Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die langfristige Logistikprognose und verbessere kontinuierlich die Prognosezyklen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Wachstum und Teamarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unterstützende Atmosphäre für persönliches Wachstum und Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistikstrategie und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Logistiknetzstrategie und nachgewiesene Erfolge im Management von 3PLs.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als Senior Specialist für die Strategie des Verteilzentrums (DC) werden Sie wichtige Initiativen und Arbeitsströme vorantreiben, die die Verwirklichung kommerzieller Ambitionen durch das Design des Logistiknetzwerks ermöglichen. Ihre Rolle wird entscheidend sein, um Daten aus mehreren Quellen zu analysieren und diese Informationen in klare strategische und taktische Initiativen zu übersetzen.
Ihre Mission
- Eigenverantwortung für die langfristige Logistikprognose: Führen Sie den halbjährlichen langfristigen Prognosezyklus für die Distribution Logistics, beginnend mit der Koordination der Datensammlung über mehrere Funktionen, der Validierung des Datenpakets bis hin zur Lieferung an unsere 3PLs.
- Management von Kapazitätsverpflichtungen von 3PLs: Erfassen und zusammenstellen von Kapazitätsverpflichtungen unserer 3PLs, Sichtbarkeit mit globalen und regionalen Stakeholdern der Lieferkette dieser Verpflichtungen vorantreiben.
- Kontinuierliche Verbesserung der Prognosezyklen: Treiben Sie die schrittweise Verbesserung von Zyklus zu Zyklus voran, indem Sie Feedback von internen Stakeholdern und 3PLs realisieren und die Nützlichkeit und Genauigkeit des Programms verbessern.
- Unterstützung bei der Entwicklung einer Logistiknetzwerkstrategie: Führen Sie wichtige Arbeitsströme in Netzwerkstrategie-Initiativen von Anfang bis Ende, um eine nahtlose Integration aller wichtigen Eingaben in ein Logistikdesign und die vollständige Abstimmung aller relevanten Stakeholder sicherzustellen.
Ihre Geschichte
- Logistik-Expertise: Über 5 Jahre Erfahrung in der Logistiknetzwerkstrategie oder einem Center of Excellence (CoE), idealerweise innerhalb eines internationalen oder globalen Rahmens.
- 3PL-Management: Nachweisliche Erfolge in der Zusammenarbeit mit Drittanbieter-Logistikdienstleistern, insbesondere in der Entwicklung und Verwaltung langfristiger Kapazitätspläne.
- Technische Kompetenz: Praktische Erfahrung mit Software für das Supply Chain Design (z.B. Coupa/Llamasoft) ist bevorzugt.
- Effektive Kommunikation: Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management mit der Fähigkeit, komplexe Informationen klar über Geschäftsbereiche hinweg zu vermitteln.
- Sprachkenntnisse: Berufliche Englischkenntnisse sind erforderlich; fließende Kenntnisse in weiteren Sprachen sind von Vorteil.
- Anpassungsfähigkeit: Fähigkeit, effektiv zu arbeiten und Schwung zu halten, wenn zwischen komplexen Projekten oder sich entwickelnden Geschäftsprioritäten gewechselt wird.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Aufbau effektiver Arbeitsbeziehungen auf allen organisatorischen Ebenen, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Was wir bieten
On ist ein Ort, der auf Wachstum und Fortschritt ausgerichtet ist. Wir bieten eine Umgebung, die darauf ausgelegt ist, den Menschen die Werkzeuge zu geben, um ganzheitlich zu entwickeln – aktiv zu bleiben, zu lernen, zu erkunden und zu innovieren. Unser unverwechselbarer Ansatz kombiniert eine unterstützende, teamorientierte Atmosphäre mit Zugang zu persönlicher Selbstfürsorge für körperliches und geistiges Wohlbefinden, sodass jede Person von einem Zweck geleitet wird.
On ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns dafür ein, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das fair und inklusiv ist, in dem alle Entscheidungen im Zusammenhang mit Rekrutierung, Aufstieg und Bindung frei von Diskriminierung sind.
Senior Specialist - Distribution Center Network Design & Planning Arbeitgeber: On
On ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und teamorientierte Arbeitsatmosphäre bietet, in der Mitarbeiter ganzheitlich wachsen können. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung, Zugang zu Selbstfürsorge und einem inklusiven Umfeld fördert On die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, bedeutende Beiträge zur Logistiknetzstrategie zu leisten. Die Möglichkeit, in einem internationalen Rahmen zu arbeiten und an innovativen Projekten teilzunehmen, macht diese Position besonders attraktiv.
