Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Marketingprojekten und gestalte kreative Inhalte für Social Media.
- Unternehmen: SARIA - Ein Unternehmen, das sich für Nachhaltigkeit und Gesundheit einsetzt.
- Vorteile: Tolle Übernahmechancen, Prämien für gute Noten und modernes IT-Equipment.
- Weitere Informationen: Intensive Betreuung und Networking-Möglichkeiten mit anderen Azubis.
- Warum dieser Job: Lerne in einem dynamischen Umfeld und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Qualifikationen: Kreativität, Teamfähigkeit und Interesse an Marketing und digitalen Medien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
SARIA - Gemeinsam für eine nachhaltige Welt und ein gesundes Leben. Servicepartner für alle Bereiche.
Team Employer Branding & HR Marketing
- Employer Branding: Du unterstützt bei operativen Maßnahmen, wie z. B. Onboarding, HR‑Messen, und wirkst aktiv in strategischen Projekten zur Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke.
- Social Media: Du unterstützt uns bei der Betreuung unserer Social Media Kanäle mit HR‑Marketing Schwerpunkt: Instagram, TikTok & Facebook.
- Kreative Konzeptentwicklung: Bringe deine Ideen für neue Formate ein – von der Planung bis zur Umsetzung.
- Mediendesign: Du unterstützt unseren HR‑Designbereich mit eigenen Kreativprojekten.
- KPI‑Tracking: Du hilfst bei der Erstellung sowie Analyse monatlicher Reports zu unseren wichtigsten HR Marketing Kennzahlen.
- Studium & Praxis: Dein duales Studium erfolgt in Kooperation mit der FOM und verbindet Theorie und Praxis optimal.
Qualifikationen
- Schulabschluss: Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit theoretischem und praktischem Teil.
- Kreativität & Interesse: Begeisterung für Marketing, Kommunikation, Social Media und digitale Medien.
- Arbeitsweise: Sorgfältig, selbstständig und strukturiert, zugleich teamfähig und kommunikativ.
- Motivation: Du magst Herausforderungen und hast Lust, eigene Projekte voranzutreiben.
- Sprachgefühl & Design: Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch und ein Auge für Gestaltung.
- Pluspunkt: Erste Erfahrungen im Marketing sowie Kenntnisse in Adobe Creative Suite, FB Business Manager und MS365 sind von Vorteil.
Benefits
- Sehr gute Übernahmechancen: Wir denken nachhaltig und setzen dabei auf eine langfristige Zusammenarbeit.
- 63€‑Ticket: Wir ermöglichen Dir maximale Mobilität – egal ob für Deinen nächsten Urlaub, Tagesausflug oder den Weg zur Schule.
- Prämien bei guten Noten: Ehrgeiz wird belohnt – wir zahlen leistungsabhängige Prämien.
- Ausbildungsrahmen: Intensive persönliche Betreuung mit der Möglichkeit, 2x pro Woche in der Azubisprechstunde beim Team Ausbildung alle relevanten Themen zu besprechen.
- Azubi Convention: Im ersten Lehrjahr mit allen Azubis und dual Studierenden aus ganz Deutschland 2 Tage lang zusammenkommen, an Workshops teilnehmen und networken – unbedingt!
- Azubi Event: Wir setzen auf Zusammenhalt: Ihr lernt euch untereinander jährlich auch außerhalb des Arbeitsumfeldes kennen.
- JobBenefit50: Jeden Monat einen 50€‑Gutschein zum Gehalt on‑top bekommen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zu attraktiven Konditionen für die Rente vorsorgen.
- Mitarbeitendenrabatte: Unsere Mitarbeitenden erhalten eine Vielzahl an Vergünstigungen von namhaften Partnern aus den Bereichen Elektro, Reise, Sport und Mode.
- Gruppen‑Unfallversicherung: Unfallschutz über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
- Modernes IT‑Equipment: Nebst eines eigenen Laptops, erhältst du von uns auch ein iPhone & iPad für deinen Praxis- und Universitätsalltag.
Duales Studium Marketing & Digitale Medien (B.A.) 01.08.2026 (m/w/d) Arbeitgeber: Onsai GmbH
SARIA bietet dir als dualer Student im Bereich Marketing & Digitale Medien eine hervorragende Möglichkeit, Theorie und Praxis optimal zu verbinden. Mit einem starken Fokus auf kreative Projekte, individuelle Betreuung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie ein 63€-Ticket, Prämien für gute Leistungen und moderne IT-Ausstattung, die deinen Arbeitsalltag erleichtern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Duales Studium Marketing & Digitale Medien (B.A.) 01.08.2026 (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen oder mögliche Praktika – oft hilft ein persönlicher Kontakt mehr als eine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und etwas über die Firma weißt – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Kreativität zu zeigen! Teile eigene Projekte oder Ideen, die du im Marketing-Bereich umgesetzt hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt dein Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Marketing und digitale Medien in den Vordergrund zu stellen – das ist genau das, was wir suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Duales Studium Marketing & Digitale Medien (B.A.) 01.08.2026 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Zeig uns deine kreative Seite! Wenn du Ideen für neue Formate hast, bring sie ein. Das ist eine super Möglichkeit, um zu zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eigene Impulse setzen kannst.
Mach es persönlich!:Deine Bewerbung sollte nicht wie jede andere aussehen. Erzähl uns etwas über dich, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Achte auf Details!:Sorgfältigkeit ist wichtig! Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere Bewerbung zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und das ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onsai GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über SARIA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SARIA und deren Werte verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Projekte im Bereich Employer Branding und HR Marketing. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite kreative Ideen vor
Da Kreativität in dieser Position wichtig ist, überlege dir im Voraus einige innovative Ideen für Social Media Kampagnen oder HR-Marketing-Strategien. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, eigene Projekte voranzutreiben.
✨Praktische Beispiele einbringen
Wenn du bereits Erfahrungen im Marketing oder mit Tools wie Adobe Creative Suite hast, bringe konkrete Beispiele mit. Erkläre, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast und wie sie dir helfen können, bei SARIA erfolgreich zu sein.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur Zusammenarbeit im Team oder wie das Unternehmen die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
