Assistant RH 50% Spécialiste en gestion des temps
Assistant RH 50% Spécialiste en gestion des temps

Assistant RH 50% Spécialiste en gestion des temps

Geneva Vollzeit 2000 - 2800 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Zeitpläne und Abwesenheiten mit SAP, unterstütze den Rekrutierungsprozess.
  • Arbeitgeber: One Placement SA, eine dynamische Personalvermittlungsagentur in der Schweiz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalmanagements und arbeite in einem innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, Kenntnisse in SAP und Lucca.
  • Andere Informationen: Teilzeitstelle (50%) mit der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.

Depuis, One Placement SA est une agence de recrutement spécialiste et généraliste, présente sur toute la Suisse, opérant dans les secteurs suivants : tertiaire, industrie, technique, bâtiment, médical et hôtellerie. Notre équipe dynamique met tout en œuvre pour vous proposer des perspectives en lien avec votre projet.

Dans le cadre d'une mission temporaire de 9 mois, nous recherchons pour un de nos clients, basé sur le Canton de Genève, un Assistant RH 50% Spécialiste en gestion des temps (H/F).

Votre mission :

  • Assurer la gestion des temps sur le logiciel SAP
  • Suivi de l'absentéisme et plannings dans le logiciel LUCCA
  • Gestion des changements d'équipes et des plans de roulements (journée/2x8/3x8/week-end)
  • Gestion des heures à payer pour l'établissement des salaires
  • Gestion des contingents vacances, jubilés, etc.
  • Etablir diverses rapports et RH
  • Soutien lors du processus de recrutement
  • Rédaction des contrats de travail

Votre profil :

  • Diplôme d'assistant(e) en gestion du personnel ou jugé équivalent
  • Expérience préalable de minimum 5 ans en Ressources Humaines, idéalement en milieu industriel
  • Spécialiste de la gestion des temps
  • Très bonne connaissance de SAP RH exigée
  • Connaissance du logiciel Lucca souhaitée
  • Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils sous Windows
  • Sens de l'organisation et des priorités, rigueur et précision
  • Esprit d'équipe et à l'aise dans le travail en groupe
  • Capacité à trouver des solutions et un total respect de la confidentialité

Poste à pourvoir dès mai, à 50%, tous les jours du lundi au vendredi.

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant offrant de belles perspectives, adressez-nous au plus vite votre dossier complet (CV, lettre de motivation, diplôme, pièce d'identité, extrait de casier judiciaire). Sans réponse de notre part sous 15 jours, veuillez considérer que nous n'avons pas retenu votre candidature. Le traitement de chaque dossier sera effectué de manière confidentielle.

Assistant RH 50% Spécialiste en gestion des temps Arbeitgeber: One Placement Carouge Secteur Tertiaire

One Placement SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Kanton Genf eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und berufliches Wachstum, profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation fördert. Die Möglichkeit, in einem vielfältigen Sektor zu arbeiten und an spannenden Projekten teilzunehmen, macht One Placement SA zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
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Kontaktperson:

One Placement Carouge Secteur Tertiaire HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistant RH 50% Spécialiste en gestion des temps

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die du anstrebst. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du genau für diese Position und in diesem Unternehmen arbeiten möchtest. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant RH 50% Spécialiste en gestion des temps

Gestion des temps
SAP RH
Lucca
Ressources Humaines
Planification des horaires
Gestion de l'absentéisme
Rédaction de documents
Précision
Rigueur
Sens des priorités
Confidentialité
Aisance rédactionnelle
Compétences en informatique sous Windows

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du die perfekte Person für die Stelle als Assistant RH bist und was dich an der Position reizt.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Denk daran, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen wollen!

Referenzen nicht vergessen: Wenn du Referenzen hast, die deine Fähigkeiten im Bereich HR oder Zeitmanagement belegen können, füge sie hinzu! Das gibt uns einen zusätzlichen Einblick in deine Arbeitsweise und deinen bisherigen Erfolg.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei One Placement Carouge Secteur Tertiaire vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung und im Umgang mit Software wie SAP und Lucca demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen in der Rolle sind immer gut.

Präsentiere dich professionell

Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

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One Placement Carouge Secteur Tertiaire
Standort: Geneva
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