Auf einen Blick
- Aufgaben: Beteilige dich aktiv am Rekrutierungsprozess und organisiere die Einsätze.
- Unternehmen: One Placement SA, eine dynamische Personalvermittlungsagentur in der Schweiz.
- Vorteile: Herausfordernde Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Wachse mit uns und profitiere von einer engen Kundenbeziehung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rekrutierung in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Recruiting, idealerweise im technischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Depuis 2002, One Placement SA est une agence de recrutement spécialiste et généraliste, présente sur toute la Suisse, opérant dans les secteurs suivants : tertiaire, industrie, technique, bâtiment, médical et hôtellerie. Notre équipe dynamique met tout en œuvre pour vous proposer des perspectives en lien avec votre projet professionnel.
Afin de compléter notre équipe pour le secteur de la technique, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Consultant(e) en personnel - Secteur technique à 100% (H/F) - Lausanne.
Votre mission :
- Participer activement au processus de recrutement de la conduite des entretiens à l'intégration
- Planifier les missions en fonction des besoins clients
- Organiser la gestion administrative
- Préparer et émettre des annonces sur les différents sites
- Anticiper votre sourcing de candidats
- Assurer un suivi commercial avec les différents partenaires
Votre profil :
- Vous disposez d’une expérience de consultant ou recruteur, idéalement dans une agence de placement
- Vous avez une expérience dans le secteur technique
- Vous démontrez une connaissance du marché local
- Vous maîtrisez les bases du recrutement, êtes proactifs dans le sourcing afin d’accompagner les candidats en adéquation avec les demandes clients
Compétences requises :
- Capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement en équipe
- Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word)
- Excellente maîtrise du Français écrit et parlé
Pourquoi nous rejoindre :
- Défis stimulants : Participez activement à la croissance de notre entreprise.
- Environnement de travail dynamique : Evoluez au sein d’une équipe passionnée, engagée et bienveillante
- Perspectives de carrière : Faites un bond en avant dans votre parcours professionnel avec nous
- Positionnement local : Une vraie proximité avec les clients et candidats
Vous êtes prêt(e) à relever ce défi palpitant ? Ne manquez pas l’opportunité de propulser votre carrière avec One Placement ! Cliquez sur le lien ci-dessous pour soumettre votre dossier. Sans réponse de notre part sous 15 jours, veuillez considérer que nous n'avons pas retenu votre dossier. Le traitement de chaque dossier sera effectué de manière confidentielle.
Consultant Recrutement Technique – Lausanne Arbeitgeber: One Placement
One Placement SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf den technischen Sektor in Lausanne profitieren Sie von einer engen Zusammenarbeit mit Kunden und Kandidaten sowie von spannenden Herausforderungen, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit, Engagement und persönliche Weiterentwicklung, was One Placement zu einem attraktiven Ort für Ihre Karriere macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant Recrutement Technique – Lausanne erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielte Fragen stellen kannst und zeige, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt Initiative und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute zu senden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant Recrutement Technique – Lausanne mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass es am besten von jemand anderem gegenlesen!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du die Stelle wirklich im Blick hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deinen Antrag schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei One Placement vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über One Placement SA verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Werte und die Branchen, in denen sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Consultant im technischen Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei offen für Rückfragen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
