Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugsoftware und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Opel ist seit über 125 Jahren ein Vorreiter in der Mobilität.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Corporate Benefits und ein eigener Laptop.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Programmierung und Technik, kommunikativ und serviceorientiert.
  • Andere Informationen: Vielfältige Teams und individuelle Karrierewege warten auf dich!

Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d)

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Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Gestalte mit uns die automobile Zukunft der Fahrzeugsoftware und arbeite innerhalb eines globalen Teams mit Start-Up Charakter! Wenn du deine Ausbildung beginnst, wirst du in unserem Software X Bereich, der im Rahmen der weltweit geplanten Softwarestrategie von

Stellantis in Rüsselsheim ins Leben gerufen wurde, eingesetzt werden. Als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung wirst du in deinem Arbeitsalltag in verschiedene Fahrzeugprojekte eingebunden werden, die sich bspw. mit der Entwicklung der Basis-Applikationssoftware bis

hin zu komplexen automatisierten Fahralgorithmen beschäftigen.

Voraussetzungen

  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Interesse/Affinität an Programmierung (bspw. Mikrocontroller wie Raspberry Pi oder Arduino)
  • Du kannst dich für Autos und die darin enthaltene Software/Technik begeistern
  • Arbeit am PC und in Projekten macht dir Spaß
  • Du hast Interesse an moderner IT und wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Du bist kommunikativ und serviceorientiert
  • Neugier, Offenheit und Flexibilität zeichnen dich aus

Ausbildungsdauer

  • 3 Jahre

Ausbildungsbeginn

  • Ein motiviertes und engagiertes Ausbilderteam
  • Eigenes Ausbildungszentrum
  • Bedarfsorientierte Ausbildung mit guten Chancen auf Übernahme
  • Abwechslungsreiche Ausbildungszeit mit Einblicken in verschiedene Bereiche der Automobilindustrie
  • Attraktive Ausbildungsvergütung inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Sonderzahlungen
  • 35-Stundenwoche mit 30 Urlaubstagen
  • Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice
  • Eigener Laptop
  • Betriebsrestaurant mit vergünstigten Azubi-Preisen
  • Spezielles Azubi-Leasing für unsere Fahrzeuge
  • Kostenfreies Deutschlandticket
  • Corporate Benefits (Fitnessstudio, Mobilfunkverträge, Urlaubsreisen etc.)
  • Bonusprogramme durch die Viactiv Betriebskrankenkasse
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeitrag

Über uns

Forever forward since 1899: seit über 125 Jahren sorgen wir für Mobilität für alle!

Arbeiten bei Opel bedeutet, die Mobilität von morgen mitzugestalten: innovativ, nachhaltig und digital. Als Teil eines vielfältigen Teams kannst du deine Ideen einbringen und dich persönlich weiterentwickeln, unterstützt durch individuelle Karrierewege und Entwicklungsmöglichkeiten. Opel bietet dir maximale Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen, und die Chance, gemeinsam an einer umweltfreundlichen und vernetzten Zukunft zu arbeiten. Werde Teil eines Teams, das Vielfalt schätzt und mit Leidenschaft die Welt bewegt

Deine Bewerbung

Folge einfach dem Link auf unsere Homepage, hier kannst du dich unkompliziert online bewerben. Wir benötigen deinen Lebenslauf, ein Anschreiben und dein Schulabschlusszeugnis bzw. die beiden aktuellsten Schulzeugnisse.

Bei Stellantis bewerten wir Bewerber:innen auf der Grundlage von Qualifikationen, Leistung und geschäftlichen Erfordernissen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Schulformen, Geschlechter, Altersgruppen, ethnischer Zugehörigkeiten, Nationalitäten, Religionen, sexueller Orientierungen und Behinderungen. Vielfältige Teams ermöglichen es uns, die sich entwickelnden Bedürfnisse unserer Kund:innen besser zu erfüllen und Sorge für unsere Zukunft zu tragen.

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Frankfurt am Main, Hesse, Germany 1 week ago

Projektingenieur (m/w/d) für industrielle Versorgungssysteme

Software-Ingenieur SPS-Programmierung und Automatisierung (m/w/d) – Hanau – 75.000€

#J-18808-Ljbffr

Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Opel

Opel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, die automobile Zukunft aktiv mitzugestalten. In einem dynamischen und vielfältigen Team in Rüsselsheim profitierst du von einer bedarfsorientierten Ausbildung, attraktiven Vergütungen sowie umfangreichen Benefits wie einem eigenen Laptop, einem Betriebsrestaurant und Corporate Benefits. Zudem fördern wir deine persönliche Entwicklung durch individuelle Karrierewege und bieten dir maximale Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen.
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Kontaktperson:

Opel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige dein Interesse an der Automobilsoftware, indem du dich über aktuelle Trends und Technologien informierst. Besuche relevante Messen oder Online-Webinare, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte in der Branche zu knüpfen.

Tip Nummer 2

Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Programmierprojekte zu präsentieren. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Softwareentwicklung und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Anwendungsentwicklung und Programmierung übst. Vertraue dich mit den Programmiersprachen an, die in der Stellenausschreibung erwähnt werden, und sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen.

Tip Nummer 4

Netzwerke aktiv mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Opel. Nutze LinkedIn, um Verbindungen herzustellen und mehr über die Unternehmenskultur sowie die Erwartungen an neue Fachinformatiker zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Programmierung (z.B. C++, Java, Python)
Kenntnisse in Mikrocontrollern (z.B. Raspberry Pi, Arduino)
Softwareentwicklung
Analytisches Denken
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Serviceorientierung
Flexibilität
Neugierde und Offenheit für neue Technologien
Projektmanagement
IT-Kenntnisse
Interesse an der Automobilindustrie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über Opel: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über Opel und die spezifische Rolle des Fachinformatikers für Anwendungsentwicklung informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Softwarestrategie, um deine Motivation im Anschreiben klar darzustellen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Programmierung, insbesondere mit Mikrocontrollern wie Raspberry Pi oder Arduino, und hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.

Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Autos und Softwareentwicklung zeigt. Erkläre, warum du bei Opel arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Entwicklung innovativer Fahrzeugsoftware beitragen können.

Zeugnisse beifügen: Vergiss nicht, dein Schulabschlusszeugnis sowie die beiden aktuellsten Schulzeugnisse beizufügen. Achte darauf, dass diese Dokumente gut lesbar sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Opel vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da du dich für die Position als Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung bewirbst, solltest du dich auf technische Fragen zu Programmierung und Softwareentwicklung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinen bisherigen Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine Begeisterung für Autos und Technik

Opel sucht nach Kandidaten, die eine Leidenschaft für Automobile und deren Software haben. Bereite einige Gedanken oder Fragen zu aktuellen Trends in der Automobilindustrie vor, um dein Interesse zu zeigen.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

In einem globalen Team ist Kommunikation entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst.

Frage nach den Ausbildungsinhalten

Zeige dein Interesse an der Ausbildung, indem du gezielte Fragen zu den verschiedenen Bereichen stellst, die du während deiner Zeit bei Opel kennenlernen wirst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.

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