Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die HR-Prozesse und unterstütze Teams bei Rekrutierung und Integration.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in Genf mit Fokus auf lokale Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Teilzeit zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten in der HR-Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Strategie und habe einen direkten Einfluss auf das Wachstum.
- Qualifikationen: HR-Zertifikat und fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht erforderlich.
One Placement SA, agence de recrutement basée à Genève, recherche un Responsable RH (H/F) à 70% ou 80% pour accompagner sa croissance locale.
Vous piloterez les processus RH, la conformité légale, le recrutement et l’intégration, tout en accompagnant les managers et les équipes des succursales.
Le poste requiert un Certificat HRSE et une connaissance approfondie du droit du travail suisse et des CCT, avec un esprit analytique et une orientation service.
Responsable RH — Défis RH & Projets, 70–80% Arbeitgeber: One Placement
One Placement SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Lausanne bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Wachstumsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur des Austauschs und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich Recruiting zu entfalten und bedeutende Verbindungen in der Gastronomie- und Technikbranche zu schaffen. Die einzigartige Lage in Lausanne bietet zudem eine inspirierende Umgebung, die Kreativität und Innovation anregt.
