Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und führe technische Verantwortung für spannende Projekte.
- Unternehmen: OneCareer GmbH - ein dynamisches Team mit einer gemeinsamen Mission.
- Vorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten, 31 Urlaubstage und monatliches Benefitbudget.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents für eine starke Gemeinschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Online-Weiterbildung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Wir suchen einen erfahrenen Staff Software Engineer, der unsere Softwarearchitektur auf das nächste Level bringt.
- Du übernimmst technische Verantwortung für Frontend- und Backend-Systeme, entwirfst skalierbare Microservices, definierst API-Standards und sorgst für höchste Qualität in unserem Engineering-Team.
- In dieser Rolle führst du technisch und strategisch, ohne formelles Management, und unterstützt aktiv die Weiterentwicklung anderer Engineers.
- Entwicklung, Implementierung und Skalierung von Microservices auf einem Kubernetes-Cluster.
- Fullstack-Entwicklung mit Typescript/React, Go und Python.
- Aufbau und Pflege von CI/CD-Pipelines (z. B. Github Actions) und Containerisierung (Docker).
- Definition und Umsetzung von API-Standards, z. B. gRPC oder FastAPI.
- Sicherstellung von Clean Code, Testing-Strategien und Repository-Struktur.
- Mentorship und technische Unterstützung von Teammitgliedern.
- Essentiellen Beitrag zur Optimierung der Team-Performance leisten.
- Beratung bei Architekturentscheidungen, Performance-Optimierung und Skalierbarkeit.
- Mitarbeit an der technischen Roadmap und strategischen Weiterentwicklung der Plattform.
- Förderung von Best Practices in Software Engineering, Code-Reviews und Qualitätssicherung.
- Proaktive Identifikation und Lösung komplexer technischer Herausforderungen.
- Zusammenarbeit über Teams hinweg, um Systemintegrität und Konsistenz sicherzustellen.
Dein Profil
- 5+ Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
- Du bist in Deutschland wohnhaft.
- M.Sc. oder PhD in Informatik, Computer Science oder vergleichbare Qualifikation.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
- Erfahrung in Microservices, verteilten Systemen, Testing, Software Engineering-Prinzipien, insbesondere Clean Code, Testing (Unit, Integration, E2E), Code-Reviews und Repository-Struktur.
- Fundierte Kenntnisse in Frontend & Backend-Technologien, Containerisierung, CI/CD und API-Design.
- Erfahrung in skalierbarer Verarbeitung großer Datenmengen.
- Praktische Erfahrung mit gRPC, REST, FastAPI, Docker, Github Actions.
- Starkes analytisches Denken, Problemlösungskompetenz und Teamfähigkeit.
- Erfahrung in technischer Führung ohne direkte Managementrolle.
- Fähigkeit, komplexe technische Probleme verständlich zu kommunizieren und Lösungen nachhaltig umzusetzen.
Warum wir?
- 100 % Remote: Du arbeitest deutschlandweit wo du willst - Hauptsache du hast eine Internetverbindung. Zusätzlich hast du bis zu 60 Tage Workation.
- 100 % Digital: Hochwertige Apple Ausstattung und moderne Tools.
- 100 € Benefitbudget pro Monat für Gutscheine, Urban Sports, Internetpauschale, Essenszuschuss und mehr.
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Coachings für deine persönliche Entwicklung.
- Teamevents und Offsites.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und 31 Urlaubstage.
- Eine langfristige Zusammenarbeit mit einem Team, das sich gegenseitig zur Bestleistung pusht.
Über uns
Wir sind ein Bildungsträger für staatlich geförderte Online-Weiterbildungen - vor allem aber sind wir ein richtig gutes Team. Was du in der Arbeit tust, ist immer auch ein großer Teil davon, was du mit deinem Leben tust, denn Arbeitszeit ist Lebenszeit. Bei der OneCareer GmbH erlebst du jeden Tag, wie unglaublich es ist, wenn ein Team für ein gemeinsames Ziel brennt. Wir sind mehr als nur Kollegen – wir sind eine Einheit, die an das Gleiche glaubt und alles gibt. Das ist nicht nur ein Job, das ist eine Mission. Wer das nachempfinden kann, ist hier richtig. Hier entsteht etwas Großes, und das soll erst mal einer nachmachen! Wenn du gleich tickst, freuen wir uns, dich bald bei uns willkommen zu heißen!
Staff Software Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: OneCareer
Die OneCareer GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, 100 % remote zu arbeiten und dabei von einem flexiblen Arbeitsumfeld zu profitieren. Mit einem monatlichen Benefitbudget, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag fördert das Unternehmen nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern auch eine starke Teamkultur, in der Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Hier hast du die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das an einer gemeinsamen Mission arbeitet und sich gegenseitig zur Bestleistung motiviert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Staff Software Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Software Engineers in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Zeige deine Skills in einem Projekt!
Erstelle ein kleines Projekt oder einen Beitrag auf GitHub, der deine Fähigkeiten in Microservices oder CI/CD zeigt. Das gibt dir nicht nur etwas Greifbares, das du präsentieren kannst, sondern zeigt auch dein Engagement für die Softwareentwicklung.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen zu Clean Code, API-Design und Testing-Strategien vertraut. Übe Coding-Challenges, um sicherzustellen, dass du in der Lage bist, deine Lösungen klar und strukturiert zu kommunizieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und du die besten Chancen hast, Teil unseres großartigen Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Software Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Staff Software Engineer brennst.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und professionelle Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OneCareer vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Microservices, Kubernetes, Typescript, Go und Python. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Clean Code, Testing-Strategien und API-Design. Übe, wie du komplexe technische Probleme erklärst und Lösungen präsentierst. Das zeigt deine analytischen Fähigkeiten und deine Problemlösungskompetenz.
✨Zeige deine Mentorship-Fähigkeiten
Da die Rolle auch Mentorship umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Unterstützung anderer Engineers zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du Teammitglieder gefördert oder technische Herausforderungen gemeinsam gelöst hast.
✨Kulturelle Passung betonen
Das Team bei StudySmarter legt großen Wert auf Zusammenarbeit und gemeinsame Ziele. Sei authentisch und zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und teilst. Sprich darüber, wie du zur Teamdynamik beitragen kannst und warum du Teil dieser Einheit sein möchtest.
