B2 Avionics Engineer - EASA License
B2 Avionics Engineer - EASA License

B2 Avionics Engineer - EASA License

Stuttgart Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil des Wartungsteams und sorge für die Sicherheit von Flugzeugen.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Luftfahrttechnik mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Marktkonformes Gehalt, umfassende Sozialleistungen und berufliche Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Vollzeit vor Ort in der Schweiz mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Wartung und EASA Part-66 Cat. B2 Lizenz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Modell: Vollständig vor Ort

Umfang: Vollzeit beschäftigt

Gehalt: Nach Branchenstandard

Standort: Schweiz

Verantwortlichkeiten

  • Dienen Sie als zertifiziertes Personal für Wartungsaktivitäten innerhalb der Organisation des Kunden
  • Überwachen Sie die Durchführung geplanter und ungeplanter Wartungsarbeiten, einschließlich der Überprüfung und Ausführung verwandter betrieblicher Arbeitsaufträge
  • Bereitstellung technischer Anleitung, Diagnose von Fehlern und Durchführung von Korrekturmaßnahmen zur Behebung von Flugzeugproblemen
  • Dokumentieren Sie alle Wartungsaktivitäten genau und stellen Sie die vollständige Einhaltung der geltenden Vorschriften und technischen Dokumentationen sicher
  • Koordinieren Sie mit internen Komponentenreparatur-, Ingenieur- und Lufttüchtigkeitsabteilungen, um eine zeitnahe Lösung von Wartungsangelegenheiten sicherzustellen
  • Unterstützen Sie Flugzeugbergungsoperationen und helfen Sie Kunden während AOG-Ereignissen, wenn erforderlich

Anforderungen

  • Über 5 Jahre praktische Erfahrung in der Basiswartung
  • Inhaber eines europäischen EASA Part-66 Cat. B2
  • Über 2 Jahre Erfahrung als zertifiziertes Personal an Bombardier-, Gulfstream-, Airbus- oder Boeing-Mittelstreckenflugzeugen
  • Fundierte Kenntnisse über 145 MRO und PO Teil 21
  • Fließend in Englisch

B2 Avionics Engineer - EASA License Arbeitgeber: OnTarget Communications

Als Arbeitgeber in der Luftfahrtbranche bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in der malerischen Schweiz. Wir legen großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig sicherstellen, dass alle Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld zu erweitern.
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Kontaktperson:

OnTarget Communications HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: B2 Avionics Engineer - EASA License

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der Luftfahrtbranche zu verbinden. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Recherchiere häufige Fragen und Szenarien, die in deinem Bereich vorkommen. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du glänzt!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert. Lass uns gemeinsam deine Geschichte erzählen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B2 Avionics Engineer - EASA License

EASA Part-66 Cat. B2
Praktische Erfahrung in der Basiswartung
Zertifizierungsfähigkeiten für Wartungsaktivitäten
Technische Anleitung
Fehlerdiagnose
Korrekturmaßnahmen durchführen
Dokumentation von Wartungsaktivitäten
Kenntnisse über 145 MRO und PO Teil 21
Koordination mit internen Abteilungen
Unterstützung bei AOG-Ereignissen
Fließend in Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du ins Team passt. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.

Sei präzise und klar!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für uns bist!

Zeig deine Leidenschaft!: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position interessierst. Teile uns mit, was dich an der Rolle als B2 Avionics Engineer begeistert und wie du zur Mission von StudySmarter beitragen kannst.

Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir freuen uns auf deine fehlerfreie Bewerbung über unsere Website!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OnTarget Communications vorbereitest

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du die spezifischen Anforderungen für die Position des B2 Avionics Engineer genau durchlesen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Technisches Wissen auffrischen

Da es sich um eine technische Position handelt, ist es wichtig, dein Wissen über die relevanten Systeme und Vorschriften aufzufrischen. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Luftfahrttechnik und sei bereit, Fragen zu deinem technischen Know-how zu beantworten.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit, Problemlösungsfähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Diese Eigenschaften sind entscheidend, besonders wenn du mit verschiedenen Abteilungen und Kunden zusammenarbeitest.

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