Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue zentrale IT-Anwendungen und gestalte unsere IT-Umgebung aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und spannenden Projekten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und Einarbeitung durch einen Jobpaten.
- Weitere Informationen: Teamarbeit und lösungsorientiertes Arbeiten sind hier gefragt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an abwechslungsreichen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker und Erfahrung in Webservern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Sie betreuen unsere zentralen IT-Anwendungen von Dokumentenmanagement über Web- und Mail-Systeme bis hin zur Microsoft-365-Plattform. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Aufgabe und die Möglichkeit, Ihre Ideen aktiv einzubringen und unsere IT-Umgebung nachhaltig mitzugestalten.
Sie betreuen und optimieren unsere zentralen IT-Anwendungen im laufenden Betrieb und entwickeln diese gemeinsam mit dem IT-Architekten (w/m/d) und der Führungskraft weiter.
Im 2nd- und 3rd-Level-Support analysieren und beheben Sie technische Störungen und Fehler.
Sie wirken aktiv in IT-Projekten mit und erstellen bzw. begleiten die dazugehörige technische Dokumentation.
Sie berücksichtigen dabei jederzeit Anforderungen an Datenschutz sowie Daten- und IT-Sicherheit.
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d).
Sie verfügen über Berufserfahrung in der Planung, Implementierung und im Betrieb von Webservern sowie von Groupware, Content Management oder Dokumentenmanagementsystemen.
Sie bringen Kenntnisse in Linux und Windows Betriebssystemen mit; idealerweise haben Sie bereits Berührungspunkte mit Informationssicherheit, zum Beispiel auf Basis des BSI-IT-Grundschutzes.
Sie arbeiten gerne im Team, gehen strukturiert und lösungsorientiert vor und kommunizieren sicher in deutscher Sprache (mindestens Niveau B2).
Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 9 (inkl. 13. Monatsgehalt).
Betriebliche Altersvorsorge durch VBL.
30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
Einarbeitung durch einen Jobpaten.
Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Systemadministrator it Arbeitgeber: OOWV
Als IT-Systemadministrator (w/m/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Systemadministrator it erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Systemadministrator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Eindruck hinterlassen, bevor du dich bewirbst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im 2nd- und 3rd-Level-Support arbeiten wirst, solltest du deine Kenntnisse in Linux und Windows auffrischen. Mach ein paar praktische Übungen, um sicherzustellen, dass du bereit bist, technische Probleme zu lösen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die IT-Welt und deine Ideen zur Verbesserung der Systeme zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemadministrator it mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe die Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders relevant für die Position als IT-Systemadministrator sind.
Technische Skills betonen:Vergiss nicht, deine technischen Kenntnisse klar darzustellen! Ob Linux, Windows oder Dokumentenmanagementsysteme – wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unsere IT-Umgebung unterstützen kannst.
Bewerbung über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OOWV vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die Rolle als IT-Systemadministrator relevant sind. Bereite Beispiele vor, die deine Kenntnisse in der Betreuung von IT-Anwendungen und im 2nd- und 3rd-Level-Support verdeutlichen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse in Linux und Windows Betriebssystemen verfügst. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Informationssicherheit und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du strukturiert und lösungsorientiert vorgehst und gut kommunizieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den aktuellen IT-Projekten oder wie das Team die Herausforderungen im Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit angeht.
