Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Akquise neuer Kunden und Pflege bestehender Beziehungen.
- Arbeitgeber: OneTrust, ein innovatives Unternehmen im Bereich Daten- und KI-Governance.
- Mitarbeitervorteile: Umfassende Gesundheitsversorgung, flexible Urlaubsregelungen und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Unterstützung für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der verantwortungsvollen Datennutzung und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb von Unternehmenssoftware und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
OneTrust’s mission is es, Innovation durch den verantwortungsvollen Einsatz von Daten und KI zu ermöglichen. Wir glauben, dass die Gewährleistung von vertrauenswürdigen Daten die Teams nicht aufhalten sollte – sie sollte beschleunigen, was möglich ist. Dies führte uns dazu, 2016 die erste Technologieplattform für verantwortungsvollen Datengebrauch zu entwickeln. Heute, mit KI als der neuesten und bedeutendsten Erweiterung von Daten, definiert OneTrust erneut, wie verantwortungsvolle Innovation aussieht.
Wir suchen einen Account Executive, Enterprise für die DACH-Region. Account Executives haben eine entscheidende Rolle und Verantwortung, um neue Kundenakquisitionen in Null-Basis-Konten zu liefern und gleichzeitig erfolgreiche Beziehungen und Umsatzwachstum mit bestehenden Kunden sicherzustellen.
Die Mission des Account Executive (AE) besteht darin, kontinuierlich Möglichkeiten zu generieren, zu qualifizieren und auszuführen, die unsere Kunden bei der Verfolgung unterstützen, vertrauenswürdigere Organisationen zu werden und den Umsatz für OneTrust zu steigern. AEs sollen ihr umfassendes Wissen über die Branche und hervorragende wertbasierte Verkaufsfähigkeiten nutzen, um die besten Lösungen zu schaffen und komplexe Kundenprobleme zu lösen.
Sie sind:
- Erfüllen oder übertreffen Sie die Quote
- Führen Sie Outreach durch, um kontinuierlich Pipeline zu generieren, auch wenn Sie mit Abschlussaktivitäten beschäftigt sind
- Demonstrieren Sie Einfallsreichtum, um Stakeholder, Führungskräfte und Champions zu identifizieren und zu nutzen, um die Umsetzung der Verkaufsstrategie angemessen voranzutreiben
- Arbeiten Sie effektiv funktionsübergreifend mit Business Development, Partner Channel und Solutions Engineering zusammen, um wichtige Konten erfolgreich zu gewinnen und auszubauen
- Nutzen Sie zweiseitige Entdeckung und tadellose Kommunikation, um die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und wertvolle Lösungen zu artikulieren
- Verstehen Sie wichtige Wettbewerber und deren Strategien, um OneTrusts Lösungen klar im Markt zu differenzieren
- Stellen Sie Kundenbeziehungen her, die es OneTrust ermöglichen, als vertrauenswürdiger Berater angesehen zu werden
- Verwalten und optimieren Sie ein gezieltes geografisches Gebiet
Ihre Erfahrung umfasst:
- Starke Erfahrung im Verkauf von B2B-Enterprise-Software oder verwandten Technologien, idealerweise 7+ Jahre, aber Ausnahmen können für den richtigen Kandidaten gemacht werden
- Frühere Erfahrung im Value Selling
- Starke Erfolgsbilanz beim Gewinnen neuer Kunden und beim Wachsen und Unterstützen bestehender Schlüsselkunden
- Vertrautheit mit Salesforce.com oder ähnlichen CRM-Lösungen
- Fließend in Englisch und Deutsch
Zusätzliche Vorteile:
- Erfahrung in Datenschutz, Sicherheit, Risikomanagement Dritter, Compliance
- Direkte Verkaufserfahrung im Bereich Informationssicherheit
- CIPP/E oder CIPM zertifiziert
- Ausgebildet in Command of Message
Wir fördern eine Büro-kultur, die drei Tage pro Woche im Büro für die meisten Rollen ermutigt, mit bedeutenden Möglichkeiten zur Zusammenarbeit und zum Feiern persönlich.
Als Mitarbeiter von OneTrust sind Sie Teil des OneTeam. Das bedeutet, dass Sie Unterstützung erhalten, sowohl physisch als auch emotional, damit Sie Ihre beste Arbeit leisten können. Dazu gehören umfassende Gesundheitsleistungen, flexible PTO, Aktienoptionen, jährliche Leistungsbonusmöglichkeiten, Unterstützung bei Rentenkonten, 14+ Wochen bezahlter Elternzeit, Karriereentwicklungsmöglichkeiten und vieles mehr.
OneTrust bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten und verbietet Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderungsstatus, genetische Merkmale, geschützten Veteranenstatus, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder jede andere durch lokale Gesetze geschützte Eigenschaft.
Account Executive, Enterprise DACH Arbeitgeber: Onetrust
Kontaktperson:
Onetrust HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Executive, Enterprise DACH
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir dabei helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Kontaktiere sie direkt nach dem Gespräch, um dein Interesse zu zeigen und dich in Erinnerung zu bringen. Das zeigt Engagement und Motivation.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du die neuesten Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive, Enterprise DACH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Position als Account Executive bei OneTrust brennst und was du mitbringst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onetrust vorbereitest
✨Verstehe die Mission von OneTrust
Mach dich mit der Mission von OneTrust vertraut, die verantwortungsvolle Nutzung von Daten und KI zu fördern. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig Vertrauen in Daten für Unternehmen ist und wie deine Rolle als Account Executive dazu beitragen kann.
✨Bereite dich auf Value Selling vor
Da Value Selling ein zentraler Bestandteil der Verkaufsstrategie ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du den Wert von OneTrust's Lösungen für potenzielle Kunden klar und überzeugend kommunizieren kannst.
✨Kenntnis der Wettbewerber
Informiere dich über die Hauptwettbewerber von OneTrust und deren Strategien. Sei bereit, im Interview zu erläutern, wie sich OneTrust von diesen abhebt und welche Vorteile es bietet, mit OneTrust zusammenzuarbeiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit C-Level-Executives kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen einfach und klar zu präsentieren, und sei bereit, Fragen zu stellen, um das Verständnis des Kunden zu vertiefen.