und praktischer Expertise in Sicherheitsaspekten wie Cloud-Sicherheitsarchitektur und DevSecOps.
Der ideale Kandidat wird die Sicherheitsarchitektur und -technik überwachen, um eine sichere Grundlage für Innovation und Wachstum zu gewährleisten, während er gleichzeitig Zusammenarbeit und Beziehungen zu den Stakeholdern fördert.
Chief Security Platform Architect Arbeitgeber: On
Kontaktperson:
On HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Security Platform Architect
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Sicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Da du für eine Rolle im Bereich Sicherheit und Architektur beworben wirst, solltest du dein Wissen über Cloud-Sicherheitsarchitektur und DevSecOps auffrischen. Mach dir Notizen zu aktuellen Trends und Best Practices, um im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Sicherheit! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner Karriere anführen, wo du innovative Sicherheitslösungen implementiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch ein echter Problemlöser bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Außerdem haben wir dort oft exklusive Stellenangebote, die du nicht verpassen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Security Platform Architect
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Leidenschaft für Sicherheit. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfolge: Hebe konkrete Beispiele aus deiner Karriere hervor, die deine Fähigkeiten in der Sicherheitsarchitektur und -strategie zeigen. Wir wollen sehen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Sei klar und präzise: Vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir schätzen klare und verständliche Formulierungen, die deine Ideen und Konzepte gut rüberbringen. So können wir deine Gedanken besser nachvollziehen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei On vorbereitest
✨Verstehe die Sicherheitsarchitektur
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Cloud-Sicherheitsarchitektur vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du Sicherheitsstrategien erfolgreich implementiert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da es sich um eine Führungsposition handelt, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung von Teams und Projekten parat haben. Betone, wie du Stakeholder einbindest und Zusammenarbeit förderst, um Sicherheitsziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte tiefgehende technische Fragen zu DevSecOps und Sicherheitsarchitekturen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, damit du dein Fachwissen klar und verständlich präsentieren kannst.
✨Kulturelle Passung und Vision
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Unternehmens und überlege dir, wie deine Vision für Sicherheit mit deren Zielen übereinstimmt. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten, sondern auch die richtige Einstellung mitbringst.
