Filialleitung (m/w/d) – Führung, Verkauf & Merchandising
Filialleitung (m/w/d) – Führung, Verkauf & Merchandising

Filialleitung (m/w/d) – Führung, Verkauf & Merchandising

Graz Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und erreiche Verkaufsziele im Einzelhandel.
  • Arbeitgeber: Führendes Handelsunternehmen mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und umfassende Schulungen.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg des Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Leidenschaft für den Verkauf.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Ein führendes Handelsunternehmen sucht einen Filialleiter/Store Manager in Graz, Österreich. In dieser Vollzeitposition sind Sie für die Erreichung von Umsatz- und Verkaufszielen sowie die Führung eines engagierten Teams verantwortlich. Sie bringen Erfahrung im Einzelhandel mit und haben Freude am Verkauf.

Das Unternehmen bietet eine umfassende Einschulung und zahlreiche Benefits, wie eine attraktive Grundvergütung und MitarbeiterRabatte auf Produkte aller Marken.

Filialleitung (m/w/d) – Führung, Verkauf & Merchandising Arbeitgeber: Oniverse

Als führendes Handelsunternehmen in Graz bietet unser Unternehmen nicht nur eine attraktive Grundvergütung, sondern auch umfassende Schulungsprogramme und MitarbeiterRabatte auf alle Produkte. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sodass Sie in Ihrer Rolle als Filialleiter nicht nur erfolgreich sein, sondern auch wachsen können.
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Kontaktperson:

Oniverse HR Team

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So bekommst du den Job: Filialleitung (m/w/d) – Führung, Verkauf & Merchandising

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Verkaufsgespräch. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel am besten präsentieren kannst und welche Erfolge du erzielt hast, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Filialleitung bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch Freude daran, ein engagiertes Team zu führen und Kunden glücklich zu machen.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über das Unternehmen zu informieren! Wenn du weißt, was ihre Werte und Ziele sind, kannst du besser argumentieren, warum du perfekt zur Filialleitung passt. Und hey, bewirb dich direkt über unsere Website – das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung (m/w/d) – Führung, Verkauf & Merchandising

Führungskompetenz
Verkaufskompetenz
Teamführung
Umsatzsteigerung
Einzelhandelserfahrung
Kundenorientierung
Merchandising-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Motivationsfähigkeit
Zielorientierung
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Verkauf und wie du ein Team geführt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Filialleitung bist!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oniverse vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Handelsunternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Verkaufsbeispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Verkaufsziele erreicht oder dein Team erfolgreich geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige Interesse an der Teamstruktur und der Zusammenarbeit im Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass dein Outfit professionell und dem Einzelhandelsumfeld angemessen ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.

Filialleitung (m/w/d) – Führung, Verkauf & Merchandising
Oniverse
Standort: Graz
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