Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte deinen beruflichen Weg in einem innovativen Unternehmen.
- Arbeitgeber: StudyCheck, führendes Online-Portal zur Studienorientierung.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche Entfaltung und Ideen.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Mission, die 5 Millionen Talenten hilft, ihre Berufung zu finden.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Bildung und Kreativität in der Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Kein Jobangebot gefunden? Kein Problem, bewirb dich einfach initiativ! Willst du deinen beruflichen Weg in einem Unternehmen gestalten, das eine Vision von Leidenschaft und Erfolg teilt? Du warst vielleicht schon auf unserer Webseite, hast gestöbert, aber bisher nicht das gefunden, wonach du suchst?
Willkommen bei StudyCheck, wo wir eine gemeinsame Vision teilen: Eine Welt, in der jeder Mensch seine wahre Berufung findet und mit Erfolg und Begeisterung verfolgt. Wir sind überzeugt, dass der richtige Einsatz persönlicher Stärken der Schlüssel zu einer Gesellschaft ist, die sowohl aktuelle als auch zukünftige Herausforderungen meistert.
Unsere Mission? Bis 2032 werden wir 5 Millionen Talente dabei unterstützen, ihre wahre Berufung zu finden. Du könntest ein wichtiger Teil dieser Reise sein.
So könnte die Reise deiner Initiativbewerbung aussehen - ein Blick hinter die Kulissen:
- Vor einigen Tagen: Du hast deine Bewerbung mit einem Lächeln abgeschickt, die ersten Schritte auf deinem Weg zu unserem Team.
- Ein paar Tage später: Deine Bewerbung wurde sorgfältig von unserer Recruiting-Managerin geprüft. Sie war begeistert von deinem Hintergrund und deinen Fähigkeiten.
- Ein Monat verging: Die Recruiting-Managerin hat sich mit dir in Verbindung gesetzt und dich zu einem ersten Kennenlerngespräch eingeladen.
- Ein Monat später: Du wirst erneut kontaktiert und zum fachlichen Interview mit dem Hiring Manager eingeladen.
- Am nächsten Tag: Deine Einladung zum Kennenlerntag flattert in dein Postfach.
- Am Kennenlerntag: Der Morgen beginnt mit einem freundlichen virtuellen Treffen, bei dem du dein zukünftiges Team triffst.
- Am Nachmittag: Ihr trefft euch wieder, um eure Lösungsvorschläge zur Case Study zu präsentieren.
- Nach der erfolgreichen Präsentation: Das Team und du tauscht euch intensiv aus, und es ist klar, dass ihr auf der gleichen Wellenlänge seid.
Wir sind der Motor hinter StudyCheck mit stolzen monatlichen 4 Millionen Seitenaufrufen betreiben wir Deutschlands führende Online-Portale zur Studienorientierung - StudyCheck und FernstudiumCheck. Unsere Partnerschaft erstreckt sich über mehr als 400 renommierte Bildungsanbieter, darunter Universitäten, Hochschulen und Fern(hoch)schulen.
Hier ein paar gute Punkte:
- Remote First: Wir arbeiten über ganz Deutschland verteilt – mit Zuschuss für die Ausstattung zuhause.
- Flexible & faire Arbeitszeiten: Ob Lerche oder Eule: Bei uns entscheidest du selbst, wann du starten willst.
- Urlaub! Oder doch Workation? Bei uns hast du als Vollzeitkraft 30 Tage Urlaub.
- Top-Hardware im Home-Office: Mac, Windows oder Linux: Du bekommst von uns, was du brauchst – auch zur Privatnutzung.
- Weiterbildung deluxe: 2 Tage im Monat stehen exklusiv für deine Weiterbildung zur Verfügung.
- Betriebliche Altersvorsorge (BAV): Mit unseren Finanzberatern findest du heraus, ob unsere betriebliche Altersvorsorge zu deinen Bedürfnissen passt.
Die Initiativbewerbung könnte perfekt für dich sein, wenn:
- Du unsere Vision und Mission teilst und deine Arbeit damit verknüpfen möchtest.
- Du unsere Werte lebst und sie dein täglicher Motor sind.
- Du eine dynamische Arbeitsumgebung suchst, in der du deine Kreativität ausleben und neue Ideen umsetzen kannst.
- Du bereit bist, deine Erfahrungen und dein Wissen mit uns zu teilen.
Klingt super? Dann bewerbe dich gleich hier mit deinem Lebenslauf oder LinkedIn-Profil. Wir verlangen kein Anschreiben von dir.
Initiativ Arbeitgeber: Online Akademie
Kontaktperson:
Online Akademie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativ
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die perfekte Stelle auf dich zukommt. Nutze die Möglichkeit, dich initiativ zu bewerben und zeige uns, warum du ein wertvoller Teil unseres Teams sein könntest!
✨Zeig deine Leidenschaft!
In deinem Gespräch solltest du unbedingt deine Begeisterung für unsere Mission und Vision rüberbringen. Lass uns wissen, wie du mit deiner Kreativität und deinen Ideen zur Weiterentwicklung beitragen kannst!
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Werte. Wenn du im Interview zeigst, dass du unsere Kultur verstehst und lebst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen!
✨Nutze unser Netzwerk!
Wenn du jemanden kennst, der bereits bei uns arbeitet, sprich mit ihm oder ihr! Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativ
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich antreibt. Wir suchen nach Menschen, die unsere Vision teilen und mit Leidenschaft bei der Sache sind!
Mach es persönlich!: Obwohl wir kein Anschreiben verlangen, kannst du trotzdem einen kurzen Text hinzufügen, in dem du erklärst, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Das gibt uns einen Einblick in deine Motivation und Persönlichkeit.
Zeig deine Stärken!: Nutze deinen Lebenslauf, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Denk daran, dass wir an deinem Potenzial interessiert sind, also zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Webseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Online Akademie vorbereitest
✨Mach dich mit unserer Vision vertraut
Bevor du zum Interview kommst, solltest du dir die Zeit nehmen, unsere Mission und Werte zu verstehen. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision von StudyCheck, Talente bei der Berufswahl zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Stärken und Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Leidenschaft und dein Wissen überzeugend zu vermitteln und zeigen, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung – das passt perfekt zu unserer Kultur!
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Sei ehrlich und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die unsere Werte leben und bereit sind, ihre Kreativität einzubringen. Lass uns sehen, wer du wirklich bist!