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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und manage den Shop mit Leidenschaft.
- Arbeitgeber: Werde Teil von ONLY, einer Marke, die Trends setzt und Teamarbeit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 50% Mitarbeiterrabatt und ein attraktives Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Unternehmenskultur und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung und Führungsqualitäten mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten flache Hierarchien und eine herzliche Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Komm in unser ONLY Team ❤️ – wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung corporate Benefits 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung attraktives Vergütungspaket inkl. flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben eine herzliche und offene Unternehmenskultur Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung Planung der Aktivitäten im Shop aktiver Verkauf abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz mit dem Microsoft Office-Paket vertraut Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann schick uns online Deine aussagekräftige Bewerbung, inkl.
Storemanager im Verkauf (m/w/d) Arbeitgeber: ONLY Stores
Kontaktperson:
ONLY Stores HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Storemanager im Verkauf (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Modebranche sind entscheidend. Besuche lokale Events oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von ONLY zu erfahren. So kannst du dich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und speziell bei ONLY. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für Mode hast und weißt, was die Kunden wollen. Das wird deine Leidenschaft für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit demonstrieren. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team motiviert oder erfolgreich geleitet hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Mitarbeiterentwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team schulen und fördern würdest. Das zeigt, dass du nicht nur an der Verkaufsleistung interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung deiner Mitarbeiter.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Storemanager im Verkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ONLY und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell aussieht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Store Managers bist. Betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt sind und die geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ONLY Stores vorbereitest
✨Zeige Deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie Du Konflikte gelöst und die Teamdynamik verbessert hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere Dich über ONLY und deren Unternehmenskultur. Zeige während des Interviews, dass Du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Verkaufsstrategien präsentieren
Überlege Dir, welche Verkaufsstrategien Du im Shop umsetzen würdest. Sei bereit, Deine Ideen zu erläutern und zu zeigen, wie Du den Umsatz steigern kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren.
