Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und manage den Shop mit Leidenschaft und Kreativität.
- Arbeitgeber: Werde Teil von ONLY, einer dynamischen Marke im Modebereich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 50% Mitarbeiterrabatt, 36 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem offenen Team mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einzelhandel haben.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer mit einem Faible für Mode und Trends.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Komm in unser ONLY Team ❤️ – wir suchen Dich zur Unterstützung als
Store Manager (m/w/d)
Standort: Braunschweig
Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.
Wir bieten
ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung
corporate Benefits
einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung
attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
eine herzliche und offene Unternehmenskultur
Deine Aufgabenbereiche
du koordinierst das tägliche Business
(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
Planung der Aktivitäten im Shop
effiziente und effektive Personalplanung
wirtschaftliche Shopanalyse
aktiver Verkauf
Deine Qualifikationen
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrung als Shopleitung im Bereich des textilen Einzelhandels
Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken
Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
großes Interesse an Mode und Trends
Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
mit dem Microsoft Office-Paket vertraut
Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schick uns online Deine aussagekräftige Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!
STORE MANAGER (M/W/D) Arbeitgeber: ONLY Stores
Kontaktperson:
ONLY Stores HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STORE MANAGER (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Modebereich und bereite dich darauf vor, wie du diese in deinem zukünftigen Team umsetzen kannst. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein Gespür für Mode hast und bereit bist, innovative Merchandising-Strategien zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um dies im Gespräch anschaulich darzustellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von ONLY zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur wirtschaftlichen Analyse und Personalplanung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen umgegangen bist und welche Strategien du zur Verbesserung der Shop-Performance eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STORE MANAGER (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ONLY und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Marke, ihre Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Store Manager wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Mode und Trends sowie deine Erfahrung in der Teamführung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ONLY Stores vorbereitest
✨Bereite Dich auf betriebswirtschaftliche Kennzahlen vor
Als Store Manager ist es wichtig, dass Du mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen vertraut bist. Informiere Dich über die wichtigsten KPIs im Einzelhandel und sei bereit, darüber zu sprechen, wie Du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um den Erfolg eines Shops zu steigern.
✨Zeige Deine Führungsqualitäten
Da Du ein Team leiten wirst, ist es entscheidend, Deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich ein Team motiviert oder geschult hast. Zeige, wie Du Konflikte gelöst und eine positive Teamdynamik gefördert hast.
✨Kenne die neuesten Modetrends
Ein großes Interesse an Mode und Trends ist für diese Position unerlässlich. Recherchiere aktuelle Modetrends und sei bereit, Deine Meinungen dazu zu teilen. Dies zeigt, dass Du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch ein Gespür für das Produkt.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Dein Interesse an der Unternehmenskultur von ONLY, indem Du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens, der Teamdynamik und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Dies zeigt, dass Du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.