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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und Pflege bestehender Partnerschaften in der Personalvermittlung.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientierte Personalvermittlungsagentur in Basel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungssystem mit Fixum und Bonus sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Hohe Selbständigkeit und unternehmerisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum der Agentur und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und in der Akquise, Kommunikationsstärke erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Rahmen des Ausbaus unserer Personalvermittlungsagentur in Basel suchen wir eine/n erfahrene/n Personalberater/in mit ausgeprägter Vertriebsstärke, die/der aktiv zum Ausbau unseres Kundenportfolios beiträgt.
Ihre Aufgaben
- Ausbau der Agentur durch aktive Neukundenakquise (telefonisch und im Aussendienst)
- Gewinnung neuer Kunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Partnerschaften
- Analyse des Personalbedarfs und Erarbeitung passender Lösungen
- Rekrutierung, Auswahl und Vermittlung von qualifizierten Kandidaten
- Betreuung der Einsätze und Sicherstellung der Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitenden
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Agentur
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Verkauf und in der Akquise (zwingend erforderlich)
- Erfahrung in der Personalvermittlung von Vorteil
- Selbständige, zielorientierte und proaktive Persönlichkeit
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Fliessend Deutsch (zwingend) sowie ösisch auf mittlerem Niveau
- Gute Kenntnisse des Marktes, idealerweise in der Region Basel
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf das Wachstum der Agentur
- Hohe Selbständigkeit und ein unternehmerisches Arbeitsumfeld
- Attraktives Vergütungssystem (Fixum + Bonus)
- Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsort: Basel - Allschwilerstrasse 14. Eintri nach Vereinbarung.
Interessiert? Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Möchten Sie eine neue berufliche Herausforderung im Vertrieb annehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wenn wir Ihnen nicht innerhalb von 15 Tagen antworten, beachten Sie bitte, dass wir Ihr Dossier nicht gespeichert haben und dies als Absage gilt.
Personalberater Arbeitgeber: One PLACEMENT SA
Kontaktperson:
One PLACEMENT SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalberater
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups in Basel. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Werte, Produkte und den Markt, in dem sie tätig sind. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt aufzeigen, wie du zum Wachstum der Agentur beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle als Personalberater anstrebst, schau dir unsere offenen Positionen auf der StudySmarter-Website an. Eine direkte Bewerbung erhöht deine Chancen, da wir so sofort sehen, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Personalberater zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Zeig deine Erfolge!: Wenn du bereits Erfahrung im Vertrieb oder in der Personalvermittlung hast, dann hebe das hervor! Nenne konkrete Beispiele, wie du Kunden gewonnen oder bestehende Partnerschaften ausgebaut hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei One PLACEMENT SA vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Personalvermittlungsbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in Basel konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du ihnen helfen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Partnerschaften ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Vertriebsstärke und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Agentur und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige Selbstbewusstsein während des Interviews. Deine proaktive Persönlichkeit ist gefragt, also sprich klar und deutlich über deine Erfolge und wie du zur Weiterentwicklung der Agentur beitragen kannst.