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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine skalierbare SaaS-CRM-Plattform und arbeite an Backend- und Frontend-Funktionalitäten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Aachen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und habe einen echten Einfluss auf Nutzer:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in PHP, TypeScript und Teamarbeit sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Arbeite an einer skalierbaren SaaS-CRM-Plattform mit echtem Impact – täglich im Einsatz bei tausenden Nutzer:innen.
- Entwicklung von Backend-Funktionalitäten mit PHP sowie Aufbau moderner Frontend-Komponenten mit TypeScript, Vue.js und GraphQL.
- Analyse und Optimierung bestehender Codebases inkl. Refactoring zur Sicherstellung von Performance, Skalierbarkeit und Wartbarkeit.
- Automatisierung von Tests mit PHPUnit, Vitest und Cypress sowie aktive Mitgestaltung von CI/CD-Prozessen.
- Enge Zusammenarbeit im Team durch Pair Programming, gemeinsames Lösen technischer Herausforderungen und kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungsprozessen.
Softwareentwickler:in Arbeitgeber: onOffice GmbH
Kontaktperson:
onOffice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler:in
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Softwareentwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und teile deine Projekte – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir empfehlen, die gängigen Fragen zu Backend- und Frontend-Technologien zu durchforsten, um sicherzustellen, dass du glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung! Sprich über deine Erfahrungen mit PHP, TypeScript oder Vue.js in Gesprächen. Wenn du deine Begeisterung zeigst, wird das die Recruiter beeindrucken und dir helfen, dich von anderen abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und den nächsten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du Softwareentwicklung liebst und was dich an der Stelle bei onOffice reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei onOffice GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie PHP, TypeScript, Vue.js und GraphQL. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Code-Optimierung demonstrieren
Sei bereit, über Code-Optimierung und Refactoring zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du bestehende Codebases analysiert und verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur programmieren kannst, sondern auch Wert auf Performance und Wartbarkeit legst.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen im Pair Programming oder in agilen Teams hervorheben. Erzähl von Situationen, in denen du gemeinsam mit anderen technische Herausforderungen gelöst hast und wie das zur Verbesserung der Entwicklungsprozesse beigetragen hat.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie sie CI/CD-Prozesse implementieren. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.