Senior Director, System Product Management & System Product Marketing

Senior Director, System Product Management & System Product Marketing

München Vollzeit 100000 - 130000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Onsemi

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Produktstrategie und Portfolio-Management für Systemprodukte.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Systemprodukte mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Führung eines globalen Teams mit Fokus auf Innovation und Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Systemprodukten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement und Marketing, idealerweise im internationalen Kontext.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.

onsemi sucht einen Senior Director für Systemproduktmanagement und Systemproduktmarketing, um die globale Strategie für Systemprodukte, das Portfoliomanagement und die Markteinführungsstrategie über ein kritisches Portfolio von Systemplattformen und -produkten zu leiten. Diese Führungskraft wird verantwortlich sein für die Entwicklung, Differenzierung und den Erfolg unserer Produkte – indem sie Markteinblicke und Kundenbedürfnisse in mehrjährige Roadmaps, disziplinierte Investitionen und profitables Wachstum übersetzt.

Die Rolle umfasst die Verantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus, einschließlich Marktanalysen, Roadmap-Definition, Preisgestaltung und Positionierung, Schaffung von Kundenwert und kommerzielle Umsetzung. Der erfolgreiche Leiter wird als General Manager agieren und eng mit F&E, Vertrieb, SSM, Fertigung, Finanzen und Anwendungsengineering zusammenarbeiten, um nachhaltige Einnahmen, Zielmargen sowie strategische und funktionale Differenzierung zu erreichen – insbesondere in den Bereichen Leistungselektronik, KI-Datenzentren, Industrie, Automobil, Energiemärkte und AD&S.

Verantwortlichkeiten

  • Unternehmensproduktstrategie & Portfolioführung: Globale Systemplattform- und Systemproduktstrategie im Einklang mit onsemis langfristigen Wachstumsprioritäten vorantreiben, einschließlich Elektrifizierung und Energieeffizienz. Multi-Jahres-Portfolioplanung über Technologien, Nodes und Systemplattformen und -produkte definieren und steuern.
  • Systemproduktmarketing & kommerzielle Umsetzung: Globalen Standard für die Positionierung von Systemprodukten, differenzierte Wertversprechen und Messaging nach Marktsegment und Kundenpersona festlegen.
  • Kunden-, Markt- und Wettbewerbsintelligenz: Ein rigoroses Rahmenwerk für die Stimme des Kunden und Marktanalysen etablieren, um kontinuierliche Feedbackschleifen mit strategischen Kunden und Regionen sicherzustellen.
  • Funktionsübergreifende Zusammenarbeit & Führung: Als vertrauenswürdiger Berater für BU, SVP/EVPs und das Führungsteam in Bezug auf die Produkt-Roadmap und Strategie sowie Marktrichtung fungieren.

Erfolgsmessung

  • Nachhaltige Einnahmen und Bruttomargen, die mit strategischen Prioritäten übereinstimmen.
  • Starker NPI-Einfluss, Design-in/Design-win-Konversion und Markteinführungszeit.
  • Klare Portfoliofokussierung mit verbesserter Kapitaleffizienz und ROI.

Qualifikationen

  • Abschluss (Bachelor/Master) in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich (MBA oder höherer Abschluss bevorzugt).
  • 8–12+ Jahre progressive internationale Führungserfahrung im Systemproduktmanagement, Systemproduktmarketing, Systemproduktengineering, Strategie oder GM-ähnlichen Rollen.

Bevorzugte Qualifikationen

  • Direkte Erfahrung mit Systemprodukten, Leistungselektronik, KI-Datenzentren, Automobil-Elektronik, industrieller Energie oder Energieinfrastruktur.
  • Erfolgreiche Verwaltung von Roadmaps, Preisgestaltung, Margensteigerung und Portfolio-Rationalisierung in großem Maßstab.

Senior Director, System Product Management & System Product Marketing Arbeitgeber: Onsemi

onsemi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und innovativen Umgebung zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, während es gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bietet. Die Position des Senior Director in einer globalen Führungsrolle ermöglicht es Ihnen, an der Spitze der Technologieentwicklung zu stehen und einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft der Elektronikindustrie zu haben.

Onsemi

Kontaktdaten:

Onsemi Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Director, System Product Management & System Product Marketing erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge klar kommunizierst. Zeige, wie deine Erfahrungen direkt zur Rolle passen, die du anstrebst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie du zur Strategie und zum Wachstum beitragen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director, System Product Management & System Product Marketing mit Bravour zu bestehen

System Product Management
System Product Marketing
Portfolio Management
Marktforschung
Preisgestaltung
Wettbewerbsanalyse
Kundenwertschöpfung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für diese Position interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Branche und das Unternehmen zeigen.

Sei konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Eignung besser zu verstehen.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onsemi vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Mach dich mit der langfristigen Wachstumsstrategie von onsemi vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Umsetzung dieser Strategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Marktbedürfnisse verstehst und wie du diese in erfolgreiche Produktstrategien umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Produktmanagement- und Marketingstrategie demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Rolle eine starke Führungsposition erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung von Teams und der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen parat haben. Betone, wie du andere motivierst und wie du erfolgreich interdisziplinäre Projekte geleitet hast.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Markt oder wie das Unternehmen Innovationen vorantreibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.