Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte spannende Einblicke in den gesamten Employer Lifecycle und unterstütze aktiv im Recruitingprozess.
- Unternehmen: AGROLAB GmbH, führender Anbieter von Laboranalysen in Europa.
- Vorteile: Keine Studiengebühren, monatliches Gehalt von 500-600 €, Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Karrierechancen mit Übernahme nach erfolgreichem Abschluss.
- Warum dieser Job: Starte Deine Karriere im Personalmanagement mit einem anerkannten Hochschulabschluss und flexibler Online-Lernumgebung.
- Qualifikationen: Fachabitur oder qualifizierter Berufsabschluss, Interesse an HR-Prozessen und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 600 € pro Monat.
Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit der AGROLAB GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). Im Dualen myStudium – akkreditiert als duales Fernstudium – sammelst Du Deine Praxiserfahrung im Unternehmen und lernst die Theorie zu 100% virtuell, ergänzt durch optionale digitale Begleitveranstaltungen.
Die AGROLAB GmbH ist eine europaweit tätige Laborgruppe mit Sitz in Landshut und beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an mehr als 30 Standorten in Europa. Das Unternehmen gehört zu den führenden Anbietern von Analysen in den Bereichen Agrar, Umwelt, Wasser, Lebensmittel, Futtermittel und Mineralöl. AGROLAB steht für zuverlässige, schnelle und qualitativ hochwertige Laboranalysen sowie exzellenten Service für Kunden aus verschiedenen Branchen. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2026.
Beim Praxispartner - AGROLAB GmbH:
- Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der AGROLAB GmbH für Dich!
- Dich erwartet ein monatliches Gehalt von 500 € bis 600 € brutto
- Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen
- Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen
- Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Dein Praxispartner ist vor Ort in Landshut (Gewerbepark Münchnerau, nahe LA Park)
Bei der IU - Virtueller Campus:
- Staatlich anerkannter Abschluss: Starte mit einem vollwertigen, anerkannten Hochschulabschluss beruflich durch
- Flexibles Studieren: Lerne ortsunabhängig – ob zuhause oder unterwegs. Du bestimmst Dein Tempo
- Digitaler Austausch: Vernetze Dich online mit Kommiliton:innen und Dozierenden
- Innovative Plattformen: Du lernst eigenständig auf myCampus mit innovativen Lernmaterialien und dem KI‑Lernassistenten Syntea
- Rabatte: Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU
Du erhältst spannende Einblicke in den gesamten Employer Lifecycle – vom Recruiting über das Onboarding bis hin zum Offboarding. Du unterstützt uns aktiv im Recruitingprozess, z. B. bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie der Begleitung des Bewerbungsprozesses. Du wirkst beim strukturierten Onboarding neuer Mitarbeitender mit und unterstützt für einen gelungenen Start im Unternehmen. Du pflegst HR-Stammdaten sowie verwaltest digitale Personalakten. Du lernst vielseitige HR-Prozesse kennen und sammelst wertvolle Praxiserfahrung im Personalbereich.
Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in. Du besitzt erste praktische Erfahrungen (z. B. durch Praktika oder Nebenjobs) - sind von Vorteil, aber kein Muss. Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau C1 nachweisen. Du hast Interesse an Personalmanagement, HR-Prozesse und wirtschaftlichen Zusammenhängen. Du verfügst über eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise. Dich zeichnen Kommunikationsstärke sowie Freude am Umgang mit Menschen aus. Du hast einen sicheren Umgang mit digitalen Tools und bist offen für neue Systeme. Du wohnst in Landshut oder in der näheren Umgebung.
Karriereaussichten: Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - AGROLAB GmbH Arbeitgeber: Onsai GmbH
Die AGROLAB GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur die Möglichkeit bietet, ein duales Studium im Personalmanagement zu absolvieren, sondern auch eine umfassende Praxiserfahrung in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu sammeln. Mit einem monatlichen Gehalt von 500 € bis 600 € und der Übernahme der Studiengebühren, fördert das Unternehmen aktiv Deine berufliche Entwicklung und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem erwartet Dich ein motiviertes Team und spannende Einblicke in alle Aspekte des Personalmanagements, während Du in der attraktiven Stadt Landshut arbeitest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - AGROLAB GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kommilitonen über deine Jobziele. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und gehe auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben, kann eine Initiativbewerbung oder ein einfaches Anschreiben Interesse wecken und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, übe häufige Fragen und überlege dir, welche Fragen du selbst stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere im Personalmanagement zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - AGROLAB GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für das duale Studium im Personalmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hast du Praktika oder Nebenjobs im HR-Bereich? Super! Teile uns mit, was du dabei gelernt hast und wie diese Erfahrungen dich auf das Studium vorbereiten. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen ihre praktischen Kenntnisse hervorheben!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert und sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onsai GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über AGROLAB GmbH
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über die AGROLAB GmbH informieren. Schau Dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Deine Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen Du dem Interviewer stellen möchtest. Fragen zu den HR-Prozessen oder den Team-Events zeigen Dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst Du so herausfinden, ob das Unternehmen gut zu Dir passt.
✨Präsentiere Deine Erfahrungen
Auch wenn Du noch nicht viel praktische Erfahrung hast, kannst Du relevante Fähigkeiten und Erfahrungen aus Praktika oder Nebenjobs hervorheben. Bereite konkrete Beispiele vor, die Deine Kommunikationsstärke und Deine strukturierte Arbeitsweise unter Beweis stellen.
✨Sei Du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach Du selbst und zeige Deine Begeisterung für das Personalmanagement. Das hilft nicht nur Dir, sondern auch dem Interviewer, einen Eindruck von Deiner Persönlichkeit zu bekommen.
