Business Development Manager – B2B SaaS (Remote Globally)
Business Development Manager – B2B SaaS (Remote Globally)

Business Development Manager – B2B SaaS (Remote Globally)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere neue Verkaufschancen und baue Beziehungen zu Unternehmenskunden auf.
  • Arbeitgeber: OOOLAB, ein innovatives B2B SaaS-Unternehmen mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, die Unternehmenszukunft mitzugestalten.
  • Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Verkaufskompetenz, um echte Veränderungen in der Bildungsbranche zu bewirken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4-7 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb und starke Netzwerkfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

OOOLAB ist ein B2B Enterprise SAAS-Unternehmen. Wir suchen Senior Business Development Manager, die unserem Team beitreten, um unsere Kundenbasis zu erweitern.

Sie passen gut zu uns, wenn Sie über umfassende Erfahrung im Vertrieb und im Account Management verfügen, mit einer nachweislichen Erfolgsbilanz beim Abschluss von Geschäften mit Unternehmenskunden in der Softwarebranche und der konsequenten Erfüllung von Verkaufsquoten. Besonders bevorzugt wird Erfahrung im Bildungsbereich oder ein bestehendes Netzwerk, um zu verkaufen.

Verantwortlichkeiten
  • Identifizieren und Qualifizieren potenzieller neuer Verkaufschancen durch Recherche potenzieller Kunden und/oder Teilnahme an Networking-Events.
  • Vereinbaren von Terminen mit potenziellen Kunden, um Produkte oder Dienstleistungen des Unternehmens zu empfehlen, die für den Kunden einen Mehrwert schaffen.
  • Bereitstellung fundierter Empfehlungen und Beratungen für Kunden, um deren Geschäftsziele zu erreichen.
  • Verhandeln und Abschließen von Verträgen mit Kunden, indem Vertrauen aufgebaut, Einwände behandelt und keine Überversprechungen gemacht werden.
  • Konsequente Erfüllung Ihrer vierteljährlichen und jährlichen ACV ARR Verkaufsquote.
  • Verwalten von Forderungen für Ihre Kunden, einschließlich Versand von Rechnungsbenachrichtigungen und Einziehung von Zahlungen in Abstimmung mit der Finanz- und Buchhaltungsabteilung des Unternehmens.
  • Überwachen von Kundenfeedback und Bereitstellung eines außergewöhnlichen Kundenerlebnisses zur Sicherstellung von Kundenzufriedenheit und -loyalität.
  • Initiative ergreifen, um verbesserte Verkaufsprozesse zu empfehlen, wenn Sie Verbesserungsmöglichkeiten im Verkaufstrichter sehen.
  • Analysieren der Aktivitäten von Wettbewerbern, Bewerten des Marktes und Entwickeln von Strategien, um dem Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen.
  • Recherchieren von Markttrends, um Möglichkeiten für neue Produkte oder Dienstleistungen zu identifizieren, die für bestimmte Kunden attraktiv sein könnten.
  • Nutzung von Kundeneinblickdaten zur Identifizierung potenzieller Verbesserungsbereiche und Entwicklung von Lösungen zur Adressierung der Kundenbedürfnisse.
  • Verfolgen und Berichten von Verkaufsaktivitäten und Leistungskennzahlen an Ihren Vorgesetzten.
  • Enges Überwachen der Verkaufsleistung, um sicherzustellen, dass Fristen und Ziele eingehalten werden.
Qualifikationen
  • Mindestens 4-7 Jahre Vertriebserfahrung im B2B Enterprise SAAS-Vertrieb mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Vertrieb und Account Management.
  • Erfahrung im Sourcing und Abschluss von Enterprise B2B SaaS-Geschäften (1M+ ACV) in Nordamerika, Europa, dem Nahen Osten und/oder ANZ.
  • Ein starkes Netzwerk von CROs, VPs of Revenue/Sales und VPs of CX bei Fortune 1000 (oder gleichwertigen) Unternehmen.
  • Fähigkeit, ohne eine Fortune 500-Marke im Hintergrund zu verkaufen.
  • Starkes Geschäftswissen (Sie können P&L analysieren und ROI-Geschäftsmodelle erstellen).
  • Tiefes Verständnis dafür, wie die Geschäfte Ihrer Kunden tatsächlich funktionieren.
  • Vollständige Verantwortung übernehmen und mit Integrität arbeiten.
  • Keine Handführung benötigen – Sie setzen um und finden Lösungen.
  • Sehr einfallsreich, proaktiv und ergebnisorientiert sein.
  • Wunsch, zur Gestaltung eines Unternehmens beizutragen, nicht nur eine Quote zu erfüllen.
  • Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Kommunikation und zwischenmenschlichen Fähigkeiten sind unerlässlich.
  • Fähigkeit, personalisierte und ansprechende Präsentationen und Vorschläge für Kunden zu erstellen.
  • Motivierter Selbststarter, der sowohl unabhängig als auch im Team arbeiten kann.
  • Starke Fähigkeit, strategisch zu denken und kreative Lösungen zu entwickeln, um den Kunden zu helfen, ihre Ziele zu erreichen und Probleme zu lösen.
  • Erfahrung mit LMS, CMS, Lern-Apps und Lernplattformen im Allgemeinen (von Vorteil).
  • Erfahrung mit CRMs, Slack, Notion, Airtable, Google Workspace und Figma.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Führungsteam und direkte Rolle bei der Gestaltung der Zukunft des Unternehmens.

Hinweis: Nur ausgewählte Kandidaten werden kontaktiert.

Business Development Manager – B2B SaaS (Remote Globally) Arbeitgeber: Ooolab

OOOLAB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Business Development Manager im B2B SaaS-Bereich bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen kreatives Denken und Eigenverantwortung, während es gleichzeitig die Möglichkeit bietet, in einem globalen Team zu arbeiten und bedeutende Beiträge zur Unternehmensstrategie zu leisten. Die flexiblen Arbeitsbedingungen und die Chance, mit führenden Unternehmen zusammenzuarbeiten, machen OOOLAB zu einem attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Vertriebsprofis.
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Kontaktperson:

Ooolab HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Development Manager – B2B SaaS (Remote Globally)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder Webinare, um potenzielle Kunden und Partner kennenzulernen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto einfacher wird es, neue Verkaufschancen zu identifizieren.

Verstehe deine Kunden!

Mach dir die Mühe, die Geschäftsmodelle deiner potenziellen Kunden zu verstehen. Wenn du ihre Herausforderungen und Ziele kennst, kannst du maßgeschneiderte Lösungen anbieten, die echten Mehrwert schaffen. Das hilft dir, Vertrauen aufzubauen und langfristige Beziehungen zu entwickeln.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Gehe aktiv auf sie zu, indem du ihnen wertvolle Einblicke und Empfehlungen gibst. Zeige, dass du die Initiative ergreifst und bereit bist, ihre Probleme zu lösen, bevor sie überhaupt wissen, dass sie Hilfe brauchen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du der perfekte Kandidat für uns bist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du schnell in den Auswahlprozess einsteigst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager – B2B SaaS (Remote Globally)

Vertriebserfahrung im B2B SaaS
Erfahrung im Account Management
Verhandlungsgeschick
Kundenakquise
Marktanalyse
Strategisches Denken
Kundenbeziehungsmanagement (CRM)
Präsentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Proaktive Problemlösung
Netzwerk von Entscheidungsträgern
Analytische Fähigkeiten
Selbstmotivation
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, einen echten Eindruck von dir zu bekommen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei StudySmarter arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen zu unserer Mission passen.

Beweise deine Erfolge!: Gib konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb und Account Management. Zeig uns, wie du Deals abgeschlossen hast und welche Strategien du verwendet hast, um deine Ziele zu erreichen.

Komm zu uns über die Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ooolab vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im B2B SaaS-Bereich vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie dein Wissen über den Bildungssektor dir helfen kann, Lösungen anzubieten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Sei bereit, spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere zu teilen, insbesondere im Bereich des Verkaufs von Enterprise-Software. Konkrete Zahlen und Ergebnisse helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und Vertrauen aufzubauen.

Netzwerken ist alles

Nutze dein bestehendes Netzwerk, um potenzielle Kunden zu identifizieren. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kontakte in deinem Gespräch nutzen kannst, um deine Glaubwürdigkeit zu stärken und mögliche Verkaufschancen aufzuzeigen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen sieht, oder zu den Zielen für die nächsten Jahre können dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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