Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Export-Team und sorge für reibungslose Luftfrachtabwicklung.
- Unternehmen: Ontour transport service GmbH - führend in der Logistik seit 1990.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und ein familiäres Team.
- Weitere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit internationalen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfracht und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Luftfracht Export und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Seit 1990 sorgt die ontour transport service Gmb H dafür, dass Waren zuverlässig und termingerecht ihr Ziel erreichen.
Mit sechs deutschen Niederlassungen und Tochterunternehmen in London und Sofia sind wir führend in den Bereichen intereuropäische Express-Sendungen, Sonderfahrten sowie Sammel-, Teil- und Komplettladungen nach Großbritannien und Irland.
Darüber hinaus bieten wir Luft- und Seefracht, AOG-Service, Event-Logistik und weitere maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden.
Als Team Lead für Luftfracht- Export übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung unseres Export-Teams und sorgen gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden für eine reibungslose Abwicklung unserer Luftfrachtsendungen.
- Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik, idealerweise mit Schwerpunkt Luftfracht
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Luftfracht Export
- Erste Erfahrung in der fachlichen Führung oder Koordination eines Teams
- Gute Kenntnisse der internationalen Luftfracht- und Exportprozesse
- Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und Speditionssoftware
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist
- Auch in stressigen Situationen behalten Sie den Überblick und setzen die richtigen Prioritäten
- Aufgaben
- Fachliche Führung, Koordination und Weiterentwicklung des Export-Teams
- Organisation und Überwachung der operativen Luftfracht-Exportabwicklung
- Steuerung der täglichen Arbeitsabläufe sowie Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Abwicklung
- Erstellung und Prüfung von Export- und Transportdokumenten
- Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Airlines, Handlinggesellschaften, Agenten und internationalen Partnern
- Überwachung von Sendungsstatus, Laufzeiten und operativen Prozessen
- Bearbeitung und Klärung von Unregelmäßigkeiten und Reklamationen
- Optimierung bestehender Prozesse und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Exportabteilung
- Unterstützung des Teams bei operativen Fragestellungen und anspruchsvollen Sendungen
- Stellenlegung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Vorgaben
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- Ein familiäres Team mit über 30 Jahren Geschichte
- Flexible Arbeitszeiten
- Internationale Ausrichtung
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- #J-18808-Ljbffr
Teamleitung für Luftfracht - Export Arbeitgeber: ontour transport service GmbH
Die ontour transport service GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch ein familiäres Team mit über 30 Jahren Erfahrung. Unsere flachen Hierarchien und direkten Entscheidungswege fördern eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, während abwechslungsreiche Touren im europäischen Raum spannende Herausforderungen bieten. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Transportbranche macht.
Kontaktdaten:
ontour transport service GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung für Luftfracht - Export erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie ontour transport service GmbH zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie ontour transport service GmbH zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie ontour transport service GmbH und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung für Luftfracht - Export mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei ontour transport service GmbH sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ontour transport service GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
