Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue zentrale IT-Anwendungen und gestalte unsere IT-Umgebung aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives IT-Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Einarbeitung durch einen Jobpaten und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker und Erfahrung in Webservern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Sie betreuen unsere zentralen IT-Anwendungen von Dokumentenmanagement über Web- und Mail-Systeme bis hin zur Microsoft-365-Plattform. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Aufgabe und die Möglichkeit, Ihre Ideen aktiv einzubringen und unsere IT-Umgebung nachhaltig mitzugestalten.
Sie betreuen und optimieren unsere zentralen IT-Anwendungen im laufenden Betrieb und entwickeln diese gemeinsam mit dem IT-Architekten (w/m/d) und der Führungskraft weiter.
Im 2nd- und 3rd-Level-Support analysieren und beheben Sie technische Störungen und Fehler.
Sie wirken aktiv in IT-Projekten mit und erstellen bzw. begleiten die dazugehörige technische Dokumentation.
Sie berücksichtigen dabei jederzeit Anforderungen an Datenschutz sowie Daten- und IT-Sicherheit.
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d).
Sie verfügen über Berufserfahrung in der Planung, Implementierung und im Betrieb von Webservern sowie von Groupware, Content Management oder Dokumentenmanagementsystemen.
Sie bringen Kenntnisse in Linux und Windows Betriebssystemen mit; idealerweise haben Sie bereits Berührungspunkte mit Informationssicherheit, zum Beispiel auf Basis des BSI-IT-Grundschutzes.
Sie arbeiten gerne im Team, gehen strukturiert und lösungsorientiert vor und kommunizieren sicher in deutscher Sprache (mindestens Niveau B2).
Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 9 (inkl. 13. Monatsgehalt).
Betriebliche Altersvorsorge durch VBL.
30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
Einarbeitung durch einen Jobpaten.
Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
IT-Administrator m/w/d - IT-Unternehmen Arbeitgeber: OOWV
Als IT-Unternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen geschätzt und aktiv umgesetzt werden. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, während wir Ihnen attraktive Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester bieten. Bei uns haben Sie die Chance, sich in spannenden IT-Projekten weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Optimierung unserer zentralen IT-Anwendungen zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Administrator m/w/d - IT-Unternehmen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Administrator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die zentralen IT-Anwendungen, die du betreuen würdest, und über aktuelle Trends in der IT-Sicherheit. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über die Unternehmenskultur und Benefits zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator m/w/d - IT-Unternehmen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position als IT-Administrator reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OOWV vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die Rolle als IT-Administrator wichtig sind. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit technische Störungen gelöst oder IT-Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position Kenntnisse in Linux und Windows Betriebssystemen erfordert, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Sicherheit und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Die Rolle erfordert Teamarbeit und eine strukturierte Herangehensweise. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du lösungsorientiert bist und wie du zur Verbesserung der IT-Umgebung beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im IT-Team oder wie die Zusammenarbeit mit dem IT-Architekten aussieht. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
