Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge PatientInnen in der Akutgeriatrie und Remobilisation mit modernsten Methoden.
- Unternehmen: Klinikum Rohrbach, regionaler Versorger mit über 700 MitarbeiterInnen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Arbeitsklima und Unterstützung bei der Erlangung von Diplomen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie in einem engagierten Team und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin oder Neurologie, Erfahrung in der Geriatrie von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 142700 - 142700 € pro Jahr.
Fachärztin/-arzt für Innere Medizin oder Neurologie für die Akutgeriatrie und Remobilisation. Im Klinikum Rohrbach versorgen wir jährlich stationäre (ca. 11 000) und ambulante (100 000 Frequenzen) PatientInnen auf höchstem Niveau. Mit über 700 MitarbeiterInnen und rund 200 Betten ist das Klinikum der Regionalversorger im oberen Mühlviertel.
Viele Möglichkeiten für die Mitarbeit in der seit kurzem neu aufgestellten Abteilung für Akutgeriatrie und Remobilisation. Neben einer engen Zusammenarbeit mit der Innern Medizin gibt es auch Spezialisierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedensten Bereichen (z.B. Ultraschall, Endoskopie, Diabetes, Dialyse, Onkologie).
FA bzw. FA+ (Bruttojahresgehalt von mind. EUR 142.700 inkl. 4 Nachtdiensten, 48 Std./Woche und Zulagen auf Vollzeitbasis, zuzüglich Sonderklassegebühren). OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber mit qualitätsvollem Leistungsspektrum der Kranken- und Unfallfürsorge für oö. Landesbedienstete.
Ein familiäres Betriebs- und Arbeitsklima. Flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsvorsorge "geh mit" Programm. Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team. Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote. Staufreie An- und Heimfahrt. Gratis Parkplatz.
Anerkennung z. Fachärztin/-arzt für Innere Medizin oder Neurologie. Erbringung von Bereitschafts-, Nacht- und Wochenenddiensten. Geriatrie- und Palliativdiplom erwünscht (Unterstützung zur Erlangung des Diploms möglich). Umfangreiche allgemeininternistische Erfahrung von Vorteil.
Alle ärztlichen Tätigkeiten, die in das Fachgebiet Innere Medizin, Akutgeriatrie/Remobilisation und Palliativ fallen und in der Anstaltsordnung vorgesehen sind. Spezialisierung Geriatrie möglich.
Fachärztin/-arzt Innere Medizin für die Akutgeriatrie und Remobilisation Arbeitgeber: OÖ Gesundheitsholding GmbH
Das Klinikum Rohrbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres Arbeitsklima und flexible Arbeitszeitmodelle bietet. Mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Akutgeriatrie und Remobilisation sowie einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten Team, fördert das Klinikum die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Fachärztinnen und Fachärzte. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einer attraktiven Vergütung und einer staufreien An- und Heimfahrt.
Kontaktdaten:
OÖ Gesundheitsholding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachärztin/-arzt Innere Medizin für die Akutgeriatrie und Remobilisation erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachärzten und Gesundheitsprofis in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Ein persönlicher Besuch oder ein Anruf kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die üblichen Kanäle.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, lass deine Begeisterung für die Akutgeriatrie und Remobilisation durchscheinen. Teile deine Erfahrungen und wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen möchtest – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachärztin/-arzt Innere Medizin für die Akutgeriatrie und Remobilisation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein klar strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Besonders in der Akutgeriatrie und Remobilisation sind praktische Erfahrungen wichtig. Teile uns mit, welche relevanten Kenntnisse und Fähigkeiten du mitbringst und wie du diese in unserem Klinikum einsetzen möchtest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OÖ Gesundheitsholding GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Klinikum Rohrbach
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Klinikum Rohrbach verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Abteilung für Akutgeriatrie und Remobilisation und verstehe die Philosophie des Hauses. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten in der Inneren Medizin oder Neurologie unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an den Spezialisierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die das Klinikum bietet. Stelle Fragen zu den Aus- und Weiterbildungsangeboten, um zu verdeutlichen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Sei offen für Teamarbeit
Da das Klinikum Wert auf ein familiäres Arbeitsklima legt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
