Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze agile Teams und entwickle digitale Produkte für die Energiewende.
- Arbeitgeber: E.ON Grid Solutions, ein innovativer Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und persönliche Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem inklusiven und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energie mit agilen Methoden und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL, Informatik oder ähnlichem und erste Erfahrungen mit agilen Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
E.ON Grid Solutions GmbH Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für eine nachhaltige Energiewelt von morgen. Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft, der Netztechnik und den Netzdiensten. Schnell kann leise. Und Bleibendes verändern. Vor allem bei uns. Mit dir gemeinsam wollen wir digitale Produkte und Services für unsere Kunden entwickeln, um damit die Zukunft aktiv zu gestalten. Bist auch du gierig auf Neues und hast richtig Spaß an Tempo? Dann bewirb dich als Werkstudent für Change Management, Kommunikation und agile Methoden (m/w/d). So machen wir die Energiewende.
Als Werkstudent:in arbeitest du nah an agilen Teams, Entscheidungsprozessen und echter Zusammenarbeit. Du unterstützt Agile Coaches, Scrum Master:innen und Product Owner im operativen Alltag und sorgst dafür, dass agile Arbeitsweisen strukturiert, wirksam und weiterentwickelt umgesetzt werden. Dabei bekommst du früh Einblicke in professionelle agile Arbeit und die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – mit Perspektive auf mehr Verantwortung.
Eine Aufgabe, die herausfordert:
- Agile Unterstützung: Du unterstützt Agile Coaches, Scrum Master:innen und Product Owner bei der Vorbereitung, Dokumentation und Nachbereitung von Meetings und Events.
- Scrum-Events: Du planst, organisierst und begleitest zentrale Scrum-Formate wie Daily Scrum, Sprint Planning, Sprint Review und Retrospektive.
- Backlog & Ziele: Du wirkst bei der Pflege und Priorisierung von Backlogs mit und unterstützt bei der Formulierung von Sprint-, Produkt- und OKR-Zielen.
- Workshops & Trainings: Du bringst dich in die Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Trainings und Lernformaten ein.
- Communities & Austausch: Du beteiligst dich aktiv an Communities of Practice sowie an team- und bereichsübergreifenden Austauschformaten.
- Organisation & Kommunikation: Du übernimmst organisatorische, administrative und kommunikationsbezogene Aufgaben im agilen Umfeld.
Ein Background, der überzeugt:
- Du studierst aktuell z. B. BWL, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Psychologie, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang und hast noch mindestens zwei Semester Studienzeit vor dir.
- Du hattest bereits erste Berührungspunkte mit agilen Arbeitsweisen oder Methoden (z. B. Scrum, Kanban, OKR – im Studium, im Job oder aus Eigeninitiative).
- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und zuverlässig und bringst eine hohe Lernbereitschaft mit.
- Du bist offen, kommunikativ und arbeitest gerne im Team.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse und gehst sicher mit gängigen MS-Office-Tools um.
Inklusion: Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Werkstudent für Change Management, Kommunikation und agile Methoden (m/w/d) Arbeitgeber: Onsai GmbH
Kontaktperson:
Onsai GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent für Change Management, Kommunikation und agile Methoden (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, bei Events oder Meetups in deiner Nähe teilzunehmen. Das ist eine super Möglichkeit, um Kontakte zu knüpfen und mehr über agile Methoden und Change Management zu lernen. Wer weiß, vielleicht triffst du ja deinen zukünftigen Arbeitgeber!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für agile Methoden und Kommunikation in den Vordergrund zu stellen – das wird geschätzt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent für Change Management, Kommunikation und agile Methoden (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle brennst.
Mach es strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stelle: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onsai GmbH vorbereitest
✨Verstehe die agile Methodik
Mach dich mit den Grundlagen von agilen Methoden wie Scrum und Kanban vertraut. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien verstehst und bereit bist, sie in der Praxis anzuwenden. Das wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Position zu präsentieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, in denen du agile Methoden angewendet hast. Bereite konkrete Beispiele vor, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Sprich über deine Erfahrungen in Gruppenprojekten oder bei der Zusammenarbeit mit anderen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der agilen Transformation. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.