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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leverage your skills in project management to drive performance improvements and lead key projects.
- Arbeitgeber: Join Orlade, a dynamic consulting firm transforming projects into extraordinary successes since 2006.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, profit sharing, annual salary adjustments, and flexible work arrangements.
- Warum dieser Job: Be part of an ambitious team making a real impact in diverse sectors like energy and defense.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: You need a degree in engineering with a focus on project management and relevant industry experience.
- Andere Informationen: We value inclusion and diversity, welcoming applicants from all backgrounds.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 84000 € pro Jahr.
Orlade ist DIE Beratungs- und Schulungsfirma für Projektmanagement. Wir sind eine französische Gruppe, die sowohl in Deutschland als auch international vertreten ist und wurden von Experten gegründet, die die Bedürfnisse der Kunden genau kennen.
Was machen wir? Seit 2006 begleiten wir unsere Kunden von A bis Z, um ihre Projekte in außergewöhnliche Erfolge zu verwandeln – und das ganz einfach. Unsere beiden Teams, PMO & OP2, arbeiten an strategischen und operativen Missionen in Bereichen wie Energie, Verkehr, Mobilitätsprodukte und -infrastrukturen sowie Verteidigung.
Warum wir? Orlade zu wählen bedeutet, einem dynamischen und ambitionierten Team beizutreten, das bereit ist, Ihre Ideen in große Erfolge für eine bessere Zukunft zu verwandeln.
Um mehr zu erfahren:
Stellenbeschreibung
Sie werden bei folgenden drei Aufgaben eingesetzt:
- Projektdurchführung und Leistungsverbesserung: Diagnose, Einführung und Verbesserung von Projektmanagementpraktiken (z. B. Co-Planung, Cashflow- und Ressourcenmanagement), Krisen-Management (z. B. Schnittstellen- und Kommunikations-Management, Neudefinition des Bezugssystems, Moderation bei Krisengesprächen);
- Organisationstransformation: Change Management (z. B. Definition der Projekt-/Portfolioorganisation, digitalisierung, Reifegradmeilensteine), Performance Management (z. B. Entscheidungsprozesse, S&OP, Verkürzung der Entwicklungszeit), Einsatz von Methoden (z. B. Agile, Value Earned, etc.);
- Übernahme von Schlüsselpositionen: Programm-/Projektleiter, PMO, Teilprojektleiter, Hauptplaner, etc.
Sie sind unser Juwel, wenn:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Projektmanagement oder ähnliche Qualifikationen.
- Sie verfügen über eine erste signifikante Erfahrung in einem industriellen Umfeld (Eisenbahn, Luftfahrt, Energie, …) oder in große Projekte.
- Planung, Kosten- und Terminkontrolle sind für Sie kein Geheimnis mehr, Ihre Gewandtheit ermöglicht es Ihnen, erfolgreich Besprechungen zum Projektfortschritt zu leiten und die KPIs sind Ihre besten Anhaltspunkte.
- Sie sind motiviert, Teil eines internationalen Konzerns zu werden und zu den großen Projekten von morgen beizutragen. Sie sind davon überzeugt, dass wir das gewisse Etwas haben?
Sind Sie bereit, die Herausforderung anzunehmen? Sind Sie überzeugt? Dann zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich!
Ein Orladien.ne zu sein bedeutet:
💰 Festgehalt ab 70.000 €
🥇 Gewinnbeteiligung
💸 Jährliche Gehaltsanpassung
📄 Rahmenvertrag mit Tagepauschale
💻 Homeoffice-Politik
Rekrutierungsprozess :
- First Call (15 Min): Ein Gespräch mit Tifaine, die Recruiterin, um sicherzustellen, dass Ihr Projekt mit dem übereinstimmt, was wir anbieten.
- HR-Video-Interview (30/45 Min): Vertiefung Ihres Werdegangs, Vorstellung des Unternehmens und seiner Vorteile, sowie Kennenlernen.
- Manager/operative Interview: Ein Austausch mit Ihrem zukünftigen Manager, um sich kennenzulernen und die Aufgaben im Detail zu besprechen!
- Direktor-Interview (Video/physisch): Endgültiges Interview mit einem der Partner.
- Angebot und Integration: Wenn alles gut gelaufen ist, machen wir Ihnen ein Angebot und begrüßen Sie in unserem Team!
„Bei Orlade schätzen wir Inklusion und Vielfalt: Alle unsere Stellen sind offen für Menschen mit Behinderung, und wir engagieren uns, ein einladendes Arbeitsumfeld für jeden zu bieten, unabhängig von der persönlichen Situation.“
Project Performance Consultant M/W/D Arbeitgeber: Op2 - Project Performance Consulting
Kontaktperson:
Op2 - Project Performance Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Performance Consultant M/W/D
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Projektmanagement, insbesondere in den Bereichen, die Orlade abdeckt, wie Energie und Verkehr. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an diesen Themen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf die Interviews vor, indem du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast, die deine Fähigkeiten in der Projektplanung und -kontrolle demonstrieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deinem Verständnis von Change Management und agilen Methoden zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze zur Umsetzung in Projekten hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Performance Consultant M/W/D
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich ĂĽber Orlade und ihre Philosophie. Verstehe, wie sie Projekte in Erfolge verwandeln und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere in den Bereichen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie Krisenmanagement und Performance Management. Zeige konkrete Beispiele auf, die deine Fähigkeiten belegen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Verwende Begriffe aus der Stellenbeschreibung und erläutere, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Aufgaben passen.
Bereite dich auf das Interview vor: Denke an mögliche Fragen, die während des Interviews gestellt werden könnten, und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im Projektmanagement verdeutlichen. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, die du angewendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Op2 - Project Performance Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Orlade vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Projektmanagement verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Betone deine Rolle in der ProjektdurchfĂĽhrung und wie du zur Leistungsverbesserung beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Krisenmanagement und Kommunikation wichtige Aspekte der Rolle sind, solltest du deine Fähigkeit zur Moderation und zum Umgang mit Stakeholdern unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen beziehen, mit denen Orlade konfrontiert ist. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
