Wir über uns
Wir sind die OPEN Digitalgruppe – technologiegetriebene Expert*innen, die Unternehmen zu nachhaltigem Wachstum verhelfen. Unser Antrieb? Das Beste aus jeder Phase der Customer Journey herauszuholen. Unser Ziel? Das Wachstum unserer Kund*innen zu boosten und ihre Kund*innen zu begeistern.
Bei uns arbeiten Tech und Sales Hand in Hand: Unsere Tech Expert*innen setzen modernste Technologien wie KI, personalisierte Customer Journeys und skalierbare Plattformen agil um. Unsere Sales Expert*innen ergänzen mit branchenübergreifender Expertise, innovativen Digital-Strategien und datengetriebenen Automatisierungs-Lösungen.
Deine Mission
Du brennst für digitale Innovationen und möchtest Unternehmen dabei unterstützen, ihre Marken erfolgreich im digitalen Raum zu positionieren? Für unser Team am Standort Köln suchen wir eine/n Sales Manager*in. Als treibende Kraft für Wachstum und Kundenbindung entwickelst du gemeinsam mit unseren Fachexpert*innen maßgeschneiderte Lösungen, begleitest Interessent*innen durch den gesamten Sales-Funnel und stellst sicher, dass Erfolge messbar und transparent sind.
Deine Aufgaben
- Neue Kunden gewinnen: Du identifizierst und sprichst potenzielle B2B-Kunden aktiv an, die ihre IT-Landschaft zukunftsfähig aufstellen wollen. Deine Fokusthemen reichen von der Software-Modernisierung und Cloud-Plattformen über komplexe API-Integrationen bis hin zu innovativen KI-Projekten.
- Verantwortung über den gesamten Sales Cycle: Von der ersten Kontaktaufnahme über die strategische Beratung bis hin zur Vertragsverhandlung und dem erfolgreichen Abschluss liegt der Vertriebsprozess in deiner Hand.
- Langfristige Beziehungen aufbauen: Du entwickelst nachhaltige Kundenbeziehungen und betreust bestehende Accounts mit dem Ziel, gemeinsam zu wachsen.
- Beratung & Präsentation: Du entwickelst individuelle Angebote und präsentierst unsere Leistungen überzeugend vor Entscheider*innen.
- Lead Nurturing & Pipeline-Management: Du begleitest Interessent*innen durch den gesamten Vertriebsprozess, pflegst unser CRM-System und stellst ein erfolgreiches Lead Management sicher.
- Cross-functionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Fachexpert*innen zusammen, um Kundenbedürfnisse optimal zu verstehen und passgenaue Lösungen zu entwickeln. Keine Isolierte Sales-Rolle sondern echte Teamarbeit.
- Erfolge analysieren und optimieren: Du analysierst Vertriebsaktivitäten, erstellst Forecasts und Reportings für die Geschäftsführung und leitest Optimierungsmaßnahmen ab.
Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Marketing oder Informationstechnologie.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb im Agentur-, Beratungs- oder IT-Umfeld mit.
- Du agierst als Brückenbauer*in zwischen Business und IT: Du verstehst die legacy IT-Herausforderungen von Kunden (z. B. Modernisierungsbedarf, Silo-Architekturen) und übersetzt sie gemeinsam mit unseren Architekt*innen in zukunftsfähige Lösungsansätze.
- Nachweisbare Erfolge im Vertrieb von komplexen, beratungsintensiven IT-Dienstleistungen (z. B. Software-Modernisierung, Systemintegrationen oder KI- & Automatisierungslösungen).
- Du verstehst digitale Geschäftsmodelle, Marketing-Technologien und die Mechanismen der digitalen Transformation
- Du kommunizierst und verhandelst souverän auf Deutsch.
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert.
- Du bringst die Bereitschaft mit, gelegentlich zu unserem Standort in Kassel zu reisen.
Was wir dir bieten
- Ein offenes, diverses und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Wir setzen auf moderne Zusammenarbeit und digitale Prozesse.
- Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle.
- Homeoffice-Möglichkeiten.
- Verantwortung in einem ambitionierten Umfeld mit echtem Impact – deine Ideen sind gefragt und werden gehört
- Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege für schnelle Weiterentwicklung und eigenständige Gestaltung.
- Teamevents und regelmäßige Get-Together Formate.
Warum wir deine erste Wahl sein sollten
Bei uns steht deine Einzigartigkeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und schaffen bewusst eine Umgebung, in der jede*r ihren*seinen Platz findet. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es dir, dein Potenzial voll auszuschöpfen. Dabei ist uns ein offenes, wertschätzendes Feedback auf Augenhöhe besonders wichtig – nur so können wir gemeinsam kontinuierlich wachsen.
Studien zeigen, dass Männer sich auf Stellen bewerben, wenn sie im Durchschnitt 60% der Anforderungen erfüllen, während Frauen und andere marginalisierte Personengruppen dazu tendieren, sich nur zu bewerben, wenn sie alle Kriterien erfüllen. Wenn du glaubst, dass du für die Stelle geeignet bist, auch ohne jede einzelne Anforderung zu erfüllen, schick uns bitte deine Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir herauszufinden, ob es gegenseitig passt.
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