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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und manage den Shop mit Leidenschaft und Kreativität.
- Arbeitgeber: Werde Teil von ONLY, einer trendigen Marke im Modebereich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 50% Mitarbeiterrabatt, flexible Arbeitszeiten und 36 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einzelhandel mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen Teamplayer mit einer Leidenschaft für Mode und Trends.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Komm in unser ONLY Team ❤️ – wir suchen Dich zur Unterstützung als
Store Manager (m/w/d)
Standort: Wolfsburg, City Galerie
Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.
Wir bieten
ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung
corporate Benefits
einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung
attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
eine herzliche und offene Unternehmenskultur
Deine Aufgabenbereiche
du koordinierst das tägliche Business
(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
Planung der Aktivitäten im Shop
effiziente und effektive Personalplanung
wirtschaftliche Shopanalyse
aktiver Verkauf
Deine Qualifikationen
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrung als Shopleitung im Bereich des textilen Einzelhandels
Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken
Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
großes Interesse an Mode und Trends
Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
mit dem Microsoft Office-Paket vertraut
Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schick uns online Deine aussagekräftige Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!
STORE MANAGER (M/W/D) - City Galerie Arbeitgeber: ONLY Stores
Kontaktperson:
ONLY Stores HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STORE MANAGER (M/W/D) - City Galerie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Modebereich und bereite dich darauf vor, wie du diese in deinem zukünftigen Team umsetzen kannst. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein Gespür für aktuelle Modetrends hast und wie du diese in das Merchandising deines Shops integrieren würdest.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen. Denke an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder erfolgreich geschult hast. Dies zeigt, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die Menschen, die hinter dem Erfolg stehen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von ONLY zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke zu gewinnen, die dir helfen können, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kenntnisse in der wirtschaftlichen Shopanalyse zu demonstrieren. Überlege dir, wie du Kennzahlen zur Verbesserung der Verkaufszahlen nutzen würdest und bringe konkrete Ideen mit, die du im Gespräch vorstellen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv und strategisch denkst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STORE MANAGER (M/W/D) - City Galerie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ONLY und die Unternehmenswerte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die aktuellen Trends im Modebereich zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Store Manager wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Mode und deine Erfahrung in der Teamführung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ONLY Stores vorbereitest
✨Bereite Dich auf betriebswirtschaftliche Kennzahlen vor
Da die Position des Store Managers eine starke Verbindung zu betriebswirtschaftlichen Aspekten hat, solltest Du Dich mit den wichtigsten Kennzahlen vertraut machen. Überlege Dir, wie Du diese Kennzahlen in der Vergangenheit genutzt hast, um den Erfolg eines Shops zu steigern.
✨Zeige Deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation demonstrieren. Überlege, wie Du in der Vergangenheit Dein Team unterstützt und weiterentwickelt hast, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Kenne die neuesten Modetrends
Da Mode und Trends eine zentrale Rolle in dieser Position spielen, solltest Du Dich über aktuelle Entwicklungen in der Modebranche informieren. Sei bereit, Deine Meinungen zu aktuellen Trends zu teilen und wie Du diese im Merchandising umsetzen würdest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von ONLY, indem Du Fragen stellst. Erkundige Dich nach den Werten des Unternehmens und wie Teamarbeit gefördert wird. Dies zeigt, dass Du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
