Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Partnerschaften zur Umsatzsteigerung in Deutschland und Österreich.
- Unternehmen: OneTrust, ein führendes Unternehmen für verantwortungsvolle Datennutzung und KI-Governance.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsversorgung, flexible Urlaubstage, Aktienoptionen und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Büro-Kultur mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der verantwortungsvollen Innovation und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Aufbau von Partnerbeziehungen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
OneTrust’s mission is es, Innovation durch den verantwortungsvollen Einsatz von Daten und KI zu ermöglichen. Wir glauben, dass die Gewährleistung von vertrauenswürdigen Daten die Teams nicht verlangsamen sollte – sie sollte beschleunigen, was möglich ist. Dies führte uns dazu, 2016 die erste Technologieplattform für den verantwortungsvollen Datengebrauch zu entwickeln. Heute, mit KI als der neuesten und wirkungsvollsten Erweiterung von Daten, definiert OneTrust erneut, wie verantwortungsvolle Innovation aussieht.
OneTrust, die AI-Ready Governance Platform, vereint regulatorische Intelligenz, Automatisierung und verbundene Governance-Workflows, damit Unternehmen weiterhin mit der Geschwindigkeit von KI arbeiten können, während sie eine gute Governance sicherstellen, um Datenmissbrauch in großem Maßstab zu verhindern. Vertraut von Tausenden von Organisationen weltweit, gestaltet OneTrust die Zukunft, in der vertrauenswürdige Daten eine transformative Kraft für Unternehmen und die Gesellschaft werden.
Die Herausforderung
In dieser Rolle werden Sie bestehende und neue Partner innerhalb unseres Ökosystems für Mitteleuropa aufbauen und verbinden, mit einem Fokus auf Deutschland und Österreich, basierend in München, um Einnahmen aus neuen und bestehenden Möglichkeiten zu generieren. Sie müssen ein fundiertes Verständnis des gesamten Angebotsportfolios demonstrieren, um Fragen zu beantworten, Empfehlungen abzugeben und Partner in Bezug auf unsere Produkte und zukünftige Produktentwicklungen zu coachen.
Ihre Mission
- Verstehen und Entwickeln der Beziehungsbedürfnisse und Handhabung der Aspekte der Partnerbeziehung
- Qualifizieren von Verkaufschancen
- Führen von Partnervertragsverhandlungen und genaue Prognosen an das Management
- Effektive Kommunikation mit allen Ebenen (C, SVP, VP, Direktor usw.) und wichtigen Entscheidungsträgern im Partnernetzwerk sowie Zusammenarbeit mit anderen OneTrust-Mitarbeitern, um sicherzustellen, dass die Kundenerwartungen erfüllt und übertroffen werden, wenn möglich
- Monatliche, vierteljährliche und jährliche Ziele und Vorgaben erreichen und übertreffen
- Unterstützung der Partneraktivierung in Ihrer Region
Sie sind
Sie sind eine coachbare, organisierte Person mit starken Kommunikations- und kritischen Denkfähigkeiten, die einen beratenden Verkaufsansatz verfolgen kann. Sie müssen auch offen für 20% Reisebereitschaft sein.
Ihre Erfahrung umfasst:
- 7+ Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Partnerbeziehungen mit nachweisbaren Ergebnissen in verwandten Softwareunternehmen
- Ein Associate- oder Bachelor-Abschluss oder gleichwertige militärische oder berufliche Erfahrung in einem verwandten Bereich
- Signifikante Erfahrung in der Verwaltung kommerzieller Geschäfte über den gesamten Lebenszyklus; Deal-Management, Deal-Strukturierung, Verhandlung und Führungsfähigkeiten; Fähigkeit, wichtige Bedingungen und Konditionen zu strukturieren, um spezifische Risiken und Einschränkungen zu berücksichtigen
- Engagement für Vielfalt, Gleichheit und Inklusion durch kontinuierliche Entwicklung, Modellierung inklusiver Verhaltensweisen und proaktive Bias-Management
- Zusätzliche tolle Qualifikationen: Hochschulabschluss in einem verwandten Bereich, Erfahrung mit namhaften Softwareanbietern
Wo wir arbeiten
Wir fördern eine Büro-first-Kultur und ermutigen die meisten Rollen, drei Tage pro Woche im Büro zu arbeiten, mit bedeutenden Möglichkeiten zur Zusammenarbeit und zum Feiern persönlich. Jede Rolle kann spezifische Anforderungen oder Flexibilität je nach Umfang der Position haben, daher empfehlen wir Ihnen, dies während Ihres ersten Interviews mit Ihrem Recruiter zu klären.
Als Mitarbeiter von OneTrust sind Sie Teil des OneTeam. Das bedeutet, dass Sie physische, mentale und emotionale Unterstützung erhalten, damit Sie Ihre beste Arbeit sowohl im Büro als auch außerhalb leisten können. Dazu gehören umfassende Gesundheitsleistungen, flexible PTO, Eigenkapital-RSU, jährliche Leistungsbonusmöglichkeiten, Unterstützung bei Altersvorsorgekonten, 14 Wochen bezahlter Elternzeit, Karriereentwicklungsmöglichkeiten, von der Firma bezahlte Prüfungsgebühren für Datenschutz-Zertifizierungen und vieles mehr. Die spezifischen Vorteile unterscheiden sich je nach Land. Für weitere Informationen sprechen Sie mit Ihrem Recruiter oder besuchen Sie die Website.
OneTrust bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern für eine Anstellung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten und verbietet Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderungsstatus, genetische Merkmale, geschützten Veteranenstatus, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder andere durch lokale Gesetze geschützte Merkmale.
Senior Partner Sales Manager Arbeitgeber: Onetrust
OneTrust ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und integrative Arbeitskultur fördert. Mit einem Bürostandort in München bietet das Unternehmen nicht nur flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung. Die Mitarbeiter profitieren von einem starken Teamgeist, regelmäßigen persönlichen Zusammenkünften und einer Vielzahl von Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden und die Zufriedenheit am Arbeitsplatz unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Partner Sales Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an den Unternehmen, bei denen du arbeiten möchtest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und vorbereitet wirkst, wenn es darauf ankommt.
✨Zeige deine Erfolge!
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Partner Sales Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine Skills und Erfolge zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du die Stellenbeschreibung wirklich verstanden hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onetrust vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von OneTrust vertraut, die sich auf verantwortungsbewusste Datennutzung und Innovation konzentriert. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von vertrauenswürdigen Daten verstehst und wie diese das Geschäft und die Gesellschaft transformieren können.
✨Bereite dich auf Partnerbeziehungen vor
Da du in dieser Rolle Partnerbeziehungen aufbauen und pflegen wirst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Entwicklung solcher Beziehungen parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Du wirst mit verschiedenen Entscheidungsträgern kommunizieren müssen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und Empfehlungen zu geben, die auf deinem Wissen über die Produkte von OneTrust basieren.
✨Ziele und Erfolge hervorheben
Sei bereit, über deine bisherigen Erfolge zu sprechen, insbesondere in Bezug auf das Erreichen von Verkaufszielen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um deine Ziele zu übertreffen. Das wird dein Engagement und deine Zielstrebigkeit unterstreichen.
