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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Psychologische Betreuung und Beratung fĂĽr Familien in der Rehabilitation.
- Arbeitgeber: Modernes Rehabilitationszentrum, das Lebensfreude und Teilhabe fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Rehabilitation, die Menschen berĂĽhrt und unterstĂĽtzen Sie Familien aktiv.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Diplom oder Master in Psychologie, Erfahrung in psychologischer Beratung wĂĽnschenswert.
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Events und Gesundheitsförderung inklusive.
Gemeinsam Zukunft schenken!
\“moderne Rehabilitation\“ ist fĂĽr uns mehr als Therapie – sie ist Teilhabe, Lebensfreude und eine BrĂĽcke zurĂĽck in den Alltag! Was uns antreibt, ist der Glaube daran, dass Gesundheit nicht bei der körperlichen Genesung endet. Wir schaffen Räume der Geborgenheit, der Kraft und des Neuanfangs – fĂĽr Erwachsene und fĂĽr die Kleinsten unter uns.
Gestalten Sie mit uns Rehabilitation, die Menschen berĂĽhrt!
- Psychologische Betreuung, Beratung und Behandlung für Familien während der stationären Rehabilitation, im Einzel- und Gruppensetting
- Gestaltung und Durchführung von psychoedukativen Vorträgen
- Regelmäßige Teilnahme an Teambesprechungen und Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften in einem interdisziplinären Team
- Führung der patientenbezogenen Dokumentation (Anamnese, Erstgespräch, Dekurs, Abschlussbericht)
- (Mit)Betreuung von Klinischen und Gesundheitspsychologen in Ausbildung (m/w/d)
- Arbeitseinsatz lt. Dienstplanung von Montag bis Freitag sowie 2-3 Samstags-Dienste/Quartal
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN – FACHLICH STARK, MENSCHLICH ENGAGIERT!
- Abgeschlossenes Diplomstudium bzw. Masterstudium der Psychologie
- Abgeschlossene postgraduelle Ausbildung in Klinischer Psychologie
- Eintragung in die Liste der Klinischen Psychologinnen und Klinischen Psychologen (Bundesministeriums fĂĽr Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz)
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, insbesondere Wertschätzung im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Kolleginnen und Kollegen
- Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Erfahrung in der psychologischen Beratung, Begleitung und Behandlung von Kindern, Jugendlichen und deren Eltern sowie Angehörigen (wünschenswert)
DAS BIETEN WIR – Weil Engagement Anerkennung verdient!
- Arbeitsplatz mit Perspektive: Sie arbeiten in einem topmodernen Rehabilitationszentrum in traumhafter Lage – mit hochwertiger Ausstattung, klaren Strukturen und einer Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Miteinander geprägt ist.
- Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob Teilzeit oder Vollzeit – wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von 8 bis zu 40 Wochenstunden (zwischen 07:30 und 17:00 Uhr), um Beruf und Privatleben bestmöglich in Einklang zu bringen.
- Wenn Sie Forschung begeistert, können Sie aktiv bei wissenschaftlichen Studien mitwirken und die Weiterentwicklung unseres Reha-Angebots mitgestalten.
- Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote – individuell abgestimmt und praxisnah.
- Reha St. Veit CARE-Paket: Weil uns Ihre Lebensqualität wichtig ist, unterstützen wir Sie auch über den Arbeitsplatz hinaus mit attraktiven Zusatzleistungen, wie z. B.:
- Kostenübernahme für Klimaticket oder Parkticket, kostenloses Shuttletaxi vom Bahnhof zur Einrichtung, überdachte Fahrradabstellplätze
- Finanzielle Unterstützung bei der Wohnungssuche in Arbeitsplatznähe
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
- VergĂĽnstigte Aufenthalte in Thermen- und Wellnessresorts
- Job-Rad-Angebot fĂĽr umweltfreundliches Pendeln
- Div. Events und Feiern – gemeinsame Erlebnisse, die verbinden und stärken
- Nutzung des hauseigenen Kraftraums inklusive Teilnahme an Sportevents (z. B. Firmenlauf, Skitag, etc.)
- Gesunde Verpflegung – drei WahlmenĂĽs täglich inkl. Suppe, Salat & Nachspeise, vergĂĽnstigtes FrĂĽhstĂĽcksangebot am Vormittag, Gratis Obst fĂĽr frische Vitamine zwischendurch
- Gesundheitsförderung – kostenlose Impfaktionen direkt im Haus, betriebsärztliche Beratung
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ – attraktive Empfehlungsprämie bei erfolgreicher Einstellung neuer Kolleg:innen
- Supervision & Unterstützung – Professionelle Begleitung in belastenden Situationen für psychische Entlastung und nachhaltige Gesundheit
- Faire Bezahlung mit Entwicklungsspielraum: Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von € 3.480,- brutto/Monat (Vollzeitbasis). Geboten wird eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige marktkonforme Überzahlung.
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Klinische/r Psycholog:in (m/w/d) familienorientierte Rehabilitation Arbeitgeber: Onkologische Rehabilitation St. Veit im Pongau
Kontaktperson:
Onkologische Rehabilitation St. Veit im Pongau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Klinische/r Psycholog:in (m/w/d) familienorientierte Rehabilitation
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Rehabilitation arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der klinischen Psychologie und Rehabilitation. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze in deine Arbeit integrieren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der psychologischen Beratung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Familien unterstützt hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Weiterentwicklung in deinem Fachgebiet. Erwähne, dass du an Fort- und Weiterbildungen interessiert bist und bereit bist, aktiv an wissenschaftlichen Studien teilzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Klinische/r Psycholog:in (m/w/d) familienorientierte Rehabilitation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Eignung unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen in der psychologischen Beratung und deine Teamfähigkeit ein.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, wie deine Ausbildung in Klinischer Psychologie und deine bisherigen Tätigkeiten in der Rehabilitation, hervor.
Dokumentation der Erfahrungen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, wie Nachweise ĂĽber deine Ausbildung und relevante Zertifikate, beifĂĽgst. Eine klare und ĂĽbersichtliche Dokumentation deiner Erfahrungen ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onkologische Rehabilitation St. Veit im Pongau vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychologischen Beratung, insbesondere im Umgang mit Familien und Kindern. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in interdisziplinären Teams gearbeitet hast.
✨Verstehe die Philosophie der Rehabilitation
Informiere dich über die Ansätze und Werte des Unternehmens in Bezug auf moderne Rehabilitation. Zeige während des Interviews, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, aktiv zur Gestaltung einer positiven Rehabilitationsumgebung beizutragen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote an. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung zu zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
